Чи зараховується період військової служби до відпускного стажу

У Держпраці нагадали, що за мобілізованими працівниками зберігається лише місце роботи. Однак середній заробіток за такими працівниками не зберігається з 19.07.2022 року. Відповідно, період, за який було збережено лише робоче місце, не зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку

Чи зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку, час, коли за працівником, призваним на військову службу під час мобілізації, зберігалося місце роботи (посада)?

Періоди, які входять до стажу для щорічної відпустки, визначені у ст. 82 КЗпП та ст. 9 Закону України від 15.11.1996 №504/96-ВР «Про відпустки». Ці норми передбачають зарахування до відпускного стажу часу, протягом якого працівник не працював, але йому за законодавством були збережені робоче місце (посада) та зарплата повністю або частково.


Однак, з 19 липня 2022 року, період військової служби, під час якого за працівником зберігається лише місце роботи (посада), не включається до відпускного стажу.


Таким чином, період військової служби до 18 липня 2022 року включно зараховується до відпускного стажу, а з 19 липня 2022 року і до моменту звільнення з військової служби – не зараховується.


Джерело: Держпраці