Замовити рекламу
Наприклад
Бронювання
Графік відпусток 
Військовий облік
Головна
Новини та статті
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетKабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
НОВЕ
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
КалендарКалендар
Теми
homeВійськовий облік
homeВідпустки
homeБронювання
homeПрийняття на роботу
homeЛікарняні
Контакти0 800 607 507 (безкоштовно)+380 98 314 02 97info@kadroland.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • 280391
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
ОК
Кулікова Олена Віталіїївна
25.03.2022 | 13:23
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Один з робітників пішов до ЗСУ, написав заяву каже 06.03.22. Він каже, що контракту немає і що наказ з мокрою печаткою дадуть після закінчення війни. Але дати наказу він не знає. Як табелювати його у березні і нараховувати ЗП? Прийняти умовно що з 6.03- мобілізований, розраховувати ЗП с середньої, а до 06.03 як звичайну?
Анастасія, консультант
експерт
25.03.2022 | 15:07
Відповідь надано
Доброго дня! Ваше запитання взято у роботу. Незабаром очікуйте на відповідь
ЛЛ
Ломонос Людмила
02.07.2025 | 18:56
Військовий облік
Відповідь надано

Термін проходження ВЛК для працівника після 25 років

У освітній позашкільний заклад працівник прийнятий 30 червня. 2 липня виповнилося 25 років. Який термін проходження ВЛК для нього? Дякую…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
03.07.2025 | 10:48

Після виповнення 25 років працівник має стати на військовий облік як військовозобов’язаний. Формально – це обов’язок працівника. На це у…Ще

ВА
Валентина
02.07.2025 | 18:01
Трудові книжки
Відповідь надано

Зміни в трудових книжках: чи потрібні записи та зберігання

Вітаю. Підскажіть, будь ласка. Чи дійсно з червня 2021 р. роботодавець може не виносити запис до трудової книжки і не брати її на зберігання…

2

НК
Наталія, консультант
експерт
03.07.2025 | 15:38

Переломний момент настав 10 червня 2021 року. Якщо працівника прийняли на роботу до цієї дати, трудова книжка може зберігатися на підприємстві і записи…Ще

КА
Андрєєва Катерина Корнилівна
02.07.2025 | 17:59
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Оподаткування лікарняних при нещасному випадку на виробництві: нюанси

Доброго дня.Працівнику оформлено лікарняний як нещасний випадок на виробництві.Виникло питання щодо правильності оподаткування нарахованих сум.А саме 17 днів за рахунок підприємства... чи оподатковуються на загальних підставах як доходи за ставкою 18 відсотків та військовим…
1

2

АК
Аліна, консультант
експерт
03.07.2025 | 14:49

Доброго дня! 😊У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам…Ще

ДА
Дарія
02.07.2025 | 17:58
Військовий облік
Відповідь надано

Наслідки невчасного повідомлення ТЦК про порушення військового обліку

Добрий день! Чим загрожує підприємству, Якщо не повідомити ТЦК про порушення працівником правил ВО…

3

НК
Наталія, консультант
експерт
03.07.2025 | 12:49

Посадових осіб підприємства може бути притягнуто до відповідальності за ст. 210-1 КУпАП, яка передбачає накладення штрафу у розмірі від 34000 до 59500 грн

Ре…Ще

СВ
Сонько Валентина
02.07.2025 | 17:44
Звільнення
Відповідь надано

Чи можливе звільнення інваліда без відпрацювання за бажанням

Вітаю. Чи можна звільнити працівника за власним бажанням без відпрацювання, якщо він є інвалід 3 гр…

9

НК
Наталія, консультант
експерт
04.07.2025 | 13:34

Ні

Відповідно до ст. 38 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n161 у разі, коли заява працівника про звільнення з роботи за власним бажанням…Ще

МА
Мар'яна
02.07.2025 | 17:42
Інше
Відповідь надано

Лікарняний працівника-сумісника: вплив на стаж для відпустки

Добрий день Хочу ще раз з'ясувати. Якщо працівник-сумісник був на лікарняному з 01.01.2023 по 07.04.2025 і лікарняні не підлягали оплаті, ці періоди не нараховуються в стаж для щорічної основної відпустки…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.07.2025 | 11:26

Оплачувана тимчасова непрацездатність зараховується до відпускного стажу для щорічної оснвоної відпустки, неоплачувана - ні. Законом України «Про…Ще

