Професія «Підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення ВО» всього 8299 грн.

Новини та статті

Всього: 11769

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

02 червня

3

5437

Як на мене, не має чіткий критеріїв критичності. Є лазівка з можливістю органам місцевої влади встановлювати "критичність" підприємства, без дотримання вимоги про середню зарплату по підприємству 26 тис. А це вже прямий шлях до корупції…Ще
7

9036

А як працівник з відстрочкою може працювати на декількох роботах й при цьому не бути сумісником? В цьому різниця між цими двома працівниками?…Читати відповідь
5

2839

доброго вечора.можете дати розяснення щодо тривалост поточного статусу критичності..якщо поточний статус триває до 02.07 - то такий термін і зберігається і продовження до 01.09 не буде?…Ще

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
16

70752

Вітаю, цікавить питання, може хтось вже опрацьовував. Підприємство зареєстровано в межах зони можливих бойових дій. Тому ми розуміємо, що потрібно витримувати критерії 2,5 МЗП. Однак працівники підприємства, наприклад водії та інші менеджери більшу частину часу їздять по всій Україні, виконуючи свої посадові обов'язки не в межах зони можливих та/або бойових дій. З урахуванням того, що законодавець прив'язує МЗП до безпосереднього місця виконання робіт, як обов'язковий критерій для нарахування потрібного рівня заробітної плати, яку заробітну плату їм нараховувати 2,5 чи 3 МЗП!?…Читати відповідь
6

15858

Доброго дня, можна отримати відповідь на таке питання. Працівник прийнятий на роботу в 2021 році. ( На тот момент було 20 років ). Зараз Навчається і працює ( отримує вищу освіту). Чи потрібно сканувати трудову книжку?…Читати відповідь

01 червня

25

20709

Доброго дня! Якщо працівник працює на двох критичних підприємтствах, але на одному з цих критичних підприємств 100% бронювання працівників. Тобто людина там працює за основним місцем роботи , але не створює квоту. Чи може тоді він створювати квоту на другому критичному підприємстві де працює за сумісництвом?…Ще
6

2355

Питання не суттєве, але цікаво. Ми надсилаємо супровідні листи на адресу ТЦК та СП, до яких прикріплюємо додаток, про що зазначаємо в самому листі. Наприклад, надсилаємо резонансний на сьогодні документ «Відомість про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки ...». Ця відомість є: - додатком 1 до Положення, - додатком до самого листа. Згідно вимог щодо оформлення документів: в правому верхньому кутку першої сторінки додатку (в даному випадку - "Відомості ...") має бути «Додаток до листа ...», а нижче - «Додаток до Положення». То що маємо зазначати?…Читати відповідь
11

23679

Підкажіть Критерій середньої заробітної плати по підприємству, вже почав діяти? А зп заброньованих з 01 вересня?…Читати відповідь
12

9142

Дуже вірно зазначено, що "наказам з основних питань діяльності ... надається лише цифровий порядковий номер згідно з нумерацією у відповідній реєстраційній формі". Хоча і не буде помилкою проставляти літерний індекс, але - навіщо? Дякую за статтю!…Ще
8

4615

3. Перевірити кваліфікацію працівників, наявність копій дипломів, чи відповідає освіти посаді. - і що далі? Якщо освіта не відповідає займаній посаді, але кваліфікація працівника повністю задовольняє роботодавців, які подальші дії…Читати відповідь
Усі публікації11769
Новина7370
Стаття1578
Консультація2441
Мінікурс231
Розваги19
АІ-Консультація130
Теми
Бронювання1206
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки508
Відпустки738
Відпустки на дітей205
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані122
Відрядження48
Військовий облік1504
Воєнний стан202
Головне за тиждень86
Держслужба, ОМС105
Діловодство443
Дія68
Електронний кабінет63
Звільнення531
Звітність92
Інше701
Календар кадровика74
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій129
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж367
Медогляди223
Медперсонал56
Мобілізовані / Добровольці ТРО182
Оплата праці409
Освітяни72
Особливі працівники373
Охорона праці188
Письмові трудові договори89
Посадові інструкції82
Прийняття399
Ранковий кадровик656
Робочий час245
Скорочення54
Соціальне страхування / Пенсії387
Сумісництво83
Табель45
Трудова книжка496
Трудовий кодекс50
Умови праці396

Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland130
Аліна Громік107
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко243
Віктор Нагорний6
Віктор Степанович27
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний9
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко17
Наталія Кухта1
Оксана Ковальчук106
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька49
Олена Онисько0
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar57
Редакція kadroland9803
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко29
Тарас Шарий2
Тетяна Гуль56
Тетяна Донець132
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич1
Тетяна Шолкова144
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко520