Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ІБ
Бородіна Інна Василівна
04.08.2025 | 10:23
Відповідь надано
Наслідки прийняття працівника без підтвердження звільнення з попереднього місця
Вітаю, прийняли працівника (напередодні подали повідомлення у податкову), в перший робочий день він повідомив, що не був звільнений з останнього місця роботи.
Чи є наслідки для роботодавця чи обов'язково чекати, щоб звільнили з останнього місця роботи, якщо так, яким…
Чи є наслідки для роботодавця чи обов'язково чекати, щоб звільнили з останнього місця роботи, якщо так, яким…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.08.2025 | 12:09
АН
Анна
01.08.2025 | 16:01
Відповідь надано
Прийом на роботу кандидата, що працює за договором ЦПХ
Вітаю! Оформлюється на работу кандидат, котрий працює на іншому підприємстві за договором ЦПХ. Чи можемо ми його прийняти за основним місцем роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 23:47
ЮЛ
Юлія
01.08.2025 | 14:30
Відповідь надано
Помилкове внесення ІПН: як виправити ситуацію з працівником
доброго дня! сталася така ситуація, в розмові з пенсійним фондом з'ясувалось, що в нас виявився зайвий співробітник ІПН якого помилково був внесений до звітності в Пенсійний фонд у 2013 році, людина ніколи в нас не працювала, але згідно інформації ПФ до сьогоднішнього дня вона…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2025 | 14:30
ОБ
Бугай Ольга Анатоліївна
01.08.2025 | 14:18
Відповідь надано
Як правильно зазначити посаду в наказі про призначення
Доброго дня,
як правильно зазначити назву посади в наказі? якщо за рішенням власників (протокол заг зборів учасників) призначили тимчасово виконуючим обовязки директора (без дати)…
як правильно зазначити назву посади в наказі? якщо за рішенням власників (протокол заг зборів учасників) призначили тимчасово виконуючим обовязки директора (без дати)…
НК
Надія, консультант
експерт
04.08.2025 | 01:12
ІР
Ірина
01.08.2025 | 12:56
Відповідь надано
Вибір посади юриста: які наслідки прийняття на роботу
Добрий день! Потрібно прийняти на роботу працівника зі спеціальністю Право на підприємство оптової торгівлі алкогольними напоями. На яку краще посаду прийняти Юрист чи Головний юрисконсульт? Можливо інша посада? Дякую завчасно…
НК
Надія, консультант
експерт
05.08.2025 | 10:05
КО
Коваль Алла
01.08.2025 | 12:30
Відповідь надано
Оформлення переддипломної практики студентів: вимоги та рекомендації для ТОВ
Доброго дня. Підкажіть як оформлювати переддипломну практику студенту? Університет хоче з нашим ТОВ заклбчити договір про проведення практики двом своїм студентам…
НК
Надія, консультант
експерт
04.08.2025 | 00:08
ЛЮ
Людмила
01.08.2025 | 12:21
Відповідь надано
Використання військової картки медогляду при прийнятті на роботу водія
Чи можна скористатися приприйнятті на роботу водія карткою остеження та медичного огляду військовозобовязаного.визначення придатності до військової служби в замін картки працівника .який підлягає попередньому медичному огляду якшо працвник проходив медогляд для військомату…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.08.2025 | 11:36
ГА
Галина
01.08.2025 | 12:03
Відповідь надано
Визначення представника компанії для укладення трудового договору
Товариство приймає на роботу директора за сумісництвом . Заключаємо договір про трудові відносини. Хто в договорі може представляти фірму якщо не має ні заступника , ні іншої відповідальної особи.?
