Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Нові умови бронювання та робота під час тривоги & Штрафи від ПФУ, норматив 4% і звільнення без помилок: що терміново перевірити роботодавцю до 1 грудня
<b>Особистий консультант – завжди на зв’язку 🔥</b>

Особистий консультант – завжди на зв’язку 🔥

Отримайте письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами.

Запитати

Новини та статті

Всього: 12257

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

03 липня

Бронювання
03.07.2026

Бронювання працівників: адвокат пояснила всі ключові зміни постанови Кабміну №862

Постанова КМУ №862 принесла одразу кілька важливих нововведень для роботодавців. Адвокат Дар'я Тарасенко пояснила, кого тепер вважатимуть сумісником для цілей…

основне зображення для Бронювання працівників: адвокат пояснила всі ключові зміни постанови Кабміну №862
3

2604

Цікавить комунальне підприємство,де критерій не підв'язувався до середньої заробітної плати .Чи стосується ця норма нас подача довідки про заробітну плату? Чи подавати нам довідку?…Ще
Оновлено
Топ-Новина
Бронювання
03.07.2026

Критично важливі підприємства на Закарпатті: 29.06. ОВА оновила критерії для отримання статусу

Закарпатська ОВА офіційно затвердила нову редакцію регіональних критеріїв для визначення підприємств, які мають важливе значення для галузі національної економіки або…

основне зображення для Критично важливі підприємства на Закарпатті: 29.06. ОВА оновила критерії для отримання статусу
8

7923

Добрий день, підкажіть, чи оприлюднила Закарпатська ОВА нові критерії? Чи можна подавати документи по критичності?…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Бронювання
03.07.2026

Полтавщина оновила критерії критичності: без яких вимог статус не отримати

У Полтавській області набрала чинності нова редакція критеріїв визначення важливих підприємств. Для отримання статусу заявникам потрібно відповідати новим критеріям…

основне зображення для Полтавщина оновила критерії критичності: без яких вимог статус не отримати
3

2675

в розпорядженні вказано що зазначений позитивний висновок районної військової адміністрації за підписом начальника військової адміністрації є чинним протягом 60 календарних днів з дати його видачі…Читати відповідь
Оновлено
Топ-Новина
Бронювання
03.07.2026

З 03.07 діють нові критерії Мінекономіки: які підприємства зможуть претендувати на бронювання

Міністерство економіки, довкілля та сільського господарства наказом від 24.06.2026 №6954 оновило критерії визначення важливих для економіки підприємств. Нові вимоги…

основне зображення для З 03.07 діють нові критерії Мінекономіки: які підприємства зможуть претендувати на бронювання
16

22898

по 5 п. критеріїв - має бути не менше 10 працівників в кожному з відокремлених підрозділі у 3 областях? Чи всього в компанії?…Читати відповідь
Бронювання
03.07.2026

Як не втратити статус критично важливого підприємства після 1 вересня: нові правила Кабміну

Для підприємств, які вже мають статус критично важливих, запроваджено спрощений механізм його підтвердження. Достатньо до 10 серпня подати довідку про середню…

основне зображення для Як не втратити статус критично важливого підприємства після 1 вересня: нові правила Кабміну
2

1130

Враховуючи вищевикладене та керуючись нормами чинного законодавства, просимо прийняти додані документи та забезпечити подальшу дію Рішення щодо визначення ТОВ «____________» критично важливим протягом усього строку, на який воно було прийняте — тобто до 26 грудня 2026 року. Додатки до листа: 1. Довідка про розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб — працівників ТОВ «______________» за червень 2026 року на 1 арк. в 1 прим. 2. Копія Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків – фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язакове державне соціальне страхування за оста…Ще
Стаття
Держслужба, ОМС
03.07.2026

Наказ про встановлення надбавки за вислугу років

Надбавка за вислугу років в органах місцевого самоврядування оформлюється наказом керівника відповідно до Закону № 2493. В якому вказується стаж служби та відсоток…

основне зображення для Наказ про встановлення надбавки за вислугу років
5

832

Добрий день! Якщо працівниця приймається на роботу з 03.08.2026 наказом від 30.07.2026, з якої дати вона матиме право на надбавку за вислугу років, з 03.08.2026 чи з 01.09.2026 (першого дня місяця, слідуючого за місяцем, в якому виникло право на таку надбавку)?…Читати відповідь
Оновлено
Топ-Новина
Бронювання
03.07.2026

Лише до 16.07 усі сумісники у квоті

Із 3 липня 2026 року працівники-сумісники враховуються у квоті бронювання лише за одним місцем роботи – там, де строк трудових відносин є найдовшим. Якщо через це…

основне зображення для Лише до 16.07 усі сумісники у квоті
7

10669

Працівник працевлаштований на 2 критичних підприємствах в один день (основне місце роботи + сумісництво), на одному з яких заброньований. Де в цьому випадку він враховуватиметься в квоту?…Ще
Консультація
Військовий облік
03.07.2026

Коли обов’язково оновити «Резерв+» і надати нову роздруківку

В яких випадках обов’язково працівник має надати «свіжу» роздруківку з «Резерв+»? Бо вже таке враження, що їх треба оновлювати щомісяця

основне зображення для Коли обов’язково оновити «Резерв+» і надати нову роздруківку
13

32079

Якщо мене по 5 раз кожний день провіряють ТЦК сп на блокпостах то що мені потрібно кожний день оновлювати дані…Читати відповідь
АІ-Консультація
Бронювання
03.07.2026

Хто не входить до квоти для бронювання

Хто не входить до квоти для бронювання?

основне зображення для Хто не входить до квоти для бронювання
4

6693

Доброго дня! Сумісники, які броньовані за основним місцем роботи - не включаються до загальної кількості в/зоб. А Сумісники, які мають відстрочку включати до в/зоб.?…Читати відповідь
Усі публікації12257
Новина7641
Стаття1637
Консультація2561
Мінікурс245
Розваги21
АІ-Консультація152
Теми
Бронювання1266
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки532
Відпустки753
Відпустки на дітей209
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані127
Відрядження51
Військовий облік1579
Воєнний стан212
Головне за тиждень91
Держслужба, ОМС109
Діловодство471
Дія75
Електронний кабінет67
Звільнення550
Звітність98
Інше723
Календар кадровика76
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій135
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж374
Медогляди229
Медперсонал59
Мобілізовані / Добровольці ТРО187
Оплата праці422
Освітяни76
Особливі працівники395
Охорона праці211
Письмові трудові договори93
Посадові інструкції88
Прийняття412
Ранковий кадровик679
Робочий час260
Скорочення55
Соціальне страхування / Пенсії406
Сумісництво87
Табель46
Трудова книжка503
Трудовий кодекс54
Умови праці404
Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland151
Аліна Громік162
Аліна Лакіс2
Анастасія Булуй7
Анна Гончар8
Василь Циганенко265
Віктор Нагорний6
Віктор Степанович28
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний10
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко23
Наталія Кухта2
Оксана Ковальчук109
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька52
Олена Онисько0
Олена Остапко4
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar60
Редакція kadroland10081
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко54
Тарас Шарий2
Тетяна Гуль57
Тетяна Донець142
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич5
Тетяна Шолкова159
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко572