Дії керівника підприємства при скарзі на мобінг працівника
Керівник підприємства зобов'язаний вжити заходів щодо розгляду заяви працівниці про мобінг.
Законодавчо порядок дій роботодавця в такому випадку не визначений. Послідовність дій може бути наступною.
Отримуємо письмову заяву працівника, що зазнав цькування з боку іншого працівника, з описаними фактами, наведеними доказами, якщо такі є.
Якщо працівник не заперечує проти втручання інших осіб, – призначаємо комісію для проведення службового розслідування.
Відбираємо пояснення у працівника, який вчинив мобінг. Варто нагадати, що до застосування дисциплінарного стягнення роботодавець має зажадати від порушника трудової дисципліни письмові пояснення згідно з ч. 1 ст. 149 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n855 .
Аналізуємо та встановлюємо, чи дійсно був факт цькування.
Комісія закріплює результати службового розслідування актом.
Керівник підприємства приймає рішення з огляду на результати розслідування.
Посилання на статтю платформи: https://kadroland.com/news/2816-koli-pracivniku-mozna-ogolositi-doganu-za-mobing
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коригування щорічної відпустки через тимчасову непрацездатність працівника
1.Видаю наказ "Про внесення змін до наказу про щорічну відпустку Шевченка Т.Г" і…
Проблеми заповнення додатку 5 при військовому обліку працівників
Термін звіряння списків військовозобов’язаних працівників ТЦК України
Підкажіть, будь ласка, чи є встановлений термін, протягом якого ТЦК за місце обліку військовозобов’язаного працівника повинен провести звіряння, з моменту отримання витягів із списків…
Є відповідь АІ
Чи можливе сумісництво при роботі на двох ставках
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти кандидата про запис розмови з рекрутером
Військовий облік: коли починається відлік після подачі повідомлення
Звільнення працівниці після закінчення строкового трудового договору
Чи потрібно подавати повідомлення в ТЦК для ТОВ
Увільнення працівника: військовий облік та строки зберігання списків
Звільнення працівника: компенсація відпустки та вибір підстави
Є відповідь АІ
Коригування відпускних: як оформити доплату за помилку
Як ФОПу написати листа до податкової про звільнення від податків
Є відповідь АІ