МА
МАР'ЯНА
02.07.2025 | 17:38
Військовий облік
Відповідь надано

Наслідки непідписаного наказу для працівників після ВЛК проходження

Підкажіть, якщо обмежено придатні пройшли ВЛК вчасно, але підприємство не видало наказ на увільнення працівників з метою проходження ВЛК, чи може ТЦК зробити зауваження…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
09.07.2025 | 16:41

Якщо повістки не було, то варто, щоб працівник написав заяву у вільній формі (Прошу увільнити такого-то числа у зв’язку з уточненням облікових даних…Ще

ОС
Сержант Ольга Юріївна
02.07.2025 | 17:27
Відпустки
Відповідь надано

Розрахунок додаткових днів соціальної відпустки для одинокої матері

Одинока мати прийнята на роботу 01.12.2007 року. Дитина народилась 24.06.2005 року (18 років виповнилось 24.06.2023року) На сьогодні використано 121 день додаткової соціальної відпустки одинокій матері. Допоможіть в розрахунку кількості днів додаткової соціальної відпустки, на…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
03.07.2025 | 12:38

На сьогодні у неї залишилось право на 40 к.дн додаткової відпустки, оскільки 121 к.дн. вона вже використала.

Право в неї за кожен календарний рік з 2007…Ще

ІР
Ірина Личман
02.07.2025 | 17:19
Військовий облік
Відповідь надано

Як забронювати директора ТОВ серед військовозобов'язаних працівників

Доброго дня, підкажіть як забронювати директора ТОВ коли 10 в.зобовязаних з них 5 чол. можна забронювати, чи включається в загальну кількість директор чи бронюється окрем поза списком? Дякую…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
03.07.2025 | 10:37

Якщо директор штатний працівник, то він входить в цей ліміт.

Окремо бронюється лише КБВ , який не є штатним працівником.

Ви можете забронювати бенефіціара і…Ще

Грищенко Татьяна Олександрівна
02.07.2025 | 17:14
Відпустки
Відповідь надано

Відпустка без збереження: оформлення для догляду за дитиною

Вітаю шановні експерти ! Проконсультуйте, будь ласка, наша співробітниця була у ДВ . Зараз надає нам заяву на відпустку без збереження заробітної плати по догляду за дитиною до 3,6 року. Я роблю наказ формулюю як до 4-х років, тільки виставляю дати ? Термін з 07.07.2025 по…

19

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.07.2025 | 11:38

Відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 25 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text відпустка без збереження заробітної плати…Ще

НІ
Ніна
02.07.2025 | 17:11
Відпустки
Відповідь надано

Надання залишкової відпустки після використання частини: можливості

Працівник вже брав частину відпустки 16 кал.днів за сімейними обставинами згідно ч.1 ст.12 Закону 2136.Чи можна надати йому таку ж відпустку 14 кал.днів,що залишилися…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.07.2025 | 11:31

Так, можна. ЗАкон про відпустки містить норму щодо поділу щорічної відпустки. Але не має заборони надавати відпустку без збереження зарплати за сімейними…Ще

ВВ
Васильєв Володимир Вікторович
02.07.2025 | 17:11
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна сімейного стану при народженні третьої дитини: облік військовозобов'язаних

Доброго дня! Якщо у співробітника-військовозобов'язаного народилася третя дитина, це зміна сімейного стану? Треба посилати в ТЦК повідомлення? Дякую…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:24

Потрібно.Нароження дитини - це зміна облікових даних, про які потрібно повідомляти ТЦК та СП.Підставою для зміни обікових даних буде свідоцтво про…Ще

СО
Софія
02.07.2025 | 17:07
Відпустки
Відповідь надано

Чи нараховується відпустка працівнику, який перебував за кордоном

Доброго дня. Потрібна допомога. Працівниця з березня 2022 року перебувала за кордоном 89 календарних дні. Це не була відпустка без збереження заробітної плати. Ніякої заяви від працівниці не було. В табелі ставили НЗ. Чи належить цьому працівнику за ці 89 днів основна щорічна…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.07.2025 | 11:33

Ні, за цей період не належить. Період неявок з незясованих причин не зараховується до відпускного стажу. Це не передбачено ст. 9 Закону про відпустки. Тож…Ще

ОЛ
Олександра
02.07.2025 | 17:06
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Укладання договору про матеріальну відповідальність: необхідні умови та нюанси

Чи є законним укладання договору про повну матеріальну відповідальність з Менеджером (управителем) з адміністративної діяльності код 1475.4 та Менеджером (управителем) із збуту, код :1475.4 виходячи з тих робіт, яки ними виконуються. Посадові інструкції відповідають тим, які є у…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
04.07.2025 | 13:37

Доброго дня! 😊

Особистий консультант відповідає лише на швидкі робочі запитання. Ваше ж звернення потребує детального вивчення та аналізу документів.

