
Ранковий кадровик
06.03.2025
Про бронювання до / після 31.03. Витяг про бронювання з «Дії». «Дистанційку» під час простою. Графік відпусток. 🙋♀️ Ранковий кадровик від 06.03.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Графік відпусток? Скинули в Директ
Черговість надання відпусток визначається графіками, які доводяться до відома всіх працівників. Водночас законодавство не зобов’язує роботодавців отримувати підпис працівника у графіку відпусток. Але це може стати вагомим доказом ознайомлення працівника з таким документом. Більше про нюанси – за посиланням.
На панщині пшеницю жала, хоч у простої перебувала
Під час простою працівники не виконують свої посадові обов’язки, а їхній час оплачується відповідно до законодавства. Чи може роботодавець вимагати, щоб під час простою працівники виконували свою роботу дистанційно? Відповідь Держпраці – за посиланням.
Бронювання до та після 31.03.2025
Уряд посунув граничну дату дії «старого» бронювання на 31.03.2025. Отже, тепер саме 31 березня спливає термін дії відстрочки від мобілізації для багатьох заброньованих працівників. Проте це стосується не всіх! Хто повинен терміново оновити бронювання? Як вчинити, коли у працівника висвічується статус «Порушення правил військового обліку»? Як скасувати бронювання? Ми зібрали ключові запитання і спробуємо надати зрозумілі відповіді на них.
У «Дії» витягу немає, а ТЦК вже вимагає
З 18 червня 2024 року інформація про бронювання військовозобов’язаних фіксується у військово-обліковому документі в електронному форматі. Проте ТЦК вимагають витяг про бронювання, який поки що не передбачений у «Дії». Що про це кажуть фахівці «Дії»? Відповідь – тут.
Бронювання до 31.03 та нові зміни & Військовий облік
Сьогодні – 06.03.2025 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінара, з якого Ви дізнаєтеся:
- Кому продовжено бронювання до 31 березня?
- Як забронювати без очікування 72 годин?
- Як отримати «критичність» у стислі строки?
- Що робити з відповідальним за ВО, якщо вже немає військовозобов’язаних та призовників?
Роботодавець вимагає інформацію про місце проживання
На практиці трапляються випадки, коли працівник при оформленні на роботу не бажає надавати роботодавцю інформацію про реєстрацію місця свого проживання або про фактичне місце проживання. У статті з’ясовуємо, чи має право роботодавець вимагати такі відомості від працівника та до яких наслідків для роботи кадрової служби може призвести вищезазначена ситуація.
Звітні справи 7 березня
Нагадуємо, що 7 березня – граничний строк подання до Держстату Звіту з праці (ф. № 1-ПВ (місячна)) за лютий 2025 р. Тримайте все під контролем завдяки Календарю кадровика.
Корисне для кадровика
- Чи уточнювати причину укладання строкового трудового договору
- Чи можна забронювати при неповній зайнятості
- Переведення на іншу посаду: що робити з попередньою штатною одиницею
- 10 березня (не)перенесення святкового дня
- Оновлено порядок бронювання: постанова діє!
- Трудова книжка при першому працевлаштуванні
- Дистанційна робота та відрядження: анонс змін
Тут на вас завжди чекають!
Наш Telеgram-канал – це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.
👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!
Новини підготувала
Ваша байдики не б’є каву з корицею п’є Редакція
Прийняття
12.08.2026
Приймаємо на роботу керівника філії: особливості оформлення
Підприємства, які мають або відкривають відокремлений підрозділ (зокрема – філію), для ефективної роботи такого підрозділу призначають на посаду керівника та надають йому певні повноваження. Прийняття на роботу керівника філії має певні особливості, які слід ураховувати при оформленні всіх необхідних кадрових документів. Розглядаємо ці особливості у статті

Письмові трудові договори
12.08.2026
Коли договір ЦПД не визнають трудовим
Регулярна робота, корпоративна пошта, робоче місце та постійні завдання ще не означають автоматичного визнання відносин трудовими. Верховний Суд у постанові від 22.07.2026 у справі №761/43511/24 пояснив, які обставини допомогли відмежувати договір про надання послуг від трудових відносин

Відпустки
12.08.2026
Наказ про внесення змін до графіка відпусток
Зміни до графіка відпусток при прийнятті нового працівника вносяться після узгодження періоду відпустки з працівником і його безпосереднім керівником. Зміни погоджуються з уповноваженим органом трудового колективу та затверджуються наказом про внесення змін до графіка відпусток.

Звільнення
12.08.2026
Звільнення під час відпустки: чи потрібно чекати її закінчення та «відпрацьовувати» 2 тижні
Чи потрібно повертатися на роботу для подання заяви? Чи починають рахувати два тижні під час відпустки? Чи може роботодавець відкликати працівника з відпочинку? Відповіді на головні запитання щодо звільнення під час щорічної відпустки – у матеріалі

Відпустки
12.08.2026
Відпустки у 2026 році: скільки днів дати працівнику та які можна компенсувати
Які відпустки оплачуються, які надаються без збереження зарплати та скільки днів може використати працівник? Які невикористані дні можна перенести або компенсувати при звільненні, адже правила залежать від виду відпустки – в інфографіці

Військовий облік
12.08.2026
Військово-облікові документи перевіряють за новими правилами: що змінилося й для кого
Уряд змінив порядок перевірки військово-облікових документів у консульствах та посольствах України за кордоном. Нові правила вже діють – розповідаємо, кого вони стосуються та що потрібно врахувати під час звернення за консульськими послугами

Соціальне страхування / Пенсії
12.08.2026
ПФУ змінить правила призначення та перерахунку пенсій: які документи можуть знадобитися
ПФУ оприлюднив проєкт змін до порядку призначення та перерахунку пенсій. Планують уточнити перелік документів для пенсії по інвалідності та дострокової пенсії, правила підтвердження страхового стажу, поновлення виплат і строки перерахунку пенсій

Ранковий кадровик
12.08.2026
Про лікарняні за 17 днів. Обробка сканів. Випробування. Нові відстрочки. Скасування штрафу ТЦК. Дострокове припинення відпустки 🙋♀️ Ранковий кадровик від 12.08.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Бронювання
11.08.2026
Підприємства вже отримують підтвердження критичності: що виконати до 1 вересня тим хто не встиг
Сьогодні колеги масово повідомлять про отримання позитивних рішень щодо підтвердження статусу критично важливого підприємства. Ті підприємства, хто не встиг скористатися спрощеною процедурою до 10 серпня, а також ті, хто такої можливості не мав, можуть підтвердити статус за загальною процедурою до 1 вересня














