Чи може керівник підприємства делегувати право підпису наказів по відпустках менеджеру з персоналу?
Не може. Все тому, що менеджер з персоналу не є посадовою особою підприємства.
Саме посадові особи підписують документи в межах своїх повноважень, визначених у положенні (статуті) підприємства, положеннях про структурні підрозділи, посадових інструкціях, розпорядчому документі про розподіл обов’язків між керівником та його заступниками тощо (п. 1 глави 8 розд. ІІ Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Мін’юсту від 18.06.2015 № 1000/5).
Отже, керівник підприємства може делегувати частину своїх повноважень щодо підписання наказів про відпустки іншій посадовій особі підприємства (заступнику директора підприємства або начальнику відділу кадрів). А менеджер з персоналу не є посадовою особою підприємства.
👌 Сервіс «Особистий Консультант» — це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання.
Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум» або «Преміум ПРО».
Джерело: kadroland
Шаблони та зразки документів:
