Зразок повідомлення про призначення,
звільнення (увільнення) керівника (додаток 1)
Відповідно до п. 13 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі – Порядок №1487) підприємства у семиденний строк з дати видання наказу про призначення або звільнення (увільнення) керівників та інших осіб підприємств, відповідальних за організацію та ведення військового обліку, повідомляють відповідним районним (міським) ТЦК.
Форма повідомлення наведена у додатку 1 до Порядку №1487.
Згідно з п. 10 гл. 1 розд. II Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, наказ Міністерства юстиції України від 18.06.2015 № 1000/5:
Документи без адресної частини (плани, звіти, довідки, акти тощо) та документи, що підлягають поверненню, електронні носії інформації надсилаються із супровідним листом.
Тому можна оформити таку зміну одним повідомленням з супровідним листом.
Зразок Супровідного листа до повідомлення ТЦК про
призначення керівника (звільнення директора та призначення нового)
Джерело: Kadroland
Шаблони та зразки документів:
Повідомлення про призначення, звільнення (увільнення) керівника ((додаток 1) звільнення директора та призначення нового)
Супровідний лист до повідомлення ТЦК про зміну облікових даних
Супровідний лист до повідомлення ТЦК про призначення відповідальної особи за військовий облік
Супровідний лист до відомості про наявність транспортних засобів до ТЦК
Супровідний лист про направлення копії наказу та листа, щодо виклику працівників до ТЦК та СП
Статті на тему:
Відповідальний за військовий облік: кого призначити і чи встановлювати доплату
Як оформити супровідний лист до ТЦК: термін складання та базове наповнення
Оповіщення працівника-дистанційника про виклик до ТЦК: про що слід знати відповідальному за ВО
Щорічне звіряння з ТЦК: шукаємо актуальний графік і підприємство у ньому
