
Ранковий кадровик
27.05.2024
Про оновлення правил ВО, відстрочки від призову, вручення повісток на підприємстві та оформлення домашніх працівників. 🙋♀️ Ранковий кадровик від 27.05.2024
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Колеги, Тетяна Шолкова, редакторка Кадрової платформи № 1, підготувала щотижневий випуск новин.
Сьогодні обговоримо ключові зміни в законодавстві за тиждень з 20 по 24 травня. Поїхали!
Оновлено списки та правила військового обліку!
До Порядку організації та ведення військового обліку внесено суттєві зміни. Зокрема, вони торкнулися форм додатків, які використовують підприємства та порядок їх надання.
Пам’ятайте: вам необхідно роздрукувати і розмістити у загальнодоступному приміщенні на підприємстві відкориговані Правила військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів. Більше про ці та інші зміни за посиланням.
Повістки на підприємстві – вручати не перевручати
І знову нові вимоги щодо оповіщення працівників про явку до ТЦК. Тут вам слід знати, що в разі отримання розпорядження про виклик резервістів та військовозобов’язаних до РТЦК керівники підприємств видають наказ про проведення оповіщення.
Цей наказ, а також повістку потрібно вручити під особистий підпис працівнику та повідомити письмово у триденний строк ТЦК про результати оповіщення. Але це далеко не всі новації, тож радимо уважно передивитися наше відео.
Відстрочка від призову: оформлення
Урядовці постановою від 16.05.2024 р. №560 визначили порядок оформлення відстрочки та перелік документів для цього. За наявності підстав для одержання відстрочки військовозобов’язані особисто подають на ім’я голови комісії ТЦК заяву за встановленою формою. Про інші нюанси дивіться тут.
Редакція радує подарунком
Сьогодні ми даруємо Вам універсальний навігатор «Військовий облік з 18 травня: нові списки, правила & список документів для відстрочки»
Повернувся зі сховища – зникло світло
Ми всі наразі потерпаємо від відключень світла та й повітряних тривог не меншає. Ділимось рекомендаціями, із яких ви дізнаєтеся: як оптимізувати залучення працівників до роботи в екстрених умовах, коли відключення світла та загроза життю від військової агресії призводять до простою. Поговоримо і про оформлення та оплату простою.
♑ А що кажуть зірки?
Зірки говорять, що цей тиждень обіцяє бути гарним для кадровиків, незалежно від знака зодіаку! Зірки віщують успіхи у ваших справах та приємні сюрпризи. Настрій буде на висоті, а робочі завдання виконуватимуться легко і невимушено. Є лише одна умова — починати день із келиха вина :)
Працевлаштування жінки-медика
Уряд скасував норму, у якій йшлося про можливість працевлаштовувати жінок, що мають медичну або фармацевтичну спеціальності, навіть, якщо до кінця 2026 року вони ще не стали на військовий облік у ТЦК та не мають військово-облікового документа. Тому з 18 травня 2024 року при працевлаштуванні таких жінок роботодавці зобов'язані вимагати у них військово-облікові документи. Деталі – тут.
Як почати вести військовий облік: встигнути за 10 днів
А ви знаєте, як організувати ведення військового обліку, якщо до перевірки залишилося 10 днів? Які документи необхідно оформити, про що подбати, щоб не отримати збільшені з 19 травня штрафи? Про це і не тільки в нашій публікації.
Хатні працівники в законі
22 травня Президент підписав, а вже 24 травня було опубліковано Закон, який має унормувати працю домашніх працівників. Але чинності він набере через три місяці з дня його опублікування — 24 серпня 2024 р. Про основні його новації говоримо за посиланням.
Ви – сценарист
Ми знаємо, наскільки корисними є наші безкоштовні вебінари за найактуальнішими темами.
І як професіонал, ви можете допомогти нам у плануванні наступних ефірів. Усе дуже просто — виберіть тему вебінару, яка цікавить вас найбільше. Своїм голосом ви допомагаєте нам робити ефіри максимально корисними. Дякуємо заздалегідь 😉
Корисно для кадровика
- Працівники мають проходити медогляди й під час воєнного стану.
- Визначаємо дату наказу про зміну облікових даних.
- У заяві працівник зазначає спосіб отримання зарплати.
- Держава компенсує облаштування робочого місця особи з інвалідністю.
- Запит до ПФУ на підготовку паперових документів можна надіслати онлайн.
Тут на вас завжди чекають!
Наш Telеgram-канал — це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.
👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!
Новини підготувала
Ваша вже готова підкорити цей тиждень Редакція
Мобілізовані / Добровольці ТРО
31.07.2026
Нова постанова КМУ про реєстр «Оберіг»: що містить, як працює і як перевірити свої дані
Міноборони повідомило, що Уряд затвердив актуальний порядок ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (ЄДРПВР) постановою КМУ від 29.07.2026 № 981. Документ визначає, як до нього вносять та оновлюють дані, як виправляють помилки та як людина може безоплатно отримати інформацію про себе

