🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
20.12.2024 | 09:10
Відповідь надано
Відстрочка від мобілізації для батька трьох дітей: питання правових нюансів
Чи має право на відстрочку батько трьох дітей який не проживає з дітьми але сплачує аліменти ,чи мають право його мобілізувати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.12.2024 | 12:26
НІ
Нінель
20.12.2024 | 09:09
Відповідь надано
Чи потрібно додавати результати виконання завдань в особову справу
Добрий день. Чи потрібно в особову справу державного службовця додавати результати виконання завдань (додаток 9) та наказ керівника про затвердження висновків разом із висновком…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:39
БН
Буткевич Наталія Олегівна
20.12.2024 | 09:07
Відповідь надано
Як правильно ввести нову посаду в штат підприємства
Добрий день. В нас на підприємстві моя посада - старший інспектор з кадрів. Згідно галузевої класифікації, мені поставили коефіцієнт 1,6 по штатному. Це мала зарплата. Питання: як вести в штат нову посаду, наприклад Менеджер з персоналу. Для цього потрібно якийсь сертифікат чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:07
НА
Наталія
20.12.2024 | 08:56
Відповідь надано
Наслідки недотримання норм КЗпП України щодо ознайомлення працівників
Доброго дня.
Підкажіть, будь ласка.
1. Які наслідки за недотримання норми ст. 29 КЗпП України, про ознайомлення з умовами праці. Яким чином та коли правильно ознайомлювати з цими умовами робітників.
2. Які наслідки за недотримання норм ст.47 щодо видачі копії…
Підкажіть, будь ласка.
1. Які наслідки за недотримання норми ст. 29 КЗпП України, про ознайомлення з умовами праці. Яким чином та коли правильно ознайомлювати з цими умовами робітників.
2. Які наслідки за недотримання норм ст.47 щодо видачі копії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:03
ОВ
Ольга Василівна
20.12.2024 | 08:55
Відповідь надано
Звільнення працівника, що перебуває за кордоном, без порушень
Працівник перебуває у довготривалій відпустці без збереження заробітної плати до кінця дії воєнного стану. З'ясувалося, що мешкає за кордоном. 1) Як звільнити такого працівника без порушень та штрафів? 2) Куди надіслати труждову книжку? 3) як зробити запис в журналі руху…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.12.2024 | 17:41
ОВ
Ольга Василівна
20.12.2024 | 08:53
Відповідь надано
Звільнення працівника: процедури та нюанси під час війни
Працівник перебуває у довготривалій відпустці без збереження заробітної плати до кінця дії воєнного стану. Невідомо чи мешкає він за місцем реєстрації. Протягом 2024 року не вдається встановити зв'язок з працівником (не відповідає на телефонний дзвінок, не відповідає в…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.12.2024 | 21:10
ОВ
Ольга Василівна
20.12.2024 | 08:48
Відповідь надано
Звільнення працівника у відпустці: процедури та оформлення документів
Працівник перебуває у довготривалій відпустці без збереження заробітної плати до кінця дії воєнного стану. Трудова книжка працівника знаходиться на підприємстві. С початку війни переїхав в інше місто, адресу не надає. Надіслав Укрпоштою листа з проханням звільнити. 1) Як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.12.2024 | 17:32
СВ
Світлана
20.12.2024 | 08:33
Відповідь надано
Визначення кваліфікаційної категорії при прийнятті на роботу
Доброго ранку. Ми є установою соціального захисту населення. Заробітна плата працівникам нараховується відповідно тарифних розрядів. Підкажіть, будь ласка, при прийнятті на роботу в наказі потрібно вказувати кваліфікаційну категорію (розряд) за яким особу приймаємо на роботу і…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.12.2024 | 15:56
ЦА
Цимбалюк Аліна
20.12.2024 | 08:32
Відповідь надано
Нагадування про проходження ВЛК для військовозобов'язаних до лютого
Доброго дня.
На підприємстві є військ.працівники, які обмежено придатні.
Чи повинна я, відповідальна особа їм нагадувати про те, що до лютого потрібно пройти влк, щоб їх визнали придатними/непридатним…
На підприємстві є військ.працівники, які обмежено придатні.
