Роботодавці мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу, що видається територіальними органами Держслужби зайнятості.
Джерело: Держпраці
Якщо закінчується дозвіл на роботу іноземців і осіб без громадянства, його можна продовжити звернувшись до територіальних органів Держслужби зайнятості з відповідною заявою
Роботодавці мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу, що видається територіальними органами Держслужби зайнятості.
Джерело: Держпраці
Мінекономіки у своєму листі №4701-05/45070-09 зазначає, що законодавство не передбачає відповідальності для роботодавця чи працівника, якщо працівник працює за сумісництвом без основного місця роботи
Будь-який бізнес тримається на людях. Сьогодні ми з вами поговоримо про працівників, які відповідають за формування, використання, розвиток персоналу та ведуть його облік. Ви, звісно, здогадалися, що мова піде про фахівців кадрової служби та інших працівників, зокрема із підбору персоналу.
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
Трудові відносини з директором підприємства мають певні особливості, які слід враховувати роботодавцю. Так, крім укладення трудового договору в певних ситуаціях роботодавцю потрібно оформити ще й інші документи. У статті детально розглянемо, які саме документи треба (чи ні) оформлювати при прийнятті на роботу директора
Громадянам, які оновили свої військово-облікові дані до 16 липня, зможуть надсилатися повістки для проходження ВЛК. До тих громадян, які не встигли оновити свої дані, можуть бути застосовані штрафні санкції, тимчасове обмеження в праві користування транспортними засобами
Для подання відомостей через кабінет страхувальника пункт меню «Комунікації з ПФУ» доповнено опцією «Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)»/ «Повідомлення про зміни в трудових відносинах»
Всі підприємства мають вести військовий облік. Правила його ведення визначені Порядком № 1487, і цей документ містить чимало вимог. Щоб ви могли краще зорієнтуватися у цих вимогах, ми систематизували їх та виклали у вигляді 7 практичних порад, які допоможуть правильно організувати військовий облік та уникнути відповідальності у цій сфері
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
Фахівці Держпраці зазначають, що необґрунтований нерівномірний розподіл роботодавцем навантаження і завдань між працівниками з однаковою кваліфікацією та продуктивністю праці, які виконують рівноцінну роботу, може розглядатися як мобінг