Більше працюй – сильніше… втомишся
Для працівників критичної інфраструктури у воєнний час нормальна тривалість робочого часу може бути збільшена до 60 годин на тиждень. Але чи вважається це понаднормовою роботою та як здійснюється оплата? Роз’яснення Держпраці – тут.
Звільніть мене… вчора
Під час воєнного стану працівники мають право розірвати трудовий договір за власною ініціативою без «відпрацювання» двох тижнів. Коли це можливо? Відповідь – за посиланням.
Недопущення Держпраці до перевірки: коли штраф незаконний
Попри воєнний час та усім відомий мораторій на планові трудові перевірки, Держпраці «не спить». У цьому матеріалі йтиметься про спробу Держпраці оштрафувати підприємство за недопущення до позапланової перевірки. Як підприємству вдалося «відбитися» від санкцій? Досліджуємо далі.
Не чуди: сплату штрафу доведи!
Сплата штрафу, накладеного ТЦК, – це ще не фінал. Закон зобов’язує надіслати копію квитанції до ТЦК. Подробиці – за посиланням.
Додатки з ВО, кейси про бронювання & Сучасна трудова книжка
У четвер – 27.03.2025 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінара, з якого Ви дізнаєтеся:
- Які документи з ВО обов’язково перевіряють ТЦК?
- Як у списках та відомості відображати рух кадрів?
- Як внести записи до трудової книжки?
- Що виправити, якщо «Дія» не «бачить» працівника?
- Як визначити кількість військовозобов’язаних для бронювання?
Соцвідпустка на дітей: ТОП-7 кейсів
Деякі працівники, які мають дітей, користуються правом на отримання додаткової оплачуваної соцвідпустки. У цій публікації розглянемо не лише стандартні ситуації надання такої відпустки, а й дещо специфічні.
ТОП-5 зразків документів, які будуть корисні кадровику
До Вашої уваги добірка з ТОП-5 зразків кадрових документів, які цікавили Ваших колег, а саме: Графік звіряння облікових даних Списків ВО з їх військово-обліковими документами; наказ про затвердження графіка звіряння облікових даних списків ВО; обхідний лист при звільненні; повідомлення про призначення, звільнення (увільнення) керівника ((додаток 1) звільнення директора та призначення нового); наказ про затвердження Положення про документообіг.
Корисне для кадровика
- Чи направляти на ВЛК на вимогу ТЦК
- Розпорядження щодо ВЛК отримали із запізненням: дії
- Надання неоплачуваної відпустки в день написання заяви
- Контракт після прийняття на роботу
- Трудові реформи: що очікує роботодавців
- Документи для страхової виплати суміснику
- Призовники повинні стати на ВО до 31 липня
Тут на вас завжди чекають!
Наш Telеgram-канал – це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.
👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!
Новини підготувала
Ваша така красива а працює як некрасива Редакція