Зміни до Порядку 1487: обов'язки відповідальних та вебінар
Постановою Кабінету Міністрів України від 10.06.2026 №812 (далі – постанова №812) внесено зміни до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487 (далі – Порядок №1487). Постанова № 812 набула чинності з 27 червня 2026 року.
Отже,
1. Не потрібно буде повідомляти ТЦК та СП про зміну:
- реквізитів паспорта громадянина України для виїзду за кордон;
- сімейного стану;
- освіти.
Тепер потрібно повідомляти ТЦК та СП про зміни облікових даних:
- прізвища, власного імені та по батькові (за наявності);
- реквізитів паспорта громадянина України;
- задекларованого/зареєстрованого місця проживання або адреси місця фактичного проживання;
- місця роботи й посади.
2. При прийнятті працівника на роботу роботодавець має перевіряти військово-обліковий документ у паперовій або електронній формі та звіряти його дані з відомостями реєстру «Оберіг» на підставі електронного військово-облікового документа. При цьому такий е-ВОД повинен бути сформований не раніше ніж за 72 години до прийняття особи на роботу.
3. Передбачено можливість подавати повідомлення про зміну облікових даних (Додаток 4 до Порядку № 1487) про прийняття або звільнення призовника, ввійськовзобов○6язаного/ резервіста через портал «Дія» або через кабінет персонального обліку, якщо для цього буде забезпечена технічна можливість. Поки такої можливості немає, як і раніше подаємо таке повідомлення в паперовій формі.
4. Звіряння облікових даних списків персонального військового обліку призовників, військовозобов`язаних та резервістів з їх військово-обліковими документами («внутрішнє звіряння») роботодавець має проводити не рідше одного разу на рік, але не має затверджувати графік такого звіряння.
5. Звіряння з ТЦК та СП у разі якщо підприємство не включене до графіка звіряння, то його проводять у строки, погоджені з відповідним ТЦК та СП, органом СБУ або розвідувальним органом. Тобто, роботодавець має проявити ініціативу щодо погодження строків проведення звіряння у разі, якщо підприємство/організація/заклад не включено до графіку звіряння, який затверджений розпорядженням голови відповідної районної, районної у мм. Києві та Севастополі держадміністрації, міського голови.
6. Встановлено граничний строк проведення звіряння з ТЦК та СП за місцем ведення військового обліку працівників – до 1 грудня. Після проведення звіряння ТЦК та СП повинен повернути один примірник витягу зі списків не пізніше наступного дня.
7. Порядок №1487 доповнено новим додатком 28¹, який визначає порядок електронного звіряння списків персонального військового обліку та подання повідомлень про зміну облікових даних через Портал Дія.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Уточнення даних у військовому обліку: які дати вказувати
Обов'язки військового обліку щодо надання оновлених даних резерву
Зразок Наказу про підписання кадрових документів у ВЧАСНО
Чи можливо забронювати зовнішнього сумісника в умовах обліку
Чи потрібно повторно звірятися з ТЦК до 1 грудня
Прийом працівника з інвалідністю без висновку експертної комісії
Чи потрібно роздавати трудові книжки після 10 червня
Графік відпусток: чи допустиме порушення у плануванні
Оформлення переведення працівника на 0,75 ставки слюсарем-ремонтником
Чи можу я підписувати документи військового обліку за довіреністю
Перевірка військово-облікових документів: паперова та електронна форми
Чи повинні військовозобов'язані жінки ініціювати проходження ВЛК
Військовий облік: як правильно вказувати адреси проживання чоловіків
В Додатку 5 можно указывать ЛИБО место прописки ЛИБО место проживания в данный момент.
В Резерв+ указывается только один из адресов (какой укажет мужчина при заполнении Резерва?), поэтому узнать изменился ли адрес я не могу , только если мужчина сам…
Вказівка у військовому обліку при наявності витягу Резерв+
Порядок подання повідомлення про прийняття на роботу до ПФУ
2. чи є інструкція на платформі по заповненню…