Чи повинна я, відповідальна особа їм нагадувати про те, що до лютого потрібно пройти влк, щоб їх визнали придатними/непридатним…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.01.2025 | 14:27
ОЛ
Ольга
20.12.2024 | 08:22
Відповідь надано
Військовий облік: уточнення щодо відстрочек і звільнених працівників
Доброго дня.Підкажіть , будь ласка у відомості 12 до порядку 1487,працівники у яких є відстрочки не враховуються до заброньованих?І якщо подаватиму відомість станом на 1 січня 2025 року ,то у загальну кількість військовозобов'язаних вказати яка кількість їх на 1 січня…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.12.2024 | 11:24
ОК
Оксана Капліна
20.12.2024 | 07:49
Відповідь надано
Виправлення помилок у кадровому обліку та трудовому стажі співробітників
Доброго дня,
У нас на підприємстві є два співробітника:
1. прийнятйи 01.03.2016 на посаду менеджера з продажу
2. прийнятий 12.03.2019 на посаду провідний інженер з організації експлуатації та ремонту
При прийомі на работу не звірились із класифікатором…
У нас на підприємстві є два співробітника:
1. прийнятйи 01.03.2016 на посаду менеджера з продажу
2. прийнятий 12.03.2019 на посаду провідний інженер з організації експлуатації та ремонту
При прийомі на работу не звірились із класифікатором…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:29
ОБ
Барабаш Олеся Олександрівна
20.12.2024 | 06:53
Відповідь надано
Як правильно зазначити заробітну плату для бронювання співробітника
Доброго ранку! Підкажіть будь ласка, як, куди й коли, зазначати інформацію про заробітну плату (не менше 20 000) співробітника, якого планується забронювати? Щоб ця інформація потрапила до реєстрів, з яких беруться дані для прийняття рішення про бронювання…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.12.2024 | 20:30
АН
Анна
20.12.2024 | 00:09
Відповідь надано
Компенсація залишків відпусток: умови та обмеження в Україні
Підкажіть, будь ласка, з приводу грошової компенсації залишків відпусток за минулі роки. Чи підлягають вони компенсації за заявою працівника?
Ст. 24 яЗУ Про відпустки пише:
За бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому…
Ст. 24 яЗУ Про відпустки пише:
За бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.12.2024 | 12:36
OK
Oksana
20.12.2024 | 00:07
Відповідь надано
Військовий облік: чи потрібно переведення до ТЦК в новій області
Вітаю, якщо приймаємо на роботу військовозобов'язаного, а він перебуває на обліку в тцк в іншій області, дані оновлено вчасно, є і квиток і резерв +, ці документ в порядку Чи не зобов'язані ми його скеровувати в тцк вже у нашій області щоб він став на облік? Я розумію що ні…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.12.2024 | 11:18
АН
Анна
19.12.2024 | 23:59
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористані дні відпустки
Добрий день. Працівниця знаходиться у відпустці на період воєнного стану з 24.02.2024 року. Звільняється 31.12.2024 року. Накопичені дні невикористаної щорічної відпустки за частину 2021, 2022 та 2023 рік - 75 днів. У роз'ясненнях написано, потрібно брати розрахунковий період…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:33
КА
Катерина
19.12.2024 | 23:32
Відповідь надано
Введення посади начальника відділу: нюанси та рекомендації кадрового обліку
Добрий вечір! Підкажіть, як правильно ввести в штатний розпис посаду начальника відділу? Якщо є відділ кузовного ремонту. Ввести розширену назву начальник відділу кузовного ремонту, професійна назва Начальник відділу. Чи просто начальник відділу? І коли будемо подавати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.12.2024 | 10:34
ОЛ
Ольга
19.12.2024 | 23:09
Відповідь надано
Право на компенсацію за невикористані соціальні відпустки при звільненні
Добрий вечір. ПРацівниця з липня 2022 року по теперішній час знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати за згодою на період дії воєнного стану. Має право на соціальну відпустку як жінка, яка має двох дітей до 15 років. 31.12.2024 звільняється. Чи має право на…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.12.2024 | 18:01
Людмила
19.12.2024 | 21:06
Відповідь надано
Порядок отримання повістки: вимоги та можливі порушення доставки
Добрий день.Нашому співробітнику кинули в поштову скриньку повістку.
Не на Укрпошту, а саме в поштову скриньку в під’їзді.
Конверта також не було, просто папірець лежав.
Підкажіть будь ласка, чи необхідно щось із цією повісткою робити? Чи немає тут порушень в…
Не на Укрпошту, а саме в поштову скриньку в під’їзді.
Конверта також не було, просто папірець лежав.
Підкажіть будь ласка, чи необхідно щось із цією повісткою робити? Чи немає тут порушень в…
НК
Наталія, консультант
експерт
20.12.2024 | 21:05
ЛЮ
Любов
19.12.2024 | 21:01
Відповідь надано
Чи нараховується основна відпустка під час відпустки без зарплати
Добрий вечір. Підкажіть будь ласка, чи напрацьовувалась основна відпустка працівнику (інваліду ІІІ гр.) при перебуванні у відпустці безезбереження заробітної плати у 2022 р.? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.12.2024 | 11:54
ЛЮ
Людмила
19.12.2024 | 20:45
Відповідь надано
Звільнення головного бухгалтера: нюанси компенсації та передачі книжки
Доброго вечора. У березні 2022 року головний бухгалтер підприємства, після сильних обстрілів виїхала з Харкова і керівник підприємства сам вів бухгалтерський облік, зробивши наказ на головного бухгалтера про призупинення трудового договору, проставляючи в табелі ін.Тепер вона…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.12.2024 | 16:10
