Дії кадровика при прострочених довідках МСЕК під час війни
Ні, роботодавець не несе відповідальності за те, що працівник не пройшов повторний огляд МСЕК під час дії воєнного стану, якщо таке проходження є неможливим. Навпаки, непродовження застосування пільг та гарантій на підставі простроченої довідки може вважатися порушенням прав працівника.
Зі строками повторного переогляду можна ознайомитися за посиланням https://storage.kadroland.com/content25/record/2204/table_2204.png
Кадровику рекомендую: у разі можливості проходження повторного огляду сприяти йому в цьому процесі. Після отримання нової довідки, внести відповідні зміни до особової картки та облікових документів.
Пропонуємо більш детально ознайомитися з відеоблогом Тетяни Шолковою "Новий документ, що підтверджує інвалідність у 2025: як зберегти пільгову ставку ЄСВ" за посиланням https://kadroland.com/events/1996/4805 та консультацією за посиланням https://kadroland.com/news/4500-pracivniki-z-invalidnistyu-yaki-dokumenti-potribni-robotodavcyu
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати звіт про найманих працівників
Виявлення звання рядовий: які дії необхідно вжити
Зберігання кадрових документів в електронному вигляді: законність та нюанси
Термін подання податкового розрахунку ЄСВ: до 10 серпня
Є відповідь АІ
Неправильний код за посадою у звіті: що робити далі
Мінімальна доплата за ведення військового обліку: поради та рекомендації
Дякую…
Визначення статусу військового обліку при подвійній відмітці мобілізації
Є відповідь АІ
Проблеми з новим класифікатором професій: необхідність навчання та семінарів
Є відповідь АІ
Чи потрібно видаляти недійсний військовий облік з реєстрів
Є відповідь АІ
Які документи потрібні для отримання знижки на ЄСВ
Обов'язковість штатного розпису та наслідки його відсутності підприємстві
Чи обов'язково на підприємстві вести штатний розпис? Чи передбачені штрафи за відсутність штатного розпису. Як затверджувати штатний розпис в Банках…
Документи для військового обліку надіслані, чекаємо відповідь ТЦК
Штрафи за перевищення ліміту заброньованих осіб у військовому обліку
Чи можливо змінити статус посади сторожа на службовця
Або можливо є інша назва посади (обов'язки якої наближені як в сторожа), але із статусом службовця…
Запит Нацполіції про військовий облік та кримінальну справу 336 ККУ
Переведення військовозобов'язаної з обліку у Харкові до Києва
Військовий облік: порядок звільнення працівника з інвалідністю 2 групи
Зміна обліку робочого часу після призову працівника до ЗСУ
Підстава для увільнення працівника у зв'язку з мобілізацією
Є відповідь АІ


