Працевлаштування без ВОД на 45 днів, продовження воєнного стану, строк дії е-ВОД та зміни у відпустках. Коротко про головне за тиждень 13.10–17.10.2025
Зміни у відпустках: Закон № 4514-ІХ набрав чинності. Воєнний стан та мобілізацію планують продовжити до 3 лютого. Строк дії е-ВОД: чинний (не) рік. Працевлаштування без ВОД (не)можливе: позиція Держпраці. Уряд збільшив тривалість відпустки для окремих категорій освітян. 45 днів без ВОД: кого можна прийняти на роботу за новими правилами. Про це та інше – читайте у статті

Отримали лист від ПФУ з проханням оцифрувати трудові книжки та вести електронну трудову: як реагувати
Якщо ви отримували лист від ПФУ з нагадуванням про необхідність оцифрувати паперові трудові книжки працівників та регулярно вести електронну трудову книжку, то цей матеріал саме для вас. На прикладі такого листа розбираємо, що зобов’язаний роботодавець, як реагувати і що робити

Кадрові документи за Збірником та ДСТУ 4163:2020, їх реєстрація: обов'язкові реквізити та зразки
Оформлення кадрових документів має свої правила. При цьому до кожного елементу (найменування підприємства, назва документа тощо) висуваються вимоги й щодо розміщення, й щодо написання. Зрозуміти складно, знайти вірні зразки – ще важче. Проте варто один раз скласти шаблон заяви, наказу, акту, протоколу за всіма вимогами ДСТУ 4163:2020 (спойлер – й не тільки), а далі застосовувати його як еталон

Сьогодні
Чи йде трудовий стаж під час проходження військової служби
Міністерство оборони та інші силові відомства сплачують страхові внески за військових, тому період служби входить до страхового стажу. Однак у разі відсутності відомостей в реєстрі застрахованих осіб, необхідно подати документи

Тривалість відпустки більше 24 к.дн.: чи збільшувати неподільну частину
Чи правильно я розумію: неподільна частина щорічної основної відпустки повинна бути не менше 14 к.дн., якщо тривалість щорічної основної відпустки 24 к.дн. А якщо працівник має інвалідність 3 групи, то неподільна частина повинна бути не менше 16 к.дн.?

Шлях електронного лікарняного: від створення до оплати
Скільки часу має роботодавець на розгляд електронного лікарняного? Хто повинен прийняти рішення та провести розрахунки? Коли це має відбутися та які рішення потрібно ухвалити? Про все дізнавайтеся з нашої ексклюзивної інфографіки, а також обов’язково скористайтеся шаблонами та зразками документів

Держбюджет-2026: підвищення зарплат з 1 січня 2026 року
Бюджетний комітет Верховної Ради рекомендував до першого читання проєкт Держбюджету-2026. У висновках пропонується підвищити зарплати вчителів і викладачів на 50% упродовж року та розробити єдині підходи до призначення і індексації спеціальних пенсій. Розгляд бюджету в сесійній залі заплановано на 21–22 жовтня

Як догляд за дитиною до шести років вплине на трудовий стаж і пенсію: новий законопроєкт
У Верховній Раді зареєстровано законопроєкт №14119, який пропонує зараховувати до трудового стажу період догляду непрацюючої матері за дитиною до 6 років, якщо вона потребує постійного домашнього догляду за медичним висновком

Чи можна оголосити усну догану працівнику
Працівник вчинив проступок, що привів до витоку конфіденційної інформації. Ми зафіксували службовою запискою цей випадок, працівник надав письмові пояснення. Генеральний директор вирішив накласти усну догану. Як це оформити? Чи усна догана виноситься, коли працівник відмовляється писати пояснення? А якщо надав пояснення, то подальше видання наказу буде вважатися письмовою доганою? Що саме вказувати в наказі про винесення догани?

Обов’язок роботодавця: забезпечення працівників мийними та знешкоджувальними засобами
Забезпечення працівників мийними та знешкоджувальними засобами – це не просто формальність передбачена законодавством, а ключовий елемент безпечних і гігієнічних умов праці. Щоденний контакт із забрудненнями, шкідливими речовинами чи пилом потребує належного захисту шкіри, адже чисті руки – це не лише комфорт, а й профілактика професійних захворювань. Цей матеріал пояснює, хто має право на такі засоби, які вимоги висуває Технічний регламент до їх складу й маркування, та як забезпечити гігієну персоналу навіть під час карантину

Про листи від ПФУ, номенклатуру справ, бронь без ВОД, переоформлення ВОД, зміну банку для зарплати, підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 20.10.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Вчора
Коли і кому можна не з’явитися за повісткою ТЦК і що робити, якщо працівник у відрядженні
Я перебуваю у довготривалому відрядженні і отримав повідомлення з Укрпошти про надходження листа. З великою вірогідністю це повістка ТЦК. Можливості приїхати з іншого міста до ТЦК немає. Чи можна наказом про відрядження підтвердити цю неможливість? Чи треба копію такого наказу відправити до ТЦК?

Відпустка «від завтра»: коли можлива і як перенести виплату відпускних
Дружина військового звернулася щодо надання їй відпустки, додала копію наказу відпустки чоловіка. Чи роботодавець зобов'язаний їй надати таку відпустку, якщо вона попередила про неї за день до її бажаного настання?

18 жовтня
Нові відстрочки у «Резерв+»: хто та як може оформити
У застосунку для військовозобов’язаних Резерв+ запустилась можливість отримати відстрочку для батьків дітей з інвалідністю. Система автоматично перевіряє інформацію в державних реєстрах, а користувач отримує результат у смартфоні
