Декретні виплачуються навіть під час відпустки до 3-х років

Законодавством не встановлено єдиної норми тривалості робочого часу, вона може бути різною, залежно від графіка роботи роботодавця, тому обраховується ним самостійно та враховуючи вимоги КЗпП

Працівник не виконує обов’язки, передбачені трудовим договором? Може він систематично порушує трудову дисципліну? Замислюєтесь, чи не звільнити такого працівника? Ця стаття саме для вас. Ми детально розглянули, як звільняти працівника-порушника та убезпечити себе від негативних наслідків у майбутньому та навели приклади з судової практики

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Протягом календарного року в організації видається значна кількість наказів з кадрових питань. Кожен наказ видається з певною метою, а його зміст має певні наслідки. Відповідно, для зручності їх використання, пошуку необхідної інформації, виникає потреба їх реєстрації

Застраховані особи мають можливість, не виходячи з дому, перевірити статус формування е-лікарняного онлайн на вебпорталі електронних послуг ПФУ

Єдиний веб-портал вакансій використовується для набору на посади у державних та комунальних медичних закладах, зокрема, на посаду керівника. Проте, не використовується для приватних медзакладів, а також медзакладів МВС, Міноборони, військових формувань, а також правоохоронних органів спеціального призначення

Працівниця з дитиною, чоловік якої вважається зниклим безвісті, має право на соцвідпустку як одинока мати

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

У 2004 році до страхового стажу періоди підприємницької діяльності зараховували за умови сплати страхових внесків або єдиного податку за цей період

Якщо в особистому кабінеті на вебпорталі ПФУ знайшли помилки або застарілу інформацію про себе, можна звернутися до Фонду для її виправлення/оновлення

Працівники передпенсійного віку включені до категорії осіб, яким надано переважне право залишатися на роботі при скороченні чисельності чи штату працівників за умови однакової продуктивності праці

Фахівці ПФУ виклали алгоритм дій для перевірки страхового стажу і заробітної плати на вебпорталі ПФУ

Законодавством України про працю передбачені певні особливості використання праці жінок, перелік яких наведено в роз'ясненні Держпраці

Переведення обліку трудової діяльності працівника з паперової форми в електронну не позбавило роботодавця обов’язку на прохання працівників вносити записи в паперову трудову книжку. А ось чи є обов’язок вносити запис про навчання? Якщо так, то хто має вносити такий запис і що саме треба записувати? Про це — у статті

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Якщо у ЦПД вказано робоче місце, засоби роботи, правила внутрішнього трудового розпорядку та посадові обов'язки, а також виплачується заробітна плата, а не винагорода, то це свідчить про наявність трудових відносин, а не цивільно-правових

Заяву-розрахунок можуть відхилити через помилки, перелік яких наводять фахівці ПФУ. У заявах-розрахунках зі статусом «Не прийнято» причина відхилення відображається у вигляді коментаря

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Якщо стан здоров'я не дозволяє працівнику продовжувати роботу, його необхідно перевести на іншу роботу за його згодою. У разі відмови від переведення, працівника можна звільнити

Законопроєктом №11418 пропонується, щоб перевірка обґрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності проводилася із залученням уповноважених лікарів, тобто лікарі відповідної кваліфікації та досвіду роботи