
Електронний кабінет
14.07.2025
Оновлення вебпорталу ПФУ: нові функції в Кабінеті страхувальника і застрахованої особи
Пенсійний фонд України удосконалив електронний сервіс: розширено можливості подання звітності, автоматизовано облік страхового стажу, виправлено технічні помилки та покращено криптографічну взаємодію з КНЕДП. Дізнайтесь, що змінилось у роботі Кабінету страхувальника та застрахованої особи

У програмне забезпечення надання електронних послуг засобами вебпорталу Пенсійного фонду України було внесено певні зміни.
Так, у Кабінеті страхувальника:
- реалізовано режим формування та подання звітів за формою згідно з додатком до постанови правління ПФУ від 13.06.2024 №17-1 «Про затвердження форми для подання персоніфікованих відомостей про заробітну плату (дохід, грошове забезпечення, допомогу, компенсацію), на яку нараховано і з якої сплачено розвідувальними органами страхові внески, в тому числі єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, за співробітників кадрового складу розвідувальних органів та окремих категорій військовослужбовців інших складових сектору безпеки і оборони та Порядку їх подання, обліку та обробки» (далі – Постанова №17-1);
- розширено систему контролів при формуванні заяви-розрахунку: при формуванні заяви-розрахунку за листком непрацездатності з відміткою про зв’язок з професійною діяльністю працівника (додаток 2) та ЄДРПОУ страхувальника, у якого настав нещасний виробничий випадок або професійне захворювання, встановлено контроль початку фінансування з 18-го дня, крім копії листка непрацездатності, створеного за цим ЄДРПОУ – внутрішнє сумісництво. При формуванні заяви-розрахунку за листком непрацездатності з відміткою про зв’язок з професійною діяльністю працівника (додаток 2) за іншими ЄДРПОУ встановлено контроль початку фінансування з 6-го дня;
- при вивантаженні листків непрацездатності в xml-файл реалізовано вивантаження даних щодо страхового стажу застрахованої особи;
- у звітах до Реєстру застрахованих осіб щодо відсутніх персоніфікованих відомостей (постанова КМУ від 21.08.2019 №770 «Про затвердження порядків зарахування періодів служби до страхового стажу військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), особам начальницького і рядового складу та подання відсутніх у Державному реєстрі загальнообов’язкового державного соціального страхування відомостей про грошове забезпечення та сплату страхових внесків стосовно військовослужбовців (крім військовослужбовців строкової військової служби), осіб начальницького і рядового складу, поліцейських» та Постанова №17-1) виправлено назву поля «Серія та номер паспорту».
Живе онлайн спілкування з професіоналами – можливість поставити своє питання та отримати відповідь одразу. Безкоштовно і без зайвих формальностей
Також оновлено функціонал Кабінету застрахованої особи:
- виправлено помилку відображення інформації в розділі «Моя пільга»;
- доопрацьовано механізм відображення актуальної інформації щодо осіб, у яких відбулося об’єднання персональних електронних облікових карток застрахованої особи;
- в запиті на отримання електронного документа з типом «Витяг з ЕРЛН» знято обмеження, що не дозволяло формувати документ, якщо вказані дати початку або закінчення періоду належали до поточного місяця;
- для користувачів, які є пенсіонерами силових структур, закрито можливість подання заяви на перерахунок з типом «Зміна особистих даних (ПІБ, паспортні дані, РНОКПП)» та «Допризначення в зв'язку з наданими додатковими документами»;
- при поданні заяв виправлено помилку обробки полів з датами.
Додано ланцюжок сертифікатів для криптографічної взаємодії вебпорталу з сумісними КНЕДП (ЦСК) та налаштувань КНЕДП ДП «УСС» та КНЕДП АТ «БАНК АЛЬЯНС».
Джерело: ПФУ
Відповідальність / Перевірки
03.11.2026
Відстрочка оформлена, а розшук ТЦК не зникає: коли його мають скасувати
Оформлення відстрочки від мобілізації не означає автоматичного зняття розшуку з військовозобов’язаного. Причина у тому, що звернення ТЦК до Нацполіції має іншу мету, ніж мобілізація. Адвокат Дар’я Тарасенко пояснила, за яких трьох умов таке звернення мають відкликати

