Професії від Kadroland.Academy
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

24 вересня

5

237

Дякую, що підняли цю тему 🙏 Я якраз теж хотіла розібратися, як роботодавцю правильно оформити ситуацію, якщо працівника в перший робочий день доставили до ТЦК і він фактично не приступив до роботи.…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

23 вересня

9

7222

А Додаток 8 (форма для проходження обовязкового медогляду перед працевлаштуванням - втрата чинності у 2025 році). Надавати додатки такі як і для дорослих? Дякую…Читати відповідь
4

232

Виїзд працівника за кордон не завжди означає, що роботодавець може просто відмовити у відпустці без збереження зарплати. Для працівників, які виїхали за межі України, закон передбачає окрему підставу: за заявою працівника роботодавець має надати таку відпустку на строк до 90 календарних днів. Водночас за домовленістю сторін її можна оформити й на довший період у межах дії воєнного стану. Для ФОП і ТОВ важливо правильно визначити підставу, тривалість та оформлення такої відпустки, адже кадрові помилки можуть призвести до трудових спорів і претензій під час перевірок.…Ще
10

2743

Якщо трудовий стаж з 2000 року і трудова книжка є оцифрована при цьому, але у довідці ок 7 не відображатиметься відповідна інформація, до того ж трудова діяльність все одно входить до страхового стажу, то чому просто не затребувати у працівника довідку про страховий стаж, у якій відображатиметься, у підсумку загальний трудовий стаж на останній день, навіщо в ок 7 ще самостійно рахувати стаж , так як в підсумку його не узагальнено в довідках ні ОК 5, ні ок 7?…Читати відповідь
21

2526

Дякую, що поділилися 🙏 Я теж натрапила на цю плутанину зі строками повідомлення ТЦК і спочатку взагалі не зрозуміла, на що орієнтуватися роботодавцю.…Читати відповідь
Усі публікації11893
Новина7437
Стаття1597
Консультація2469
Мінікурс235
Розваги20
АІ-Консультація135
Теми
Бронювання1212
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки517
Відпустки738
Відпустки на дітей207
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані122
Відрядження48
Військовий облік1526
Воєнний стан202
Головне за тиждень88
Держслужба, ОМС107
Діловодство451
Дія70
Електронний кабінет66
Звільнення538
Звітність95
Інше706
Календар кадровика76
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій129
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж369
Медогляди223
Медперсонал57
Мобілізовані / Добровольці ТРО184
Оплата праці412
Освітяни74
Особливі працівники384
Охорона праці191
Письмові трудові договори91
Посадові інструкції83
Прийняття406
Ранковий кадровик661
Робочий час249
Скорочення54
Соціальне страхування / Пенсії389
Сумісництво84
Табель45
Трудова книжка497
Трудовий кодекс52
Умови праці398

Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland135
Аліна Громік127
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко249
Віктор Нагорний6
Віктор Степанович27
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний9
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко19
Наталія Кухта1
Оксана Ковальчук107
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька49
Олена Онисько0
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar59
Редакція kadroland9864
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко35
Тарас Шарий2
Тетяна Гуль57
Тетяна Донець137
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич1
Тетяна Шолкова149
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко535