Є відповідь АІ
Звільнення працівниці в декретній відпустці: нюанси та документи
Працівниця може звільнитись, як під час відпустки, так і в останній день відпустки 14.09.2026, на роботу не потрібно виходити.
Якщо працівниця, що перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку бажає звільнитись, вона подає заяву про звільнення, наприклад, за власним бажанням чи за угодою сторін. В день звільнення проведіть повний розрахунок з працівницею.
Виходити працівниці на один день на роботу не потрібно. Якщо трудова книжка зберігається на підприємстві, а працівниця у день звільнення не прийшла в організацію за трудовою книжкою, не забудьте надіслати їй поштове повідомлення із вказівкою про необхідність отримання трудової книжки та нагадати про можливість пересилання трудової книжки поштою за згодою (заявою) працівниці згідно п. 4.2 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58, а також надішліть копію наказу про звільнення та повідомлення про нараховані кошти (якщо такі є) згідно ст. 47 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n310 та проведіть повний розрахунок згідно ст. 116 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n697
В табелі обліку робочого часу в цей день фактчна позначка відпустки по догляду за дитиною.
Заява та наказ стандартні в звлежності від пістави звільнення.
Зразки для прикладу при звільненні за угодою сторін - https://kadroland.com/news/5078-zvilnennya-za-ugodoyu-storin-zayava-nakaz
Зразки при звільнення за власним бажанням - https://kadroland.com/news/4386-zvilnennya-za-vlasnim-bazannyam-u-2025-roci-zayava-ta-nakaz
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Різниця адреси проживання у військовому обліку: що вказувати
маю питання по військовому обліку. якщо у співробітника, військовозобов'язаного, у е-вод вказана одна адреса проживання, а стоїть на обліку в іншому тцк та сп, при чому у витягу з реєстру територіальної громади задекларовано місце проживання, саме адреса, за…
Оформлення дистанційної роботи бухгалтера: уникнення можливих перевірок
Є відповідь АІ
Зразок наказу про створення групи для медичного протоколу
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливість працевлаштування за сумісництвом при неповній зайнятості
Відповідь АІ відхилено експертом
Врахування квоти для працівника з відстрочкою та сумісництвом
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Відрядження працівника за кордоном: дистанційна робота чи ні
Це ж відрядження? У наказі про дистанційну роботу працівника вказано , в якій країні він знаходиться.
Відповідь АІ схвалено експертом
Запит щодо розрахунку кількості осіб з інвалідністю у звіті
Відповідь АІ схвалено експертом
Перехід на електронний документообіг: підписання та зберігання наказів
Врахування сумісника з відстрочкою у квоті для бронювання
Уточнення назви посади "Програміст" в штатному розписі організації
Маємо назву посади в штатному розписі "Програміст системний". Чи не має порушень застосувати уточнювальне слово "системний" до назви 2132.2 "Програміст"…
Чи враховується досвід роботи у фонді соціального страхування
Зміна умов трудового договору після досягнення повноліття працівником
Зміни в трудовому договорі при перейменуванні установи: основні аспекти
Відповідь АІ схвалено експертом
Утворення нової посади для техніка з комп'ютерної техніки
Зміна мовних версій посадових інструкцій: реєстрація та підписання

Правила звільнення мобілізованого працівника після закінчення служби
Відповідь АІ схвалено експертом
Розрахунок виконання нормативу по інвалідам за перший квартал
Пакет документів для новоствореного ТОВ після реєстрації
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Можливість тимчасового покриття обов'язків медсестри іншим працівником
Відповідь АІ схвалено експертом