Соціальне страхування / Пенсії
03.11.2026
Пенсійна реформа змінить соціальні виплати: що вже відомо про плани Уряду
Пенсійна реформа передбачає не лише зміни в пенсійному забезпеченні, а й нові підходи до державних соціальних доплат. У Мінсоцполітики пояснили, чи вплинуть майбутні зміни на вже призначені пільги та компенсації чорнобильцям

Відпустки
03.11.2026
Надання відпусток працівникам з інвалідністю: правила та нюанси
Працівники з інвалідністю мають право на певні пільги та гарантії, зокрема і ті що стосуються відпусток. Розглянемо в нашій статті, на які відпустки мають право такі працівники, якої тривалості, як визначити належну кількість днів відпустки у разі встановлення групи інвалідності або якщо її не було продовжено

Держслужба, ОМС
03.11.2026
У Раді хочуть встановити ліміти на зарплати під час воєнного стану
У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт №16206, яким пропонують тимчасово обмежити місячні нарахування у публічному секторі на період воєнного стану. Для визначених працівників і посадовців пропонують встановити межу 10 мінімальних зарплат, а для членів наглядових рад держсектору – 5 мінімальних зарплат

Відпустки
03.11.2026
Щорічна відпустка чи грошова компенсація: хто вирішує, чи можна замінити дні відпочинку
Працівник має право отримати грошову компенсацію замість частини щорічної відпустки. Але чи може роботодавець зробити це без згоди працівника? Держпраці нагадала про правила заміни днів відпочинку грошима

Умови праці
03.11.2026
Скасували дистанційну роботу: чи можна звільнити працівника за відмову працювати в офісі
Роботодавець припинив дистанційну роботу, а працівниця відмовилася повернутися до офісу. Її звільнили за п. 6 ч. 1 ст. 36 КЗпП, але суд визнав звільнення незаконним. Коли скасування дистанційної роботи є зміною істотних умов праці та що роботодавцю потрібно врахувати перед звільненням

Відпустки неоплачувані
03.11.2026
Надання відпустки без збереження заробітної плати на період воєнного стану (продовження з 31.10.2026): заява + наказ
Під час воєнного стану роботодавець може надати працівнику на його прохання відпустку без збереження заробітної плати без обмеження строку, передбаченого ч. 1 ст. 26 Закону України «Про відпустки». Така відпустка оформлюється на підставі заяви працівника та відповідного наказу роботодавця.

Медогляди
03.11.2026
Інвалідність встановлюватимуть за новими правилами: що змінила постанова КМУ №1359
Уряд оновив порядок оцінювання повсякденного функціонування особи. Зміни стосуються строків встановлення інвалідності, безстрокового статусу, повторного оцінювання, заочного оцінювання та інших процедур

Діловодство
03.11.2026
Як відновити Правила внутрішнього трудового розпорядку після знищення
Документ «Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства» був знищений внаслідок російської агресії в червні 2025 року. Які подальші дії для відновлення даного документа: зробити дублікат або створити документ в новій редакції? З якої дати?

Воєнний стан
03.11.2026
Перелік територій бойових дій та окупованих територій: швидкий пошук населених пунктів і всі зміни 2026 року
24 жовтня наказом №2291 Мінрозвитку оновило Перелік територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або які тимчасово окуповані рф. Щоб кадровикам та бухгалтерам не довелося шукати інформацію серед понад 10 800 населених пунктів, ми створили зручний сервіс пошуку. А також постійно відстежуємо всі зміни та збираємо їх в окремій таблиці із зазначенням дат, номерів наказів і територій, яких вони стосуються

Інше
03.11.2026
З 31 жовтня 2026 року нові правила виплат роботодавцям за простій і призупинення трудових договорів
Із 31 жовтня 2026 року діють оновлені правила надання роботодавцям державної допомоги за програмою «Точка опори». Уряд змінив вимоги до працівників, за яких можна отримати виплату, збільшив її граничний розмір та врегулював подання заяв через «Дію»

Ранковий кадровик
03.11.2026
Про зміни до постанови 1328, бронь з 27.10, кадрові наслідки обстрілу, «чуже» укриття, норматив 2%, нові дані в «Обрій» 🙋♀️ Ранковий кадровик від 03.11.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору











