ТЕ
Тетяна
28.03.2022 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Згідно ч.6.ст.6 Закону 2136, га період воєнного стану деякі статті не застосовуються. Якщо нам потрібно залучити працівника у вихідний день, ми можемо не оплачувати у подвійному розмірі, а лише оплачуємо як робочий день за фактично відпрацьований час?
ІР
Ірина Житкова, консультант
експерт
28.03.2022 | 13:14
Відповідь надано
Доброго дня! Ваше запитання взято у роботу. Незабаром очікуйте на відповідь
СВ
СвІтлана
30.06.2025 | 10:27
Відповідь надано
Процедура зміни способу виплати зарплати: заява та наказ
Добрий день. На підприємстві за заявою працівника , ЗП виплачується готівкою, всі інші отримують на картку. Працівник звернувся з проханням виплачувати відпускні на карту. Чи потрібна заява та наказ? Як прописати в наказі про отримання ЗП працівником готівкою або на карту…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.07.2025 | 12:52
ТБ
Бондаренко Тетяна
30.06.2025 | 10:22
Відповідь надано
Звільнення працівника на лікарняному після закінчення договору
Добрий день! Чи можна звільнити праціника по закінченню терміну строкового трудового договору, коли він не виходить на зв'язок та перебуває на лікарняному…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.06.2025 | 21:39
ВІ
Віра
30.06.2025 | 10:20
Відповідь надано
Зміна складу комісії для прийняття рішень про виплати
Доброго ранку.
Голова та члени комісії для прийняття рішення про страхові виплати у відпустці. В цей час був страховий випадок. Потрібно робити наказ про внесення змін в склад комісії , а по закінченню їх відпустки повторний наказ…
Голова та члени комісії для прийняття рішення про страхові виплати у відпустці. В цей час був страховий випадок. Потрібно робити наказ про внесення змін в склад комісії , а по закінченню їх відпустки повторний наказ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.06.2025 | 12:31
ІР
Ірина
30.06.2025 | 10:15
Відповідь надано
Номер для ПФУ при звільненні та прийнятті працівників
Який номер писати в ПФУ при звільненні і прийнятті? Це один номер чи ні…
НК
Надія, консультант
експерт
01.07.2025 | 00:01
ЄБ
Бачинська Євгенія Андріївна
30.06.2025 | 10:12
Відповідь надано
Дії роботодавця при отриманні інвалідності працівником з бронею
Добрий день! Заброньований працівник отримав інвалідність та хоче оформити собі відстрочку саме по інвалідності. Які дії роботодавця? Чи потрібно анулювати бронь через ДІЮ? Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни облікових даних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:26
OL
Olha
30.06.2025 | 10:10
Відповідь надано
Оформлення донорства: оригінал чи копія довідки для зберігання
Добрий день, підкажіть щодо оформлення донорства - відділ кадрів має зберігати оригінал чи копію довідки на донорство при наданні заяви працівником…
НК
Надія, консультант
експерт
01.07.2025 | 12:22
ІР
Ірина
30.06.2025 | 10:05
Відповідь надано
Засвідчення витягу про інвалідність: які вимоги та документи потрібні
Доброго дня! Працівник приніс копію витягу рішення щодо встановлення інвалідності (заключення експертної команди). Ким ще ця копія повинна бути засвідчена крім печаток та підписів експертної команди? Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
02.07.2025 | 18:05
ОК
Оксана
30.06.2025 | 09:59
Відповідь надано
Погодження годин заміни вчителя: чи потрібна згода начальника
Добрий день!
