
Охорона праці
19.11.2025
Генератори електричної енергії: експлуатуємо безпечно
Сьогодні пересувними електрогенераторами користуються чи не всі підприємства та підприємці. Дійсно, це зручне і оптимальне джерело резервного живлення для підприємств та населення. Але водночас вони є і джерелом підвищеної небезпеки. Розберемо, на що потрібно звертати увагу під час використання електрогенераторів

- Види генераторів
- Місце розташування
- Вимоги до безпечної експлуатації генератора
- Технічне обслуговування генератора
- Засоби індивідуального захисту
- Вимоги до персоналу
- Документи дозвільного характеру
- Заходи пожежної безпеки
- Висновки
Генератор — це енергетична машина, яка обладнана електричним генератором з приводом від двигуна внутрішнього згорання для перетворення енергії механічного руху на енергію електричного струму.
Види генераторів
Генератори відрізняються за розмірами, потужністю, типом електричного струму, видом палива. Найбільш поширені — бензинові та дизельні, рідше трапляються — газові, комбіновані, цифрові.
За призначенням генератори бувають:
- портативні — призначені для побутових цілей (невеликі за розмірами та вагою, оснащені повітряним охолодженням);
- стаціонарні — використовуються на підприємствах (мають великі габарити та вагу, можуть працювати тривалий час).
Переваги стаціонарних генераторів: довговічність роботи, оптимальні строки технічного обслуговування та економія витрат на паливо.
Переваги та недоліки найпоширеніших типів генераторів*
Бензинові