Дякую…
Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
02.08.2025 | 09:30
ІР
Ірина
01.08.2025 | 11:31
Відповідь надано
Оформлення родичів на посади: ризики конфлікту інтересів
Вітаю. Чи можу оформити дружину в.о. директора на посаду обліковця? Чи тут не є присутнім конфлікт інтересів? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.08.2025 | 23:32
АЛ
Аля
01.08.2025 | 10:45
Відповідь надано
Формулювання наказу про прийняття на роботу з випробувальним терміном
Підкажіть будь ласка формулювання наказу, приймаємо на роботу по трудовому договору строком на рік, і визначаємо ще випробувальний термін 3 місяці. В заяві він має писати про випробувальний термін. В наказі потрібно ж це зазначити? У трудовому договорі також має бути це…
АК
Анна, консультант
експерт
02.08.2025 | 09:10
ОК
Оксана
01.08.2025 | 10:44
Відповідь надано
Особливості працевлаштування особи з інвалідністю на повну ставку
Добрий день. Особа з інвалідністю 2-ої групи (не чує і не говорить) протипоказана робота в умовах шуму, біля рухомих механізмів. Пройшов медогляд і в заключенні написано, що може працювати в індивідуально створених умовах. Чи може така особа працювати складальником виробів з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.08.2025 | 12:08
ОК
Оксана
01.08.2025 | 09:05
Відповідь надано
Використання витягів з Дії при формуванні особової справи
Вітаю. Працівник при влаштуванні на роботу працівник надає до відділу персоналу не оригінали паспорта, ідентифікаційного кода та диплому а витяги з Дії. Питання чи можна при формуванні особової справи працівника, долучати до справи роздруковані витяги з Дії. Якщо так, то чи…
НК
Надія, консультант
експерт
03.08.2025 | 21:21
ТЕ
Тетяна
01.08.2025 | 08:16
Відповідь надано
Оформлення працівника за кордоном на ставку для інваліда 3 групи
Доброго ранку, чи можна оформити працівника який знаходиться за кордоном на посаду регіонального менеджера на 0,1 ставку інвалід 3 групу загальне зщахворювання…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 19:51
ТЕ
Тетяна
31.07.2025 | 22:30
Відповідь надано
Чи вказувати конкретні дисципліни при прийнятті викладачів на роботу
Вітаю. Заклад фахової передвищої освіти приймає на роботу викладачів. Згідно з Класифікатором професій, передбачено загальну назву посади — «викладач закладу фахової передвищої освіти». Водночас раніше в нашій практиці у наказах про прийняття на роботу та у трудових книжках…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 20:10
НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
31.07.2025 | 14:44
Відповідь надано
Дії при прийнятті на роботу внутрішньопереміщеної особи на підприємстві
Доброго дня.Якщо зараз приймаємо внутрішньопереміщену особу.які додаткрві дії при прийнятті потрібно зробити…
НК
Надія, консультант
експерт
02.08.2025 | 19:21
НА
Наталія
31.07.2025 | 14:06
Відповідь надано
Що таке "порядковий номер місця трудових відносин"
Добрий день! поясніть будь ласка, при поданні інформацій до пфу про прийняття працівника на роботу у розділі "запис про трудову діяльність" потрібно ставити "порядковий номер місця трудових відносин" , в роз'ясненні пишеться: порядковий номер місця трудових відносин "унікальний…
НК
Наталія, консультант
експерт
31.07.2025 | 21:45
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
31.07.2025 | 13:55
Відповідь надано
Випробувальний термін для неповнолітніх: законодавчі нюанси та зміни
Добрий день! Чи можна неповнолітнім встановлювати випробувальний термін? До воєнного стану і зараз…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.07.2025 | 23:26
ОП
Поспіх Ольга Іванівна
31.07.2025 | 12:53
Відповідь надано
Чи враховувати навчання як місце праці при прийнятті
при внесенні в ПФУ інформації про прийняття(оперативне) чи враховувати навчання, як окреме "місце праці"?
Період 01.09.2002- 21.06.2006, вписане в трудову, 1й запис…
Період 01.09.2002- 21.06.2006, вписане в трудову, 1й запис…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
31.07.2025 | 16:55
ОЛ
Олена
31.07.2025 | 12:17
Відповідь надано
Вибір правильної посади для Senior QA Engineer: варіанти кодів
Вітаю!
Чи є коректною посада "Провідний фахівець з якості" - код 2419.2 для позиції - Senior QA Engineer?
чи "Провідний інженер з якості"-код 2149.2 ?
Дякую…
Чи є коректною посада "Провідний фахівець з якості" - код 2419.2 для позиції - Senior QA Engineer?
чи "Провідний інженер з якості"-код 2149.2 ?
Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
08.08.2025 | 14:46
НА
Наталія
31.07.2025 | 12:01
Відповідь надано
Чи потрібен медогляд для працівника на сумісництві
Добрий день. Чи потрібно проходити медогляд працівнику, якщо його оформляють по сумісництву…
АК
Анна, консультант
експерт
31.07.2025 | 15:09



