Замовити рекламу

Новини та статті

Всього: 9879

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

27 травня 2025 р.

Стаття
Прийняття
27.05.2025

Тимчасові працівники: прийняття, відпустки, звільнення

Сезонні працівники добре відомі всім, але поняття «тимчасові працівники» часто залишається недостатньо зрозумілим. У цій статті розглянемо, хто такі тимчасові…

основне зображення для Тимчасові працівники: прийняття, відпустки, звільнення

2416

а якщо працівника прийнято на період відсутності основного працівника(тимч. непрац) з 01.12.2024, основний працівник по 15 квітня був на лікарняному, з 16 квітня написав заяву на власний рахунок на 30 днів, та звільняється 17 травня. Чи можна тимчасового працівника не звільняти а просто перевести на постійну посаду

26 травня 2025 р.

Бронювання
26.05.2025

Що не так із механізмом розбронювання медиків і яким він має бути

Процедура зняття броні з медпрацівників фактично не врегульована: відсутні критерії, терміни, механізм оскарження. Такі дії відбуваються «вручну» і без правових…

основне зображення для Що не так із механізмом розбронювання медиків і яким він має бути

1773

Ділюся думками. Розбронювати треба не лише медиків, а всіх кого можна замінити невійськовозобов'язаними, або військовозобов'язаними-жінками (які поки що не підлягають призову в обов'язковому порядку). Тобто заброньованим повинні бути виключно дефіцитні, вкрай важливі фахівці, яких реально не можна замінити, а не кур'єри Глово, і не чоловіки-медбрати. І тим більше не бенефіціарні власники (держава вважає, що людина може не виконувати конституційний обов'язок, бо вона кудись просто гроші вклала). І не помічники депутатів, і не фахівці з обслуговування, наприклад, Дії: бронювати тільки тих, кого не можна замінити невійськовозобов'язаними.
Мінікурс
Відповідальність / Перевірки
26.05.2025

(Не)направлення працівника на ВЛК до 5 червня: ризики для роботодавця

Багатьох роботодавців турбує, чи потрібно направляти на ВЛК своїх працівників і чи існує ризик отримати штраф за відсутність у працівників актуального ВЛК? Відповіді…

відео прев’ю для (Не)направлення працівника на ВЛК до 5 червня: ризики для роботодавця

7628

Чи потрібно проходити ВЛК, якщо в паперовому документі в графі рішення ВЛК про придатність немає записів. У резерв+ стоять прочерки, а робітник має бронювання?
Бронювання
26.05.2025

Відомства масово надсилають листи критично важливим підприємствам: які звіти вимагають та хто вже отримав запити

Підприємства, визнані критично важливими для економіки, масово отримують листи «щастя» з вимогою про надання звітів і довідок у стислі строки. Мінекономіки, НКЦПФР…

2388

По Мінстратегпрому теж був лист.Відповідь надавали до 23.05.Відомості про діючі контракти, відомості про обсяг виробництва/ постачання/ надання послуг та звіт про фінрезультати за 1 квартал
Усі публікації9879
Новина6323
Стаття1354
Консультація1971
Мінікурс178
Розваги14
АІ-Консультація39
Теми
Бронювання901
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки426
Відпустки637
Відпустки на дітей170
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані102
Відрядження45
Військовий облік1245
Воєнний стан165
Головне за тиждень68
Держслужба, ОМС84
Діловодство365
Дія54
Електронний кабінет50
Звільнення458
Звітність67
Інше640
Календар кадровика66
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій113
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж332
Медогляди194
Медперсонал43
Мобілізовані / Добровольці ТРО159
Оплата праці357
Освітяни56
Особливі працівники312
Охорона праці170
Письмові трудові договори79
Посадові інструкції60
Прийняття339
Ранковий кадровик565
Робочий час201
Скорочення43
Соціальне страхування / Пенсії313
Сумісництво62
Табель36
Трудова книжка423
Трудовий кодекс38
Умови праці359