Безкоштовний вебінар: Зарплатні ризики з 1 листопада & Кадровий старт - 2027: індексація, помилки у звітності за квотою 4%, ризик втрати броні і дедлайни у ВО

Чи обов’язкова резолюція на заяві про звільнення

Чи є обов'язковим погодження роботодавця/безпосереднього керівника на заяві про звільнення за власним бажанням?

3

2128

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Доцільно ставити резолюцію.


Відповідно до п. 1 гл. 4 розд. ІІІ Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Мін'юсту України від 18.06.2015 № 1000/5):

1. Зареєстровані документи передаються на розгляд керівництва установи в день їх надходження або наступного робочого дня у разі надходження документів у неробочий час. Телеграми, телефонограми та інші термінові документи передаються негайно.

Відповідно до п. 3 гл. 4 розд. ІІІ Правил №1000/5:

3. Документи, розглянуті керівництвом установи, повертаються з резолюцією щодо їх виконання в службу діловодства, яка здійснює передачу документів на виконання.

Отже, проставлення резолюції на заяві про звільнення за власним бажанням є обов’язковим. Адже навіть у разі звільнення за власним бажанням можуть бути ситуації, коли звільнення не може бути погоджене (наприклад, не дотримано строк про попередження за 2 тижні тощо).



Джерело: kadroland


Шаблони та зразки окументів:


Заява про звільнення за власним бажанням

Заява про звільнення за власним бажанням (ч. 3 ст. 38 КЗпП)

Заява про звільнення за власним бажанням через бойові дії без відпрацювання 2 тижнів


Мінікурси на тему:


Звільнення за власним бажанням через вихід на пенсію: скільки разів можна та як оформити

Звільнення під час воєнного стану за власним бажанням: чи потрібно відпрацьовувати 2 тижні


Статті та консультації на тему:


Звільнення за власним бажанням: з/без відпрацювання 2 тижнів та скасування припинення трудового договору

Звільнення за власним бажанням в зв'язку з переїздом: заява+наказ

Що робити, якщо директор ігнорує заяву на звільнення

Чи можна в заяві про прийняття зазначити дату звільнення

✨ Новинка! Представляємо новий сервіс – перший кадровий АІ-Консультант. Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
3

2128

31

32427

3

29

2

305

2

56

1

57

78

1

515

1

1151

2

256

1

1415

2

1321

3

272

3

49709

2

67

2

160

4

3855

1

629

1

91

3

1807

2

1536