10 днів на анулювання броні чи втрата критичності: нові вимоги при перевищенні ліміту

Кабмін посилив правила бронювання військовозобов’язаних працівників. Відтак у разі перевищення встановлених лімітів бронювання підприємства зобов’язані анулювати бронь через «Дію», а також ризикують втратити статус критично важливих

5

2751


Наразі пунктом 9-2 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 №76 (далі – Порядок №76), передбачено обов’язок керівників критично важливих підприємств та установ вживати заходів для недопущення перевищення встановлених лімітів бронювання.


Йдеться про обмеження, визначені пунктами 8 і 9 Порядку №76 щодо кількості військовозобов’язаних працівників, які можуть бути заброньовані.


Однак змінами, зокрема, запроваджується прямий обов’язок анулювати бронювання через портал «Дія» у разі перевищення дозволеної кількості заброньованих працівників. І на це у роботодавця тепер буде максимум 10 робочих днів!



Крім того, Порядок №76 доповнено новим пунктом. Ним передбачатиметься, що перевищення встановлених лімітів бронювання стане підставою для скасування статусу критично важливого підприємства, установи чи організації.



Це стосуватиметься підприємств, які визнані критично важливими для:


  1. забезпечення потреб Збройних Сил України та інших військових формувань;
  2. функціонування економіки;
  3. забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.



Зазначимо, що остаточного тексту постанови КМУ ще немає.


Джерело: порівняльна таблиця до проєкту постанови КМУ



Схожі публікації:


Нові правила бронювання затвердив КМУ: що зміниться для військовозобов’язаних та роботодавців

Усі критично важливі підприємства мають повторно підтвердити статус

Вже в липні середня зарплата для бронювання може зрости до 33 549 грн


Статті та консультації на тему:


Нова постанова КМУ: бронювання сумісників, квота, збільшення середньої зарплати

Заборона бронювати сумісників з 22.05.2026

Нові правила бронювання: чи враховувати сумісників та чи підвищувати зарплату

Чи треба вже у травні підняти середню зарплату до 25941 грн у разі продовження критичності у червні 2026

✨ Новинка! Представляємо новий сервіс – перший кадровий АІ-Консультант. Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Матеріали на сайті https://kadroland.com можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
5

2751

4

20

3

80

4

3213

3

1320

5

130

1

241

3

205

4

88

21

47322

4

804

5

443

4

101

12

2684

5

7196

4

151

4

392

4

475

5

1386

11

3400

7

1030