Виправлення записів у трудовій книжці при звільненні за сумісництвом
В працівниці внесений запис про прийом на роботу за сумісництвом. Після цього було декілька записів про прийом та звільнення з інших місць праці за основним місцем, в тому числі і запис про прийом на наше підприємство за основним місцем. Тепер працівниця звільняється з роботи за сумісництвом. Яким чином виправити попередній запис про прийом за сумісництвом, якщо трудова виглядає приблизно так:
1. запис про прийом за суміснимцтвом
2. запис про прийом основне місце
3. запис про звільненя основне місце
4. запис про прийом основне місце.
Не зовсім првильне рішення внести лише запис про прийняття за сумісництвом.
Запис до трудової книжки про роботу за сумісництвом вноситься після звільнення з місця роботи за сумісництвом. Для цього роботодавцю за основним місцем роботи надають довідку з місця роботи за сумісництвом про дати прийняття та звільнення. Запис можна зробити таким чином: «Із 20.07.2021 по 14.04.2025 працював в ТОВ «Вікторія» на посаді менеджера збуту за сумісництвом (графа 3)». В графі 4 зазначають номери та дати копії наказів про звільнення та прийняття.
Так як ви не маєте права скасовувати записи попередніх роботодавців найкращим рішенням буде внести наступним записом період роботи за сумісництвом на підставі довідки з місця роботи за сумісництвом.
Детальніше тут https://kadroland.com/news/4457-zvilnennya-z-sumisnictva-ta-z-osnovnogo-miscya-roboti-yak-vnesti
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Виплата компенсації та надання відпустки звільненому працівнику УБД
Положення про матеріальну допомогу: правила та умови для працівників
Запитання про звітність щодо інвалідів для ФОП та ТОВ
Втрата відстрочки під час кримінальної справи: військовий облік працездатності
Як отримати відстрочку військового обліку для чоловіка закордоном
Бронювання співробітників: як діяти без військового обліку
Чи потрібно засвідчувати копії документів для військового обліку
Можливість подачі на бронювання при наявності розшуку працівника
Нарахування надбавки за стаж при перерві в роботі працівника
Чи потрібно ставити штамп "копія" на всіх документах працівника
Право на соціальну відпустку та компенсація при звільненні
Чи зобов'язані перевіряти оновлення військового обліку працівника
Проблеми обліку робочих днів після звільнення з військової служби
Чи може працівник надіслати трудову книжку до ПФУ
Чи враховується працевлаштування інвалідів при неповній зайнятості
Штраф за запізнення у поданні інформації при прийомі на роботу
Скажіть, будь ласка, чи буде штраф якщо я подам повідомлення про …


