Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
AШ
Шахкулянц Aлла
04.08.2026 | 10:24
Відповідь надано
Документи для оформлення соціальної відпустки для матері-одиначки
Які потрібні документи для оформлення соціальної відпустки для жінки яка самостійно виховує дитину? Які документи мають підтвердити цей статус крім рішення про розлучення…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:28
МА
Максим
04.08.2026 | 10:21
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Підстави для скасування бронювання: нюанси та терміни розбронювання
Вітаю, які наразі є підстави для скасування чи анулювання бронювання? Чим вони передбачені? Та чи дійсно розбронювання може бути здійснено в будь який момент, а не раз у 5 днів…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:24
ІР
Ірина
04.08.2026 | 10:18
Відповідь надано
Оплата лікарняного під час щорічної відпустки: що потрібно знати
Добрий день! працівниця-сумісник відкрила лікарняний "необхідність догляду за хворою дитиною" під час своєї основної щорічної відпустки. Чи підлягає цей лікарняний оплаті, та чи підлягає продовженню відпустка на період, кратний лікарняному ? дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.08.2026 | 19:36
ОН
Онофрійчук Марина
04.08.2026 | 10:13
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно оновити військовий облік після зміни відстрочки
Доброго дня, працівник має відстрочку "до завершення мобілізації" в ВОД "Резерв+" сформованому 18.07.2026 і вказаний термін дії ВОД до 18.07.2027 (відстрочка діяла до 01.08.26) , але 31.07.2026 він приніс розширений витяг з "Оберіг" сформований 31.07.2026 де вказано новий термін…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.08.2026 | 11:24
НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
04.08.2026 | 10:04
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Порушення військового обліку: необхідні пояснення та уточнення даних
Від РТЦК надійшов лист, в якому було зазначено порушення правил ведення ВО підпрємством, а саме: порушено вимоги ст.34 абз.15 Постанови 1487. В повідомленні про зміну облікових даних (додаток 4) не було вказано що ВЗ має порушення: неприбуття вчасно за повісткою до ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.08.2026 | 10:04
НА
Наталія
04.08.2026 | 09:58
Відповідь надано
Правомірність виплати з/п працівникам-студентам під час зборів
Добрий день. Наші працівники-студенти військової кафедри (офіцери запасу) навчання за контракторм, надали приписи з ТЦК та СП про проходження військових навчальних зборів з 01 по 30 липня 2026 року. Відповідно чинного законодавства їм було нараховано та виплачено середньомісячну…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.08.2026 | 11:24
МА
Максим
04.08.2026 | 09:53
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Обов'язковість передрейсового медогляду водіїв та відповідальність підприємства
1) Чи обов'язкове проходження щозмінного передрейсового медогляду водіям чи працівникам підприємства, які мають допуск на керування службовим авто?
2) Які можуть бути ризики для підприємства у випадку відсутності проходження передрейсового медогляду та відсутності оцінки…
2) Які можуть бути ризики для підприємства у випадку відсутності проходження передрейсового медогляду та відсутності оцінки…
НК
Надія, консультант
експерт
04.08.2026 | 19:29
ІВ
Ірина Вікторівна
04.08.2026 | 09:46
Відповідь надано
Ризики для фізичної особи при укладанні договору ЦПХ
Вітаю, підкажіть будь ласка роботодавець хоче заключити договір ЦПХ або договір про надання послуг з фізичною особою та покласти на неї ведення військового обліку. які ризики для фізичної особи і чи потрібно сплачувати податок з отриманих сум за ці послуги…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.08.2026 | 11:20
ЮЛ
Юлія
04.08.2026 | 09:33
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку та звірки з ТЦК підприємства
Вітаю, 20.08.2026 планова перевірка тцк за місцем приписки компанії,ри питання:
1.Згідно внутрішнього графіку в квітні працівники надавали оновлений Резерв+,чи варто знову збирати резерв і вносити оновлений в оперативні списки, також за гарафіком з серпня звірка з тцк за…
1.Згідно внутрішнього графіку в квітні працівники надавали оновлений Резерв+,чи варто знову збирати резерв і вносити оновлений в оперативні списки, також за гарафіком з серпня звірка з тцк за…
АК
Анна, консультант
експерт
04.08.2026 | 20:57
ЗМ
Малюжкович Зоя Віталіївна
04.08.2026 | 09:32