Рекоменд…Ще

МА
МАР'ЯНА
02.07.2025 | 16:53
Трудові книжки
Відповідь надано

Виправлення записів у трудовій книжці: покрокова інструкція для кадровиків

Доброго дня!Допоможіть зробити виправлення в ТК. Запис зроблено в 2019 році під номером№21 про прийняття працівниці в розділі "Відомості про нагородження", також запис про звільнення №22 в цьому розділі.
Потім працівниця знову влаштовувалася в 2020 році і запис №23 про…

10

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2025 | 20:23

Не потрібно нічого виправляти. Тим більше, якщо це записи не на Вашому підприємстві. ПФУ приймає сканкопії таких ТК.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

OK
Oksana
02.07.2025 | 16:47
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи зобов'язаний кадровик перевіряти дані про трудову діяльність

Вітаю, чи зобов'язаний кадровик вимагати від кандидата на посаду, витяг з ЕТК, якщо він надав паперову трудову книжку, але запис про звільнення ще 2023 рік. Чи потрібно якось перевіряти можливо чи працює десь кандидат, чи це його відповідальність, оскільки в заяві він вказує…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
03.07.2025 | 14:40

Раді допомогти!Ще

МТ
Таран Марія Іванівна
02.07.2025 | 16:45
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Врахування лікарняного та інвалідності при заповненні Форми Н-2

працівник отримав травму на підприємстві.
чи враховувати останні дні лікарняного у які він отримав інвалідність у заповнення пунктів Форми Н-2??
лікарняний з 30.10.2024 по 23.04.2025, а інвалід з 15.04.2025???
Відомості про тимчасову непрацездатність (п.5):

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2025 | 20:18

Так, враховуйте і дні після встановлення інвалідності.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

АН
Антоніна Лучко
02.07.2025 | 16:45
Військовий облік
Відповідь надано

Чи можливо забронювати працівника з неповною зайнятістю

Доброго дня. Чи можна забронювати працівника що працює на 0,5 ставки…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:23

Так.При цьому, кількість робочого часу (повний/неповний робочий час) не впливає на можливість бронювання.Головне, щоб це був штатний працівник і по ньому…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
02.07.2025 | 16:45
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно направляти працівника для виключення з військового обліку

Доброго дня, у військовому квитку працівника стоїть штамп "Знято" з військового обліку 15.08.2024. Чи потрібно його направлято до ТЦК щоб поставили відмітку про "Виключено" з військового обліку…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:22

Потрібно направити.Адже «Знятий з військового обліку» це тимчасове поняття і така особа є військовозобов’язаною. Відповідно, така особа…Ще

ІР
Ірина
02.07.2025 | 16:40
Відпустки
Відповідь надано

Чи може директор підприємства піти у відпустку за свій рахунок

Доброго дня! На підприємстві працює лише директор, доходу на даний момент не має. Підприємство платник єдиного податку. Чи може директор піти у відпустку за свій рахунок? Дякую…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
02.07.2025 | 23:59

Так, може.

Директор є найманим працівником підприємства, а отже, на нього повністю поширюється дія трудового законодавства. Тому він має право на всі види…Ще

  • 1
  • 2
  • …
  • 5816

Маєте питання? Відповідь від АІ-консультанта за секунди

Відкрити чат

Популярне

Інтерв'ю з Андрієм Бобковим: Як вести ВО після змін: перевірка ВОД, відсутність «Резерв+», звіряння, повідомлення до ТЦК по-новомуБронювання і критичність між 01.07 та 01.09: спрощена критичність, контроль квоти, сумісники в загальній кількості & Зміни у ВО з 27.06: списки, ВОД, повідомлення до ТЦКСпрощена критичність, сумісники у квоті залежно від стажу, СБУ і Нацполіція контролюють бронювання
Усі популярні відео

Календар кадровика

Календар кадровика
  • Про нас
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 607 507 (безкоштовно по Україні)+380 98 314 02 97 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@kadroland.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

© ТОВ «КАДРОЛЕНД», 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту kadroland.com

Головна Відео Консультації Документи