
Військовий облік
14.03.2026
Чому «Резерв+» – це (не)страшно
Що мені пояснити працівникам, які бояться встановлювати «Резерв+»? Дайте пораду, адже військові квитки стали недійсними, бо в тих квитках не ТЦК зазначені, а ще військові комісаріати, тож вже точно є розбіжності з даними реєстру «Оберіг»

👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Ми розуміємо, що застосунок «Резерв+» не бажають встановлювати ті працівники, які давно не відвідували ТЦК і не мають бажання служити.
Спробуємо доступно пояснити, як працює «Резерв+» і чому додаткових ризиків для тих, хто користується застосунком, немає.
«Резерв+» – це не реєстр, це просто мобільний застосунок від Міністерства оборони України, створений для військовозобов’язаних, призовників та резервістів.
Він дозволяє оновити персональні дані, завантажити електронний військово-обліковий документ, отримати направлення на ВЛК.
І головне, він дозволяє переглянути інформацію з реєстру «Оберіг». За необхідності через застосунок можна визнати порушення, якщо таке мало місце, й навіть сплатити штраф без відвідування ТЦК.
Отже, головна перевага застосунку – військовозобов’язаний може бачити, що ТЦК вважає його порушником і розшукує, і це дає можливість вжити заходів і не бути затриманим на вулиці.
Разом з тим, дехто вважає, що при оновленні й встановленні застосунку може з’явитися червона стрічка, що свідчить про порушення чи розшук. Така стрічка дійсно може з’явитися, але лише в тому випадку, якщо така інформація є в реєстрі «Оберіг».
Тобто, інформація в застосунку не з’являється сама по собі, а лише тоді, коли вона є в реєстрі «Оберіг».
Крім того, у багатьох є побоювання, що через «Резерв+» можуть вручити повістку.
Наразі таких можливостей не передбачено. Повістку можуть вручити поштою, особисто чи через роботодавця. Через застосунок «Резерв+» повістки не вручають.
Отже, на нашу думку, користування застосунком має більше переваг, ніж недоліків.
Важливо додати, що згенерувати електронний військово-обліковий документ можна не лише через «Резерв+», а й через портал «Дія». Про це ми розповідали тут.
Джерело: kadroland
Статті та консультації на тему:
Роздруківки з «Резерв+»: все, що треба знати працівнику та роботодавцю
ВОС 999 у «Резерв+»: коли можуть направити на БВЗП і що робити
Списки ВО: що контролювати у 2026 році
Обов’язковий блокнот розписок: приколи нашого ТЦК (ч. 9)
Незабезпечення ВЛК – штраф на відповідальну особу і перешкода для бронювання
✨ Новинка! Представляємо новий сервіс – перший кадровий АІ-Консультант. Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Військовий облік
27.10.2026
Переведення працівника з філії на головне підприємство: порядок дій та нюанси військового обліку
У підприємств, які мають філії, досить часто виникає питання: як оформити переведення працівника з філії на головне підприємство. Особливо це актуально, якщо працівник є військовозобов’язаним та заброньованим підприємством. У статті розглянемо порядок оформлення такого переведення та надамо відповіді на запитання щодо військового обліку та бронювання, які виникають у цій ситуації

Бронювання
26.10.2026
Постанову КМУ про бронювання досі не оприлюднили, але депутати вже вимагають змін
Уряд 23 жовтня ухвалив доопрацьовану постанову щодо критичності та бронювання працівників. Для ОПК та енергетики передбачили бронювання до 95%, для теплопостачання та водоканалів – до 75%, а також змінили правила розрахунку квоти 50%. Водночас з’явилися нові ризики втрати критичності та обмеження бронювання. Розбираємо ключові зміни за аналізом нардепа Ярослава Железняка.

