Вчора
Звільнення працівників: ТОП-5 (не)стандартних ситуацій
При звільненні працівників слід дотримуватись багатьох правил, встановлених трудовим законодавством: адже незаконне звільнення може обернутися для роботодавця значними фінансовими втратами. Але, на практиці зустрічаються ситуації, в яких не завжди легко знайти правильне рішення при оформленні звільнення працівника. Саме про такі ситуації піде мова у цій консультації: ми надамо вам поради, як слід діяти у цих ситуаціях

Помилка у витягу з рішення експертної команди: що робити
З 2025 року витяг з рішення експертної комісії підтверджує встановлення інвалідності. Що робити, якщо у витягу припущено помилку? МОЗ роз’яснює, які помилки можна не виправляти, хто може бути ініціатором внесення виправлень і в який строк треба подати заяву на внесення виправлень

Чи можна підтвердити відстрочку без смартфона
З 1 листопада військовозобов'язаним, які мають право на відстрочку, більше не видають документів з мокрою печаткою. Міноборони роз’яснює, який документ тепер є головним для підтвердження відстрочки і що робити, якщо немає смартфона

Як достроково припинити відпустку для догляду за дитиною до 3 років
За бажанням матері або батька дитини (одному з них) надається відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. При цьому така відпустка може бути припинена достроково за ініціативою працівника. Держпраці назвали обов’язкову умову

Військовий облік жінок з 31.07.2025: працевлаштування без ВОД та (не)врахування у квоту
З 31 липня 2025 року чинні нові правила військового обліку жінок, які мають медичну або фармацевтичну освіту. ТЦК дає відповіді на популярні питання: чи можна прийняти на роботу військовозобов’язану жінку без військово-облікового документа, що робити, якщо працівниця не має ВОД, чи включати жінок в квоту на бронювання

Компенсація витрат на оплату праці ВПО: як оформити та хто може отримати протягом 6 місяців
Державна служба зайнятості пояснює, як отримати компенсацію витрат на оплату праці за працевлаштування ВПО. Зокрема, наведено перелік необхідних документів та строк розгляду заяви

Відстрочки через ЦНАП: хто повинен звернутися, які документи підготувати
ТЦК роз’яснює, кому відстрочки продовжуються автоматично, а хто має звернутися до ЦНАП. Користувачам нагадують, які документи необхідно взяти з собою до ЦНАП для продовження відстрочки і дають відповідь на запитання: чи може подати документи родич

Дитина народилася в листопаді-грудні 2025: чи отримає мати 50 000 грн
З 1 січня 2026 року допомога при народженні дитини складе 50 000 грн. Однак таку виплату отримають не всі. Хто може розраховувати на підвищені виплати та чи залишаться інші соціальні допомоги в 2026 році? Про це – далі

Впровадження нової системи оплати праці на підприємстві
Інколи роботодавець хоче змінити діючу форму або систему оплати праці. Наприклад, замінити погодинну оплату на відрядну, або додати ще одну форму оплати праці. Як правильно це впровадити? Які накази слід видати? З ким погоджувати та як повідомити працівникам? В цій статті підкажемо роботодавцю алгоритм дій

Про зміни в медоглядах, інструкцію з діловодства, облік призовників, вимоги від ТЦК «в цивільному», підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 10.11.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

09 листопада
Як повідомити ТЦК, якщо військовозобов’язаний подав свідоцтво про шлюб через кілька місяців
Військовозобов'язаний одружився, але приніс свідоцтво про одруження через 4 місяці. Я буду повідомляти ТЦК про зміни в його облікових даних. Як себе убезпечити від порушень? Нехай напише заяву з датою реальною щодо передачі свідоцтва?

08 листопада
Усунення наслідків обстрілів: швидкі кадрові поради + перелік документів, які можуть знадобитися
В ніч на 8 листопада сталася чергова масована атака на нашу країну. На жаль, без руйнувань та форс-мажорів не обійшлося. Пропонуємо кілька кадрових порад на випадок, якщо треба усувати наслідки









