Праця за двох потребує додаткової винагороди
У Держпраці зазначають, що розміри доплат за суміщення професій чи посад або виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника встановлюються на умовах, передбачених у колективному договорі.
Чи потрібно змінювати паперовий військовий квиток на електронний
Військово-обліковий документ в електронній формі не замінює паперової версії, а має ту ж саму юридичну силу. Докладно про це та заміну старих ВОД говоримо тут.
Видача трудової книжки працівникам: коли можлива та як оформити
Як правильно видати трудову книжку? Як оформити заяву на видачу трудової книжки та наказ? Коли можна видати трудову на зберігання працівнику? Як віддати (переслати поштою) трудову раніше звільненому працівнику? Відповіді на ці запитання знайдете у нашій статті.
Заяву подано офлайн: чи можна забронювати через Дію
У Мінцифри повідомляють: якщо рішення за офлайн-процедурою ще не прийнято, то бронювання через Дію можливе. Дізнавайтеся про це за посиланням.
ВО, бронювання та ДСТУ для кадровика
25 та 26 липня о 10:00 ви можете долучитися до нашого безплатного спекотного вебінарного марафону, де, зокрема, дізнаєтеся:
- Хто і як має передати відомості про трудову діяльність до ПФУ?
- Як заповнити списки ВО, якщо є тільки Е-ВОД?
- Чи дійсно бронювати через Дію швидше та легше?
- Які документи щодо ВО потрібно розробляти з урахуванням ДСТУ?
Економічне бронювання від мобілізації: ФОП та наймані працівники
Кількість законопроєктів про економічного бронювання постійно зростає. Ми зібрали для вас в одному місті всі пропозиції, які наразі подано у ВР щодо економічного бронювання та економічної мобілізації.
Як уникнути штрафів за оголошення про вакансії
В рекламі про вакансії забороняється висувати вимоги не пов’язані з характером роботи або умовами її виконання, наприклад за ознаками раси, кольору шкіри, віку, статі, стану здоров’я, інвалідності. Як за це можуть покарати, дізнавайтеся тут.
ТОП 5 зразків документів, які будуть корисні кадровику
До вашої уваги добірка із ТОП-5 зразків кадрових документів, які цікавили Ваших колег, а саме: Списки персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів офіцерського складу, Списки персонального військового обліку призовників, Списки персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів з числа жінок, Наказ про суміщення посад (часткове виконання обов'язків), Заява про надання щорічної основної відпустки та виплати компенсації за невикористану щорічну основну відпустку (без звільнення).
Оновлення Кадрової Платформи №1
Знайомтеся з оновленням Кадрової платформи № 1.
Простий та зрозумілий інтерфейс, нові розділи — все, що треба кадровику для ефективної роботи. Зі всіма фішками допоможе розібратися наш швидкий гід.
Корисно для кадровика
- Чи потрібно повідомляти ТЦК про заброньованих через Дію.
- Рада підтримала продовження воєнного стану та мобілізації.
- Тривалість щорічної відпустки під час війни.
- Рівні умови праці для осіб з інвалідністю.
Тут на вас завжди чекають!
Наш Telеgram-канал — це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.
👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!
Новини підготувала
Ваша, працює і за себе, і трішечки за Вас, Редакція