Робочий час
26.10.2026
Норма тривалості робочого часу у 2027 році за п'ятиденного та шестиденного робочого тижня
Законодавці продовжили воєнний стан і він тепер триватиме до 29.01.2027. А отже слід врахувати зміни у розрахунках на 2027 рік. Пропонуємо до вашої уваги виробничий календар на 2027 рік із нормою тривалості робочого часу. До вашої уваги 4 таблиці із нормами робочого часу на 2027 рік для п'ятиденки та шестиденки. Користуйтеся

Бронювання
26.10.2026
Виплата компенсації у 2026 році: що враховувати при смерті заброньованого працівника
Заброньований працівник помер, і в день смерті так, як не знаємо коли буде припинення трудових відносин, у Дії його розбронювали. Чи потрібно при виплаті компенсації за невикористану відпустку дотягувати суму зарплати працівника до критерію 25 941? Чи маємо нарахувати лише належні виплати за відпрацьований час і компенсацію за невикористану відпустку?

Держслужба, ОМС
26.10.2026
Рада повернула конкурси на посади держслужби та в ОМС: що зміниться для працівників
Верховна Рада 247 голосами ухвалила законопроєкт №13478-1 у другому читанні та в цілому. Документ передбачає відновлення конкурсів на посади державної служби та служби в органах місцевого самоврядування, нові правила призначення під час воєнного стану та пріоритетне право на держслужбу для ветеранів війни

Військовий облік
26.10.2026
З 26 жовтня відстрочки знову оформлюють через «Резерв+»: що змінилося
У «Резерв+» знову доступне оформлення відстрочок, пов’язаних із наявністю дітей, доглядом за близькими та статусом родини захисника чи захисниці. З 23 по 26 жовтня 2026 року окремі відстрочки не були доступні для оформлення онлайн через технічні роботи Мін’юсту

Бронювання
26.10.2026
Будівництво, транспорт, роздріб та ще 10 галузей отримують критичність без узгодження Координаційного центру
Уряд змінив правила визначення критично важливих підприємств для бронювання працівників. За інформацією нардепа Ярослава Железняка, для 13 галузей діятимуть спеціальні правила без узгодження Координаційного центру. Які сфери потрапили до переліку, а кому доведеться діяти через Центр?

Бронювання
26.10.2026
100% бронювання в обмін на мобілізацію частини працівників: які ризики
Уряд анонсував підхід до 100% бронювання працівників в обмін на направлення частини персоналу до війська. Однак виникає питання, хто визначатиме, кого бронювати, а кого – ні, та як захистити працівників від можливих зловживань

Бронювання
26.10.2026
Бронювання, анулювання та військовий облік: що працює 26 жовтня
ДП «НАІС» завершило проведення планових технічних робіт з оновлення програмного забезпечення Єдиних та Державних реєстрів, створення та забезпечення функціонування яких належить до компетенції Мін'юсту. Тож, 26.10.2026 послугами в «Дії» вже можна користуватись

Бронювання
26.10.2026
Зміни у бронюванні працівників ухвалено 23.10.2026: нові правила та ризики для роботодавців
Уряд фіналізував зміни до системи бронювання працівників. Квота для бізнесу залишилася на рівні 50% без зміни бази розрахунку, усі чинні статуси збережуться. Що ще передбачають оновлені правила та які ризики залишилися для роботодавців? Чекаємо на текст постанови, а поки – деталі від Ярослава Железняка

Відповідальність / Перевірки
26.10.2026
Постраждалому від ударів бізнесу хочуть дати рік без перевірок: 7 пропозицій
Для бізнесу, який зазнав збитків через російські удари, пропонують запровадити сім заходів підтримки. Серед них – мораторій на планові перевірки, повернення ПДВ та акцизу за знищений товар і звільнення від відновлення згорілих документів

Інше
26.10.2026
Єдині та Державні реєстри знову працюють: роботу відновлено
З 22:00 23.10.2026 до 08:00 26.10.2026 ДП «НАІС» проводили планові технічні роботи з оновлення програмного забезпечення Єдиних та Державних реєстрів, створення та забезпечення функціонування яких належить до компетенції Мін'юсту. Наразі реєстри доступні та працюють у штатному режимі

Лікарняні / Страховий стаж
26.10.2026
Нові правила для лікарняних: електронний реєстр хочуть викласти в новій редакції
Доопрацьований проєкт постанови КМУ передбачає нову редакцію Порядку організації ведення Електронного реєстру листків непрацездатності. У ньому уточнюють, зокрема, оплату перших днів тимчасової непрацездатності за рахунок роботодавця та обмін інформацією про лікування і реабілітацію військовослужбовців