Чи потрібно погоджувати директору закладу загальної середньої освіти години заміни учителя в школі у начальника відділу освіти…
Чи потрібно погоджувати директору закладу загальної середньої освіти години заміни учителя в школі у начальника відділу освіти…
НК
Надія, консультант
експерт
01.07.2025 | 00:32
АВ
Вінокурова Анна Вадимівна
30.06.2025 | 09:46
Відповідь надано
Чи враховуються лікарняні при розрахунку середньої зарплати
Доброго дня! Цікавить наступне питання: для визначення середньої заробітної плати для бронювання працівників у 2025 році, враховуються лікарняні виплати (оплата днів тимчасової непрацездатності) чи ні? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:42
ІГ
ГАЛІЛЕЙ Інна Анатоліївна
30.06.2025 | 09:45
Відповідь надано
Оформлення переведення працівника-інваліда на неповний робочий день
Доброго дня! На підприємстві є працівник інвалід. Він хоче перевестися з повної ставки на неповний робочий день (на 0,5). Як правильно оформити переведення і чи не вплине це переведення на квоту інвалідів…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:04
МЮ
Марина Юріївна
30.06.2025 | 09:42
Відповідь надано
Перевірка компенсації при звільненні: облік відпусток і відсутності
Працівник звільняється 30.06.2025р. Чи вірно порахована компенсація- 9 кд. Період роботи:05.06.2019-30.06.2025р.Період відсутності НЗ:24.2.22-01.05.22р. Періоди надання відпустки без збереження…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.07.2025 | 08:27
Л
Лариса
30.06.2025 | 09:31
Відповідь надано
Новий порядок оплати лікарняних листів для зовнішніх сумісників
Доброго дня. Будь ласка, допоможіть розібратись про новий порядок оплати лікарняних листів зовнішнім сумісникам. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.06.2025 | 19:56
ІК
Курлакова Ірина Іванівна
30.06.2025 | 09:29
Відповідь надано
Забезпечення відпусток працівників державної служби під час війни
Доброго ранку. Працівнику державної служби надано щорічну основну відпустку (30 к.д.). Працівник бажає ще (на період дії воєнного стану) чи можемо відмовити та на якій підставі. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.06.2025 | 23:53
ОЛ
Олена
30.06.2025 | 09:23
Відповідь надано
Звірка облікових даних під час відпусток працівників у липні
По графіку звірка (внутрішня) облікових даних 21-25 липня 2025. В цей час деякі працівнки у щорічній відпустці. Як провести звірку? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.06.2025 | 16:39
ОЛ
Олена
30.06.2025 | 09:21
Відповідь надано
Сумісництво та дистанційна робота на двох ТОВ: можливості
Доброго дня, чи може працівник працювати на одному ТОВ по 8 год. як сумісник-дистанційно; на другому ТОВ на основному місці також 8 год? сама робота дозволяє суміщати роботи + самі ТОВ між собою пов'язані....а бо навпаки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:44
ІН
Інна
30.06.2025 | 09:19
Відповідь надано
Оплата праці працівника та бронювання під час військового обліку
Добрий день. Працівник прийнят на роботу 16.06.25. Плануємо бронювати 01.07.25. Заробітна плата за червень повинна бути 20 000грн…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:14
ТА
Татяна
30.06.2025 | 09:19
Відповідь надано
Чи слід вказувати надбавку в штатному розписі підприємства
Вітаю! Менеджер з персоналу веде на підприємстві ВО. За це наказом встановлена надбавка 10% від окладу. Чи потрібно в штатному розписі указувати цю надбавку? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:35
ТЕ
ТЕТЯНА
30.06.2025 | 09:13
Відповідь надано
Зміна штатного розпису: чи потрібно коригувати колективний договір
Затвердили новий штатний розпис( зміна з/п), згідно галузевої угоди . Чи потрібно вносити зміни до колдоговору.Який порядок дій…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.06.2025 | 17:01
МБ
Близнюк Марина В'ячеславівна
30.06.2025 | 09:12
Відповідь надано
Чи можливо надати дитячу відпустку працівнику-суміснику
Доброго дня! Працівник-сумісник отримав відпустку дитячу по основному робочому місцю. Чи маємо право надати таку ж відпустку й по сумісництву…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.06.2025 | 23:15
ТН
Нагало Тетяна
30.06.2025 | 09:11
Відповідь надано
Оформлення тимчасового сумісництва: правові аспекти та документи
Прошу надати роз’яснення щодо можливості оформлення тимчасовго внутрішнього сумісництва (на період лікарняного іншого працівника) на посаді нічного сторожа на 0,5 ставки (4 години вночі) при наявності основного місця роботи на тому ж підприємстві за посадою слюсаря з графіком 8…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.07.2025 | 12:59


