
Ранковий кадровик
30.01.2026
Про бронь до 01.02. Роботу незаброньованих. Зміну критичності в Дії. Затримку зарплати. Наказ про норму РЧ. Витяг з ЕТК. Прогул 🙋♀️ Ранковий кадровик від 30.01.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

В Юхимки – вже 2 місяці затримки… зарплати
Під час воєнного стану роботодавець може бути звільнений від відповідальності за прострочення виплати зарплати, якщо доведе, що це сталося через бойові дії або форс-мажор. Але обов’язок виплатити зарплату залишається. Про можливу відповідальність – тут.
Мерщій на тестування: про прогул запитання
Прогул – це відсутність працівника на роботі без поважних причин сумарно протягом робочого дня: понад 3 год чи понад 4 год?
Чи обов’язково брати письмові пояснення від працівника: так чи ні?
Відповіді – тут.
Визначаємо робочий рік для щорічної відпустки
При наданні щорічної відпустки необхідно визначити робочий рік працівника. Але не всі періоди роботи працівника зараховуються в стаж для надання такої відпустки. У статті розберемося, як визначається робочий рік працівника для надання щорічної відпустки, та розглянемо важливі нюанси, які варто врахувати при наданні відпусток, коли робочий рік працівника неповний.
Працевлаштування-2026, трудові книжки & Бронь після 01.02.2026
У вівторок – 03.02.2026 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінару, з якого Ви дізнаєтеся:
• Чи стане працевлаштування через «Дію» обов’язковим?
• Чи буде штраф, якщо повідомлення про прийняття надіслано не у строк через відключення світла?
• Чи «згорить» стаж, якщо не подати скани трудової?
• Скільки триває процедура бронювання після 01.02?
• Як забронювати «порушника» правил ВО?
• Як підтвердити відповідність критеріям для «критичності»?
Забронюйте місце на безкоштовний ефір
Увійди в кураж – отримай витяг про стаж
ПФУ пояснив, як через вебпортал отримати Відомості про трудову діяльність у форматі PDF. Нагадаємо, що такий документ може надаватися при працевлаштуванні замість трудової книжки. Інструкція – тут.
Встигніть перебронювати працівників до 1 лютого!
У багатьох підприємств найближчим часом закінчиться термін дії критичності. Відповідно, у працівників закінчиться строк бронювання. Звісно, роботодавці заздалегідь потурбувалися і вже отримали чи найближчим часом отримають нові рішення про визначення підприємства критично важливим. Яких змін очікувати після 1 лютого? Як швидко відбуватиметься бронювання? Чому ми радимо перебронювати працівників найближчими днями?
Стаття + відео – тут
Експерт завжди поруч
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:
«З 03.02.2026 продовжується воєнний стан. Як перезатверджувати норму: окремо для кожного місяця, чи можна одразу на лютий, березень, квітень і травень?»
Відповідь – тут.
«Тінейджера» приймай – в мами дозвіл запитай
Для працевлаштування дітей віком до 16 років роботодавець обов’язково має отримати письмову згоду одного з батьків або законного представника. Держпраці нагадала, у яких випадках така згода потрібна, у якій формі вона подається та на що звернути особливу увагу при укладенні трудового договору з неповнолітнім. Деталі – тут.
Корисне для кадровика
• Лютий 2026-го: на що очікувати кадровому фахівцю
• Посадова інструкція директора з кадрових питань та побуту
• Працівник травмувався по дорозі на роботу: заходи в акті
• Як змінити в «Дії» рішення про критичність
• Як організувати роботу на 1 день для незаброньованих
• Про що слід поінформувати працівника до початку роботи
• Коли обов’язкова атестація робочих місць
• Правила призупинення трудових договорів: рішення ВСУ
• Як додати РНОКПП в «Дію»
• Що (не)враховується при призначенні пенсії
Це не «просто передплата»!
🔥 Пакет «Професіонал» – це найнеобхідніші кадрові інструменти, які завжди під рукою: сервіс «Особистий консультант», шаблони документів, персональний консультант по документах, вебінари та відеокурси для щоденної роботи.
😌 Не втрачайте шанс отримати доступ до всього цього за вигідною ціною – акція діє обмежений час!
Забезпечте себе потрібними інструментами вже сьогодні 👇
Новини підготувала
Ваша хто не сховав я не винна Редакція
Лікарняні / Страховий стаж
05.08.2026
Кому скасовано оплату лікарняного у 100% розмірі
Не всі працівники отримують лікарняні залежно від страхового стажу. В окремих випадках допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується у розмірі 100% середньої зарплати незалежно від кількості відпрацьованих років. Зауважте, що деякі працівники втратили право на 100% оплати лікарняного у 2026 році. Деталі – у роз’ясненні ПФУ

Військовий облік
05.08.2026
Роздруківка з «Резерв+»: кому обов’язково оновлювати кожні 3 місяці
Зараз у багатьох військовозобов’язаних термін дії відстрочки «до завершення мобілізації», але по факту вони оновлюються кожні 3 місяці (орієнтовно). Чи потрібно в такому випадку роботодавцю оновлювати та просити у працівників оновлені витяги кожні 3 місяці? Чи в такому випадку, витяг дійсний 1 рік?

