Основна щорічна відпустка та соцвідпустка на дітей підлягають компенсації при звільненні

Під час звільнення працівникові компенсують всі невикористані ним дні щорічної відпустки, а також соцвідпустки на дітей

76

Посадовці Держпраці роз’яснили, що компенсації потребують основна щорічна відпустка та додаткова відпустка працівникам, котрі мають дітей. Їх компенсувати необхідно, незалежно від причини звільнення.

В розрахунок беруться всі роки, коли працівник не користувався відпустками


Компенсація має бути виплачена працівникові в день звільнення разом із іншими належними виплатами.


Від редакції:


Згідно зі статтею 24 Закону «Про відпустки», у випадку звільнення працівника йому виплачують грошову компенсацію за всі невикористані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки на дітей. Важливо відмітити, що правила компенсації відпусток під час воєнного стану не зазнали змін.


Джерело: Держпраці

76

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

1

22

1

22

1

31

1

76

3

198

4

666

9

730

4

3463

4

229

4

192

5

7953

4

469

3

140

3

953

3

134

3

173

3

83

2

376

3

3635

4

96