Дизельні

* Більш точна інформація зазначена в інструкції з експлуатації заводу-виготовлювача.
Місце розташування
Поряд з технічними характеристиками генераторів важливим чинником для зниження шумового забруднення є розташування генераторної системи.
На сьогодні відсутні нормативно-правові та технічні акти, в яких визначені вимоги до місця розташування генераторів. Але є загальні поради. Пропонуємо до них і перейти.
Отже, ось поради щодо правильного встановлення генератора:
1. Якщо є змога розмістити генератор у спеціально відведеному приміщенні, то воно повинно відповідати таким вимогам:
- висота — не менше 2,5 м;
- ширина проходів з обох боків генератора — не менше 1,5 м;
- наявність систем вентиляції та освітлення;
- двері в приміщення повинні відчинятися назовні;
- вентиляція, яка запобігатиме скупченню вихлопних газів і продуктів горіння згідно з вимогами ДБН В.2.5-67:2013 «Опалення, вентиляція та кондиціювання».
2. Розміщуйте генератори якомога далі від приміщень та будинків — шум і його шкідливий вплив будуть знижені та мінімізовані. Можна додатково ізолювати місце виходу вихлопної труби м’якою прокладкою. Не розміщуйте генератор під прямими сонячними променями.
3. Встановлюйте генератор на фундаменті площею трохи більшою за габарити каркаса генератора.
4. Генератор має стояти на рівній поверхні, бажано, яка також діє як поглинач вібрації.
Порада! Не розміщуйте генератор на металевій поверхні! На металі генератор сильно вібруватиме та видаватиме більше шуму. Також радимо уникати хитких поверхонь, оскільки вібрація може призвести до падіння генератора.
Якщо шумове забруднення може бути проблемою, обирайте генераторні системи з найкращими показниками звукоізоляції та найнижчим рівнем шуму.
Вимоги до безпечної експлуатації генератора
Вимоги охорони та безпеки праці, пожежної безпеки викладені в інструкціях заводу-виробника та/або паспорті. Необхідно враховувати їх перед монтажем та дотримуватися в процесі подальшої експлуатації.
Під час експлуатації застосовуйте тип і марку пального, яке рекомендує виробник.
Під час роботи генератора деталі його двигуна сильно нагріваються. Для уникнення можливих опіків не торкайтеся генератора, який працює.
Не відкривайте кришку радіатора до відключення генератора від мережі та його охолодження, щоб уникнути опіку паром або розбризкування розігрітої охолоджувальної рідини.
Усувайте будь-яке пошкодження електричних кабелів. Не допускайте їх перекручування, зіткнення з гарячими поверхнями та водою, занурення в інші рідини.
Вологе середовище небезпечне для двигуна. За відсутності захисного навісу, при роботі просто неба, не вмикайте генератор за умов підвищеної вологості та під час дощу.
Тримайте в приміщенні для генератора необхідні засоби пожежогасіння: вогнегасник, ящик з піском, кошму тощо. Персонал, що обслуговує генератор, повинен знати місця їх зберігання та вміти користуватись первинними засобами пожежогасіння.
Технічне обслуговування генератора
Для тривалої безаварійної роботи необхідно розробити регламент технічного обслуговування генератора, який передбачає:
- візуальний огляд обладнання;
- контроль кріплення частин обладнання, вузлів тощо;
- перевірку справності систем автоматики та засобів вимірювальної техніки;
- перевірку, регулювання і змащення вузлів, заміну оливи;
- заміну та ремонт деталей чи вузлів, у разі їх зношення в процесі експлуатації;
- перевірку й випробування електрообладнання;
- регулярне чищення та заміну паливних, повітряних фільтрів, свічок запалювання.
Технічне обслуговування та ремонт бажано проводити в денний час доби.
У разі виявлення будь-яких несправностей, значного нагріву, підтікань пального, мастила або сторонніх звуків негайно вимкніть генератор і знеструмте його.
Увага! Категорично заборонено вносити зміни в конструкцію генератора без попередньої згоди із заводом-виготовлювачем
Окрім сказаного, радимо створити резервний запас: забезпечити достатню кількість палива та необхідних матеріалів для тривалої роботи генератора в умовах відсутності зовнішніх джерел електроживлення.
Також потрібно вести Журнал технічного обслуговування генератора. У ньому працівник, відповідальний за роботу з генератором, зазначатиме режим роботи: дату, час ввімкнення і вимкнення, заправку, огляд тощо.
Засоби індивідуального захисту
Під час обслуговування генератора слідкуйте, щоб волосся, руки, частини одягу, ювелірні прикраси та інші сторонні предмети не потрапили до його елементів, що обертаються.
Роботи з генератором виконуйте в спецодязі, захисному головному уборі та діелектричних рукавицях.
Вимоги до персоналу
Роботи з експлуатації та обслуговування електрогенераторів належать до робіт підвищеної небезпеки.
До обслуговування та експлуатації генераторів можна залучати працівників, не молодших 18 років, які:
- мають відповідну професійну підготовку (наприклад, «електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування» або «машиніст електрогенератора»);
- пройшли медичний огляд відповідно до вимог Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженого наказом МОЗ від 21.05.2007 № 246 (а починаючи з 18.11.2025 згідно із Порядком організації та проведення обов’язкових медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженим наказом МОЗ від 08.09.2025 №1393), та визнані придатними до роботи з експлуатації та обслуговування електроустаткування;
- пройшли спеціальне навчання та перевірку знань з охорони праці (п. 4.1 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15);
- проходять щороку спеціальне навчання. Його можна пройти на підприємстві або в навчальному центрі.
Під час спеціального навчання та інструктажів з питань охорони праці потрібно ознайомити працівників з вимогами безпеки під час роботи з генераторами, правилами пожежної безпеки, порядком дій у разі виникнення аварійних ситуацій.
Після навчання та інструктажів допуск працівника до експлуатації та обслуговування генератора оформлюють наказом по підприємству.
Увага! Працівник, який обслуговує та експлуатує електрогенератори, повинен мати групу з електробезпеки не нижче ніж III
Документи дозвільного характеру
Оскільки вихідна напруга генератора не перевищує 1000 В і генератор не входить до Переліку машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки, не потрібно отримувати Дозвіл на експлуатацію генератора. Також не потрібно подавати Декларацію відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці.
Заходи пожежної безпеки
Вимоги пожежної безпеки під час улаштування та експлуатації генераторів встановлює р. IV Правил пожежної безпеки в Україні, затверджених наказом МВС від 30.12.2014 № 1417, основні з яких:
- застосовуйте лише той тип і марку пального, яке рекомендує виробник обладнання;
- зберігайте паливо на безпечній відстані від жилих приміщень, будівель та споруд;
- не зберігайте паливо в приміщенні, де розташований електрогенератор;
- перед зберіганням/транспортуванням злийте пальне та мастило із системи;
- не заправляйте паливом генератор під час його роботи;
- перед заправкою генератора охолодіть його, щоб уникнути спалаху пального, яке випадково може бути пролите на деталі двигуна;
- під час заправки користуйтеся спеціальною лійкою;
- для виявлення можливого витоку палива та оливи щоденно оглядайте генератор до та після його експлуатації.
Заборонено:
- експлуатувати генератор, який має будь-які несправності;
- захаращувати приміщення, у якому встановлений генератор;
- курити та використовувати відкритий вогонь поблизу генератора.
Тримайте в приміщенні для генератора необхідні засоби пожежогасіння: вогнегасник, ящик із піском, кошму. Кількість і тип вогнегасників вибирайте відповідно до вимог Правил експлуатації та типових норм належності вогнегасників, затверджені наказом МВС від 15.01.2018 № 25.
Висновки
- Для вибору типу генератора враховуйте всі переваги та недоліки.
- Щоб знизити шум та негативний вплив, розташовуйте генератори якомога далі від будинків і приміщень.
- Суворо дотримуйтесь вимог безпеки, які викладені в інструкціях заводу-виробника та/або паспорті.
- Регулярно проводьте технічне обслуговування та використовуйте засоби індивідуального захисту.
- Забезпечуйте дотримання заходів пожежної безпеки.
Віктор СТЕПАНОВИЧ, редактор kadroland
Шаблони та зразки документів:
Наказ про призначення відповідальних осіб за технічний стан, безпечну експлуатацію електрогенератора
Робоча інструкція генераторника
Інструкція з охорони праці під час експлуатації пересувного бензинового генератора електроенергії
Інструкція з охорони праці під час експлуатації дизель-генератора
✨ Новинка! Представляємо новий сервіс – перший кадровий АІ-Консультант. Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Матеріали на сайті https://kadroland.com можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
Соціальне страхування / Пенсії
22.08.2026
Від якого податку залежить ваша пенсія
Багато українців переконані, що податок на доходи фізичних осіб (ПДФО) — це податок до Пенсійного фонду, який дає право на пенсійне забезпечення. Насправді ПДФО та єдиний соціальний внесок (ЄСВ) — принципово різні платежі, які мають різне призначення. Розберемося, чим ПДФО відрізняється від ЄСВ, за рахунок яких платежів формується страховий стаж та як легально повернути частину сплачених державі коштів за допомогою податкової знижки

