Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 11600

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

30 листопада 2025 р.

29 листопада 2025 р.

Консультація
Військовий облік
29.11.2025

В 25 років ще призовник чи вже військовозобов’язаний: як визначити

В законах пишеться, що після 25 років стають військовозобов’язаними. Це означає, що поки не виповнилося 26 років ще можна вважати призовником?

основне зображення для В 25 років ще призовник чи вже військовозобов’язаний: як визначити
6

4629

в яку графу додатку 5 до порядку 1487 і що писати про призовників які досягли 25 років в поточному році . І коли це треба зробити? треба чекати на Резерв+ з відповідною інформацію…Читати відповідь

28 листопада 2025 р.

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Відповідальність / Перевірки
28.11.2025

Хто вносить запис про «розшук», який ми бачимо у «Резерв+»

Якщо у реєстрі раптом з’явився запис про «розшук», це ще не означає, що ТЦК вніс його вручну. Часто це робить сама система. Адвокатка Дар’я Тарасенко намагається…

основне зображення для Хто вносить запис про «розшук», який ми бачимо у «Резерв+»
3

16108

У будь-якому разі спочатку необхідно спробувати зняти "розшук" через "Резерв+" або шляхом письмового звернення до ТЦК. Якщо не допомагає - звертатися в суд з позовом до ТЦК та органів Нац.поліції.…Читати відповідь
Стаття
Діловодство
28.11.2025

Типові помилки в розробленні номенклатури справ та як їх уникнути

Попри численні публікації про порядок розроблення, погодження та затвердження номенклатури справ, а також про її щорічне обов’язкове впровадження у діяльність…

основне зображення для Типові помилки в розробленні номенклатури справ та як їх уникнути
7

2463

На жаль, розумні архіваріуси змушені розраховуватися, а та, в якої купа грамот і подяк на стіні, в робочий час дивиться турецький серіал. Я її «засікла» на 15-й серії, а всього -240 серій. А коли вона не знала, що відповісти на моє питання, сказала: «Відійдіть подалі від мене. Не займайте мій простір. Я не повинна Вам пояснювати. Вчіться в інтернеті...». Робота архівів на місцях – повне дно. І я хвилююся через це лише тому, що дуже шкода працівників, коли в них виникнуть питання при оформленні пенсії. І коли на питання по роботі саме архіву відповідь можна отримати лише в особистому кабінеті, то неможливістю цього зробити буде покараний не кадровик, а лише - пересічний працівник.…Читати відповідь
Оновлено
Бронювання
28.11.2025

Бронювання працівників за Постановою №45 більше не діє і працює лише Порядок №76?

Мобілізація працівника, який вважав себе заброньованим за старими правилами, стала наслідком того, що роботодавець не врахував зміни законодавства

відео прев’ю для Бронювання працівників за Постановою №45 більше не діє і працює лише Порядок №76?
4

62575

Доброго дня. Що значить 45 постанова не діє? Якщо працівник (державна служба) вже заброньований треба перебронювати? Чи це тільки для КВП?…Читати відповідь
Консультація
Діловодство
28.11.2025

«Наказую» чи «Прийняти» в наказі про прийняття на роботу: як правильно

Який варіант є нормативно вірним у наказі про прийняття на роботу: «наказую» чи «прийняти»? Як правильно мені оформити такий наказ на працівника?

основне зображення для «Наказую» чи «Прийняти» в наказі про прийняття на роботу: як правильно
5

3821

Добрий день. Так а якщо у індивідкальному наказі є декілька абзаців? Наприклад, при звільненні буде один абзац про саме звільнення, дату і т.д., а другий абзац - про компенсацію і інші виплати. То тоді ЗВІЛЬНИТИ не підходить, бо є ще інша інформація. Логічно використовувати НАКАЗУЮ. І взагалі яка різниця чи застосовувати НАКАЗУЮ чи ні? Я вважаю, що підприємства самі вирішують ці питання.…Читати відповідь
Усі публікації11600
Новина7275
Стаття1556
Консультація2403
Мінікурс227
Розваги18
АІ-Консультація121
Теми
Бронювання1197
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки502
Відпустки729
Відпустки на дітей202
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані117
Відрядження47
Військовий облік1476
Воєнний стан201
Головне за тиждень85
Держслужба, ОМС102
Діловодство435
Дія66
Електронний кабінет60
Звільнення524
Звітність88
Інше694
Календар кадровика74
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій127
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж362
Медогляди219
Медперсонал51
Мобілізовані / Добровольці ТРО180
Оплата праці403
Освітяни70
Особливі працівники366
Охорона праці185
Письмові трудові договори88
Посадові інструкції79
Прийняття393
Ранковий кадровик647
Робочий час241
Скорочення53
Соціальне страхування / Пенсії386
Сумісництво82
Табель44
Трудова книжка492
Трудовий кодекс48
Умови праці393
Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland121
Аліна Громік82
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко236
Віктор Нагорний5
Віктор Степанович26
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний8
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко16
Наталія Кухта0
Оксана Ковальчук105
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька49
Олена Онисько0
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar58
Редакція kadroland9715
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко20
Тарас Шарий1
Тетяна Гуль56
Тетяна Донець125
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич1
Тетяна Шолкова140
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко502