Новини та статті

Всього: 9904

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

03 квітня 2025 р.

3382

Класифікація посад не проводиться в державному органі, який перебуває у стані реорганізації або ліквідації.
Місцеві суди перебувають у стані реорганізації. В такому випадку судам не потрібно проводити класифію?
1

7408

Привіт
Чи входить в квоту військовозобов’язаних мобілізований працівник який працював за сумісництвом ?

Дякую

1585

"надбавка за володіння англійською мовою .. встановлюється ....... умови подання ними документів, що засвідчують рівень володіння англійською мовою, перелік яких встановлюється кму (далі – документи)."

де знайти цей перелік і взагалі, де цей критерій, за яким визначають, що закінчивши саме ці курси і отримавши саме цей сертифікат, він є підставою для нарахування надбавки?? дякую.

4235

Добрий день, державне підприємство перетворюється в ТОВ, директор є головою комісії з перетворення, контракт з ним закінчується в жовтні 2026 року, питання чи можливо заключити новий контракт, чи після закінченння він залишається головою комісії з перетворення "на громадських засадах"?

02 квітня 2025 р.

8738

Працівник, нажаль, може бути звільнений якщо роботодавець задокументує декілька фактів ухилення від прямих письмових розпоряджень адміністрації, які викладені у відповідності до норм законодавства. Настає ситуація систематичного невиконання умов трудового договору, у т.ч. в частині трудового розпорядку і дисципліни (то ще й премії можна позбавити). Після того, як все документовано, з працівником відбувається офіційна протокольна бесіда, після якої ухвалюється рішення про припинення трудових відносин, після чого видається відповідний наказ. В день підписання наказу вносяться відомості до ПФУ, а впродовж тижня надсилається повідомлення про зміну о/д до ТЦКСП за місцем його реєстрації.

25990

Чи можливо забронювати директора організації зі статусок критичності з 0.25 ставки (зп більше необхідного мінімуму з 01.01.2026) якщо він єдиний в організації та паралельно виконує обовязки проектного менеджера та бухгалтера з відповідними нарахуваннями зп?

3453

В акті фіксується кожен день прогулу - це в одному акті можна фіксувати декілька днів (наприклад, за тиждень з понеділка по п'ятницю) чи на кожен день окремо складати новий акт? Дякую

3446

День добрий, шановні.
У мене таке враження, що всі наче маком обсіяні. Давайте всі разом трохи напружемо мізки і згадаємо трохи минулий рік. Те саме повідомлення, яке зараз всі ми подаємо і на зміні в якому чекаємо. Так от - коли воно оновилося всі пам'ятають? Я нагадаю - 24.12. А всі пам'ятають коли форма нова набула чинності? 24.08! Тобто ПРОТЯГОМ 4 МІСЯЦІВ всі подавали стару форму і ніде ні в кого нічого не засвербіло. Штрафів багато було за цей період, не підкажете? І чим ситуація в серпні-грудні 2024 відрізняється від сиутації зараз? Той самий бланк з аналогічними проблемами. Тому не бачу абсолютно привіду для кіпішу
Усі публікації9904
Новина6334
Стаття1358
Консультація1979
Мінікурс179
Розваги14
АІ-Консультація40
Теми
Бронювання903
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки429
Відпустки637
Відпустки на дітей170
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані102
Відрядження45
Військовий облік1249
Воєнний стан165
Головне за тиждень69
Держслужба, ОМС85
Діловодство365
Дія54
Електронний кабінет50
Звільнення458
Звітність67
Інше643
Календар кадровика66
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій113
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж332
Медогляди196
Медперсонал43
Мобілізовані / Добровольці ТРО159
Оплата праці358
Освітяни56
Особливі працівники313
Охорона праці171
Письмові трудові договори78
Посадові інструкції60
Прийняття340
Ранковий кадровик566
Робочий час202
Скорочення43
Соціальне страхування / Пенсії313
Сумісництво62
Табель36
Трудова книжка427
Трудовий кодекс38
Умови праці359