Охорона праці
05.08.2026
Електронна охорона праці: які зміни пропонує Уряд
Кабінет Міністрів пропонує перевести ключові процедури у сфері охорони праці в електронний формат. Проєкт постанови передбачає цифровізацію атестації робочих місць, навчання та інструктажів, медичних оглядів, розслідування нещасних випадків і низки інших процесів

Відповідальність / Перевірки
05.08.2026
Як оскаржити незаконну постанову ТЦК про накладення штрафу: практичні поради
Територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (ТЦК) мають право накладати штрафи як на військовозобов'язаних, які порушують правила військового обліку, так і на посадових осіб, винних у порушеннях законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію. Часто йдеться про неналежне ведення військового обліку на підприємствах. Сьогодні пропонуємо вам розглянути практичну ситуацію, пов’язану з таким штрафом, та дієвий алгоритм його оскарження

Відпустки
05.08.2026
Компенсація за невикористану відпустку: розбір типових помилок
Компенсація невикористаної відпустки – завжди «болюча» тема. Які відпустки не можна замінити грошима? Чи можна не виплачувати компенсацію під час воєнного стану? Чи можна зменшити розмір компенсації? Сьогодні пропонуємо розібрати типові помилки

Трудова книжка
05.08.2026
Як подавати сканкопії трудової книжки в серпні 2026: працюючі пенсіонери, штраф за подання після 10.06.2026
Дедлайн подання сканкопій трудових книжок на портал ПФУ давно минув. Водночас ПФУ продовжує приймати сканкопії і зараз. Коли можна подати звернення повторно, чи передбачено штраф за прострочку подання сканів? Актуальна інформація – в роз’ясненні ПФУ

Військовий облік
05.08.2026
Актуальні контакти та адреси ТЦК та СП: перевірте, куди звертатися
Територіальні центри комплектування та соціальної підтримки – ключові установи, які відповідають за мобілізацію, військовий облік і соціальну підтримку військовослужбовців. Останнім часом бачимо що ви постійно запитуєте та шукаєте адреси різних ТЦК, що й не дивно, адже потрібно провести звіряння. Підказуємо де ви можете перевірити актуальні адреси та контакти ТЦК

Військовий облік
05.08.2026
Багатодітні батьки можуть втратити право на відстрочку: суть змін
Право на відстрочку від мобілізації для батьків трьох і більше дітей може зазнати змін. Ініціатори пропозиції вважають, що чинний механізм потребує перегляду, адже в окремих випадках не враховує фактичну участь батька в утриманні та вихованні дітей

Військовий облік
05.08.2026
Відстрочка зберігається під час її переоформлення: нові правила
Військовозобов'язаним більше не доведеться хвилюватися, що під час переоформлення відстрочки вони втратять право на неї. Уряд змінив порядок, гарантувавши збереження чинної відстрочки до ухвалення рішення за новою підставою

Звільнення
05.08.2026
Як порахувати середньоденну зарплату працівниці з погодинною оплатою праці
Працівниця працює з 04.06.2026, звільняється 30.06.2026. Працює з погодинною оплатою праці 59 грн/год. В червні відпрацьовано 19 годин. Чи вірно розрахована середньоденна: 59 грн/год *19(год за місяць)*12 місяців : 365 днів = 36,85 грн

Ранковий кадровик
05.08.2026
Про нові дані в «Оберіг». Критичність до 10.08. Шрифт в Списках ВО. Скани роздруківок е-ВОД. Відпустку по вихідних 🙋♀️ Ранковий кадровик від 05.08.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Військовий облік
04.08.2026
ДПС передасть до Реєстру «Оберіг» дані про чоловіків віком від 18 до 60 років
Кабінет Міністрів України постановою від 29.07.2026 № 981 затвердив новий Порядок ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів. Однією з найбільш помітних новел постанови є обов'язок Державної податкової служби провести масштабну актуалізацію даних Реєстру.