Відповідь надано
Дії підприємства після смерті заброньованого працівника-інваліда ІІ групи
Вітаю. Помер працівник, інвалід ІІ групи, заброньований. Які наші подальші дії у кадровому та військовому обліку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:02
НК
Клепач Наталія Анатоліївна
04.08.2026 | 09:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Роботодавець і військовозобов'язаний: обмежена придатність до роботи в Україні
Доброго дня, якщо у Резерві військовозобов'язаного 2003 року нарродження відображається проходження ВЛК ще у 2020 році вказано, що він непрридатний в мирний час, обмежено придатний у воєнний час, роботодавець може брати таку особу на роботу…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:16
ВІ
Вікторія
04.08.2026 | 09:19
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Максимальна тривалість відпусток без збереження заробітної плати
Скільки днів можно надавати відпустки без збереження заробітної плати…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:09
ЛА
Людмила Анатоліївна
04.08.2026 | 09:17
Відповідь надано
Зменшення кількості військовозобов’язаних: чи потрібно розбронювання
Підприємству встановлено ліміт бронювання у кількості 14 військовозобовязаних, протягом місяця один військовозобовязаний незаброньований працівників звільняється у звязку з чим загальна кількість військовозобовязаних на підприємстві зменшилася. Чи потрібно в такому випадку…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:05
ЗО
Зоя
04.08.2026 | 09:17
Відповідь надано
Визначення дати початку роботи після демобілізації працівника
Добрий день! Працівник, який перебував на військовій службі по мобілізації, був демобілізований і став на облік в ТЦК 31.07.26 (п'ятниця). В цей же день прибув на підприємство і надав всі необхідні підтвердні документи. Яку дату я повинна зазначати в наказі "стати до роботи" - з…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.08.2026 | 02:14

Ковальський Олег Ігорович
04.08.2026 | 09:15
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника в розшуку за порушення ВО
Доброго дня
чи можна прийняти на роботу працівника, який знаходиться у розшуку за порушення правил ВО, з метою подальшого його бронювання…
чи можна прийняти на роботу працівника, який знаходиться у розшуку за порушення правил ВО, з метою подальшого його бронювання…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:02
ОК
Оксана
04.08.2026 | 09:08
Відповідь надано
Можливість бронювання нових працівників після отримання критичності
Вітаю! Новостворена компанія, основною сферою діяльності якої є виробництво електроенергії планує подання запиту на отримання критичності. В штаті на сьогодні є 2 працівники.
І постало основне питання: якщо компанія отримає критичність зараз (маючи в штаті лише 2…
І постало основне питання: якщо компанія отримає критичність зараз (маючи в штаті лише 2…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.08.2026 | 21:55
ІР
Ірина
04.08.2026 | 09:03
Відповідь надано
Оцінка трудового договору: фіксований чи нефіксований робочий час
ДД! У нас працюють три сторожі та четвертий, який виходить на "підміни", тобто на час відпусток, хвороби чи "компенсації". Через те, що наразі святкові дні відсутні, компенсацій менше. І в деякі місяці цей сторож працює лише одну-дві зміни. Оформлений він за безстроковим…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
04.08.2026 | 21:19
АН
Анна
04.08.2026 | 08:50
Відповідь надано
Звіряння з РТЦК для нового працівника у 2026 році
Доброго ранку, підскажіть будь - ласка. Ми прийняти 03.08.2026 року нового працівника, чи потрібно в цьому році робити по ньому звіряння з його РТЦК? Додаток 4, я уже надіслала…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.08.2026 | 10:05
ТК
Ковальчук Тетяна Миколаївна
04.08.2026 | 08:25
Відповідь надано
Запит на надсилання посадової інструкції для соціального фахівця
посадова інструкція провідного фахівця із соціальної роботи, пришлість будь ласка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.08.2026 | 14:44
НА
Наталія
04.08.2026 | 08:05
Відповідь надано
Перебронювання працівників не потрібне до березня 2027 року
Вітаю, наше підприємство є критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення ( по березень 2027). Отримали рішення КМВА про перегляд рішення про визначення підприємства критично важливим. Я вірно розумію, що переброньовувати працівників не…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.08.2026 | 22:49



