Працівник має право на 90-денну відпустку без збереження зарплати один раз під час воєнного стану

Львівська ОВА визначила 8 додаткових критеріїв «критичності». Зокрема, підприємства мають відповідати як мінімум двом з них, окрім обов’язкових

Чинне законодавство розрізняє поняття «знятий» та «виключений» з військового обліку. В Донецькому ТЦК нагадали, хто саме може бути знятий з військового обліку. Враховуйте, що у цьому переліку є певні зміни 

До ВРУ внесено законопроєкт, який передбачає доповнення ст. 73 КЗпП новим святковим днем - 24 лютого (Національний день молитви)  

Поштові відділення «Укрпошта» та «Нова пошта»  оголосили графіки роботи на різдвяно-новорічні свята. Кадровикам це варто врахувати, якщо, зокрема, планується звільнення працівників з висиланням трудових книжок  

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Після невдалої реформи законодавства деяких сумісників позбавили права на лікарняні. А чи призначається допомога по тимчасовій непрацездатності, якщо на підприємстві було запроваджено неповний робочий тиждень? 

На обговоренні у профспілок черговий профстандарт. Зокрема, опрацьовують проєкт професійного стандарту для професії «Оператор дистанційно керованих апаратів» (код КП 8990) 

Держпраці нагадує, що під час дії воєнного стану святкових днів, визначених законодавством, немає. Але підкреслили, що роботодавець може організувати відпочинок працівників у грудні 2024 та січні 2025 року

В Держпраці роз’яснили:  чи зараховується період простою до стажу для надання щорічної додаткової відпустки «за шкідливість»

Наприкінці року фахівці служби охорони праці (далі – СОП)  підбивають підсумки виконання запланованих заходів та складають план роботи на наступний рік. Пропонуємо вашій увазі 12 кроків для працівників СОП, які варто пройти наприкінці року

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Щоб хтось із працівників міг подавати електронні документи до ДПС керівник підприємства має повідомити контролюючий орган про надання такому працівникові права підпису електронних документів. Як все владнати розповідаємо далі  

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

В Держпраці роз’яснили мінімальні вимоги до працівників, допущених до електрозварювальних робіт. Так, електрозварювальники повинні мати II групу з електробезпеки, а для самостійного підключення обладнання до мережі – III групу. Які ще вимоги визначені? 

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Завдяки оновленим критеріям, затвердженим Кабінетом Міністрів України, все більше підприємств можуть претендувати на статус критично важливого. Це дає їм низку переваг, зокрема у забезпеченні бронювання працівників, що є важливим у сучасних умовах. Розглянемо, які критерії вже діють, та як підприємства можуть отримати або підтвердити цей статус

Мінекономіки затвердило Критерії визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки. Знайомимось із критеріями 

Військовозобовʼязані зможуть отримати електронне направлення на роходження ВЛК через Резерв+ без необхідності відвідувати ТЦК. Це дасть можливість розмежувати функції ВЛК та ТЦК   

Комерційним роботодавцям, які щороку затверджують штатний розпис, рекомендуємо не відкладати це на останній день цього року. Наприклад, при затвердженні штатного розпису на 2025 рік можна орієнтуватися на 23 грудня 

В Міноборони повідомляють, що сервіси працюють без збоїв, а електронні рапорти та військово-облікові документи – доступні. Наразі велика кількість запитів у черзі, тому очікування документа в Резерв+ може тривати трохи довше, ніж зазвичай