30 січня
Роботодавці мають до 15.04.2025 сплатити санкції за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю
Роботодавці, які у 2024 році не виконали норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю, повинні сплатити адміністративно-господарські санкції до 15 квітня 2025 року. Водночас виправлення помилок у звітності, що впливають на розмір штрафу, можливе лише до 31 березня
РНОКПП батьків не відображається в ДРАЦС у додатку Резерв+ – як діяти
Після запуску оновлень у додатку Резерв+, багато користувачів стикнулися з проблемою відсутності РНОКПП батьків у ДРАЦС. Це пов’язано з тим, що раніше така інформація не вносилася в актові записи старого зразка. Водночас дані оновлюються автоматично через електронну взаємодію ДРАЦС із Державним реєстром фізичних осіб – платників податків. Проте в деяких випадках необхідно діяти самостійно
Оформлюємо «критичність» за галузевими / регіональними критеріями та бронюємо працівників: покрокова інструкція
Чимало роботодавців бажають забронювати своїх працівників. Але для цього потрібно оформити статус критично важливого підприємства. Тож інколи доводиться використовувати галузеві або регіональні критерії. З 1 грудня 2024 року відбулося багато змін в законодавстві щодо бронювання та отримання статусу «критичності». Отже, пропонуємо вам покроковий алгоритм дій задля оформлення «критичності» та бронювання ваших працівників
29 січня
Електронні направлення на ВЛК у Резерв+: постанова КМУ прийнята!
28 січня Уряд постановою № 91 вніс важливі зміни до Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації. Головна новація – запровадження електронних направлень на військово-лікарську комісію (ВЛК). Це рішення обговорювали давно, і ось ми бачимо його реалізацію. Розповідаємо як працюватимуть нові правила, що змінюється для військовозобов’язаних і які можливості відкриває електронний формат
Критерії для включення підприємств та ФОПів до «клубу білого бізнесу» можуть переглянути
У податковому комітеті за ініціативою нардепки Ніни Южаніної буде створено робочу групу для опрацювання пропозицій платників податків, які сьогодні не можуть бути включені до «клубу білого бізнесу»
Працівник змінив адресу реєстрації: кого і про що повідомляти
Якщо працівник змінив місце прописки і став на облік в ТЦК за місцем прописки, нам надав ВОД з відміткою про облік в ТЦК за новою адресою прописки. Чи потрібно нам повідомляти ТЦК (в якому працівник раніше перебував на обліку), що він став на облік в інший ТЦК?
Роботодавці можуть оформити доплати за лікарняними до 2023 року
Роботодавці тепер мають змогу коригувати заяви-розрахунки по електронним листкам непрацездатності, профінансованим Фондом соціального страхування до 2023 року. У Кабінеті страхувальника на вебпорталі ПФУ реалізовано функціонал для подання запитів на уточнення сум виплат за лікарняними
Військовозобов’язаний має самостійно звернутись до ТЦК, щоб оформити ВОД – апеляційний суд
Оформлення військово-облікового документа замість посвідчення про приписку не потребує виклику ТЦК. Це обов’язок самого військовозобов’язаного, який зобов’язаний самостійно звернутися із заявою до ТЦК для його отримання
Бронювання військовозобов’язаних освітян через Дію – алгоритм дій від МОН
МОН розробило алгоритм, який визначає механізм бронювання під час воєнного стану через портал «Дія» Як забронювати військовозобов’язаних працівників закладів освіти, підприємств, установ та організацій, що визначені критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період – в інфографіці
Довідки «на руки» працівникам: де та як реєструвати
Усі внутрішні та вхідні й вихідні службові документи необхідно реєструвати на підприємстві у відповідних реєстраційних формах. Головне – не заплутатися в цих формах. У статті з’ясуємо, де саме та яким чином потрібно реєструвати довідки, що видають працівникам
Про копію наказу про звільнення. Відпустку за роботу на ПК. Графік «внутрішнього» звіряння. Відстрочки після 28.02.2025.🙋♀️ Ранковий кадровик від 29.01.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
28 січня
Попередній (періодичний) медогляд – які документи подавати до Держпраці
Щорічно за заявою роботодавця Держпраці визначає категорії працівників, які підлягають попередньому / періодичному медогляду. До заяви роботодавець має додати штатний розпис та протоколи лабораторних досліджень умов праці
Додаткова відпустка за роботу за комп'ютером: особливості надання під час воєнного стану
Робота за комп’ютером за певних умов надає працівнику право на щорічну додаткову відпустку. Втім роботодавець має враховувати низку особливостей при наданні працівнику такої відпустки. А ще й законодавство на час воєнного стану встановило певні нюанси. Тож далі докладно розберемо порядок надання такої додаткової відпустки
Від пільг до відпусток: як правильно організувати роботу з вагітними та батьками малолітніх дітей
Плануєте або вже маєте трудові відносини з вагітними жінками та працівниками, які виховують дітей до 14 років? Дізнайтеся, в яких випадках їм не можна відмовляти в працевлаштуванні, які відпустки й пільги ви маєте їм надавати та про інші важливі нюанси
Вимоги для отримання компенсації роботодавцями за працевлаштування ВПО
Роботодавці мають можливість отримати компенсацію за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб. Компенсація у розмірі мінімальної зарплати надається на строк до трьох місяців або до шести місяців для працівників з інвалідністю. Однак є умови отримання такої компенсації