Робочий час
21.08.2026
Як увільнити працівника за викликом ТЦК та СП
Сьогодні виклики працівників до ТЦК та СП – явище масове. Цілі виклику можуть бути різні: уточнення облікових даних, проходження ВЛК, мобілізація. В цій статті розглянемо, як правильно увільняти працівників та коли зберігати за ними середній заробіток

Воєнний стан
21.08.2026
Перелік територій бойових дій та окупованих територій: швидкий пошук населених пунктів і всі зміни 2026 року
Зміни внесені наказом Мінрозвитку від 16.07.2026 №1387 вже чинні! Перелік територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або які тимчасово окуповані рф, активно використовують у роботі чимало роботодавців. Щоб кадровикам та бухгалтерам не довелося шукати інформацію серед понад 10 800 населених пунктів, ми створили зручний сервіс пошуку. Крім того, ми постійно відстежуємо всі зміни до Переліку та збираємо їх в окремій таблиці із зазначенням дат, номерів наказів і територій, яких вони стосуються

Відповідальність / Перевірки
21.08.2026
Скарги на Держпраці розглядатиме спеціальна Рада: як оскаржити рішення та дії інспекторів
Роботодавці зможуть отримати новий механізм оскарження рішень та дій органів державного нагляду. Мінекономіки запропонувало створити при контролюючих органах спеціальні Ради, які розглядатимуть скарги суб’єктів господарювання на рішення, дії або бездіяльність посадових осіб

Військовий облік
21.08.2026
Відстрочка для батьків може стати доступнішою: що пропонують змінити
У Раді хочуть усунути прогалину в правилах надання відстрочки. Законопроєкт №15530 передбачає доповнення переліку підстав для відстрочки рішенням суду про визначення місця проживання малолітньої дитини разом із військовозобов’язаним

Бронювання
21.08.2026
Як анулювати бронювання працівника через «Дію»: покрокова інструкція
Критичне підприємство перевищило дозволену кількість заброньованих працівників? Зволікати небезпечно: роботодавець має не більше 10 робочих днів, щоб через портал «Дія» анулювати зайві бронювання. Розповідаємо, кого і як розбронювати, скільки працівників можна зазначити в одній заяві та коли бронювання анулюється автоматично

Трудова книжка
21.08.2026
Як переглянути електронну трудову книжку на вебпорталі ПФУ: покрокова інструкція
Електронна трудова книжка містить важливі відомості про трудову діяльність і страховий стаж. Де знайти ЕТК на вебпорталы ПФУ та перевірити правильність оцифрованих даних – покроково в інфографіці

Відповідальність / Перевірки
21.08.2026
Працівник відмовляється виконувати доручення керівника: чи можна одразу оголосити догану
Керівник дав завдання, відправляє у відрядження, а працівник відмовився – чи достатньо цього, щоб покарати його? В інспекції з питань праці розібрали ситуації, коли відмова працівника законна, а коли – можна застосовувати дисциплінарне стягнення

Військовий облік
21.08.2026
Журнал обліку результатів перевірки стану військового обліку (додаток 9 до Порядку 1487)
Підприємства зобов’язані вести та зберігати Журнал обліку результатів перевірки стану військового обліку та звіряння облікових даних відповідно до Порядку № 1487. До Журналу вносять результати перевірок стану військового обліку та зовнішніх звірянь облікових даних.

Звільнення
21.08.2026
Працівник звільняється під час призупинення трудового договору: чи треба відновлювати його дію
Працівник, із яким із 2022 року призупинено дію трудового договору, у 2026 році подав заяву на звільнення за власним бажанням. Чи повинен роботодавець спочатку поновити дію трудового договору, а вже потім звільняти працівника? Держпраці надала відповідь на це практичне кадрове питання

Звітність
21.08.2026
Нова звітність з 2028 року: хто і про що звітуватиме за європейськими стандартами
Кабмін схвалив законопроєкт, який передбачає запровадження в Україні обов’язкової звітності зі сталого розвитку. Великі компанії розкриватимуть інформацію про вплив бізнесу на довкілля, права працівників, права людини та протидію корупції. Перший звітний рік за новими правилами – 2028-й

Особливі працівники
21.08.2026
Нові правила для роботодавців під час війни: кого виключили з нормативу працевлаштування людей з інвалідністю
Роботодавцям на територіях активних бойових дій спростили розрахунок нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю. Уряд визначив штатні одиниці, які не братимуть участі в розрахунку, а отже, не впливатимуть на суму внеску