Соціальне страхування / Пенсії
31.07.2026
Пенсії, соцвиплати та прожитковий мінімум можуть змінитися: що готують у Раді
У Верховній Раді та Мінсоцполітики обговорили майбутні зміни у пенсійній системі, соціальних виплатах і порядку визначення прожиткового мінімуму. Дізнайтеся більше про підготовку комплексної реформи

Діловодство
31.07.2026
Архівний опис справ з кадрових питань: правила складення, відповідальні особи та зразок
Складення архівного опису справ з кадрових питань викликає ряд питань навіть у досвідчених кадровиків. Хто має бути укладачем цього опису? Яку форму використовувати? Чим він відрізняється від опису справ відділу кадрів? Схвалювати чи погоджувати цей опис на засіданні експертної комісії? Відповіді на ці та інші практичні питання – у статті

Відпустки неоплачувані
30.07.2026
Відпустка для догляду за дитиною до 6 років: оформлення від А до Я
Сьогодні все частіше трапляються випадки, коли дитина й після виповнення трьох років потребує домашньої опіки. Перед батьками та роботодавцями постають питання: як оформити відпустку для догляду за дитиною до 6 років? Які документи потрібні? Хто саме може піти у відпустку? Чи можна її перервати та вийти на роботу? Відповіді у нашій статті

Мобілізовані / Добровольці ТРО
30.07.2026
Працівника мобілізували «за добу» без ВЛК: суд скасував призов
Військовозобов'язаного фактично за одну добу доставили до ТЦК, провели «експрес-ВЛК» та направили до військової частини. Суд розглянув справу, встановив порушення процедури проходження ВЛК, скасував висновок про придатність, наказ про призов і наказ про зарахування до військової частини. Водночас рішення ще не набрало законної сили та може бути оскаржене

Особливі працівники
30.07.2026
Внесок за невиконання нормативу 4%: хто може не платити і не звітувати
Хто подає звіт та сплачує внесок за невиконання нормативу 4%: головне підприємство чи відокремлений підрозділ? ДПС в індивідуальній податковій консультації зазначає: все залежить від юридичного статусу підрозділу

Умови праці
30.07.2026
Підприємство «переїхало», а працівник відмовляється працювати в новому місці: що вирішив Суд
Під час воєнного стану роботодавці нерідко змушені переміщувати підприємство або переводити працівників на роботу в іншу місцевість. Але чи може працівник відмовитися від такого переведення і які наслідки матиме його рішення? Таке питання стало причиною судового позову від працівника. Верховний Суд визначив, коли роботодавець має право звільнити працівника, а коли відмова від переведення не є підставою для припинення трудових відносин

Бронювання
30.07.2026
Бронювання після останніх змін: запитання і відповіді для тих, хто остаточно заплутався
Ви запитуєте — ми відповідаємо. Після останніх змін у питаннях критичності та бронювання роботодавці масово звертаються до нас із однаковими запитаннями. Ми зібрали найпоширеніші з них в одному матеріалі.

Оплата праці
30.07.2026
Мінімалка – 9546 грн, прожитковий мінімум – 3691 грн: профспілки подали пропозиції до Держбюджету-2027
У 2027 році мінімальну зарплату планують підвищити до 9546 грн, а прожитковий мінімум для працездатних осіб – до 3691 грн. Профспілки вважають такі показники недостатніми та підготували свої пропозиції до проєкту Держбюджету-2027

Оплата праці
30.07.2026
Чи втратить працівник субсидію, якщо йому збільшено оклад
Повідомили працівникам про підвищення окладу з 01.08.2026. Один працівник відмовляється, мотивуючи тим, що може втратити право на субсидію. Чи дійсно працівник може втратити субсидію через підвищення окладу? І чи може він відмовитися від підвищення окладу?

Посадові інструкції
30.07.2026
Посадова інструкція керуючого магазином
Зразок посадової інструкції керуючого магазином допоможе правильно визначити посадові обов’язки, права, відповідальність і кваліфікаційні вимоги відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників. Використовуйте готовий шаблон як основу та адаптуйте його з урахуванням специфіки діяльності вашого підприємства.

Бронювання
30.07.2026
Спрощеного підтвердження критичності може не бути у кількох областях: що повідомляють роботодавці
Роботодавці повідомляють, що окремі обласні військові адміністрації не планують підтверджувати критичність за спрощеною процедурою. Зокрема, про застосування лише повного порядку розповідають представники підприємств Київської та Рівненської областей

Соціальне страхування / Пенсії
30.07.2026
Чи можна докупити стаж і вийти на пенсію до 60 років
Докупівля страхового стажу може допомогти вийти на пенсію раніше, однак таке рішення не завжди є фінансово виправданим. Експерт роз’яснив, у яких випадках витрати окупляться, а коли краще розглянути інші варіанти










