Порядок підтвердження періодів роботи на підприємствах, розташованих на ТОТ

За відсутності трудової книжки, підтвердити періоди роботи на підприємствах, розташованих на ТОТ, можна на підставі показань свідків, з якими працювали на одному підприємстві

79

Основним документом, що підтверджує стаж роботи за період до провадження персоніфікованого обліку, є трудова книжка.


За відсутності документів про наявний стаж роботи і неможливості їх одержання у разі коли підприємства, установи, організації або їх правонаступники розміщуються (розміщувалися) на тимчасово окупованій російською федерацією території України, у зоні проведення бойових дій, стаж роботи встановлюється на підставі показань не менше двох свідків (постанова КМУ від 12.08.1993 № 637 «Про затвердження Порядку підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній»).

Свідками можуть бути особи, які б знали заявника по спільній з ним роботі на одному підприємстві, в установі, організації (у тому числі колгоспі) або в одній системі і мали документи про свою роботу за час, стосовно якого вони підтверджують роботу заявника

Джерело: ПФУ

79

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

6

41

4

96

6

157

2

151

2

144

2

73

24

30275

21

24892

6

203

3

66

5

96

3

290

5

14799

3

132

7

119

4

2031

3

204

7

263

6

245

7

202