Коли обов’язково оновити «Резерв+» і надати нову роздруківку

В яких випадках обов’язково працівник має надати «свіжу» роздруківку з «Резерв+»? Бо вже таке враження, що їх треба оновлювати щомісяця

5


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Ні, оновлювати роздруківки з «Резерв+» щомісяця не потрібно.


Натомість Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затверджений постановою КМУ від 30.12.2022 №1487 (далі – Правила № 1487), дійсно визначає випадки, коли е-ВОД має бути сформований на певну дату. Зокрема:


  1. при прийнятті на роботу. З 27.06.2026 роботодавець має не лише перевірити наявність військово-облікового документа, а й переконатися, що е-ВОД сформовано не раніше, ніж за 72 години до працевлаштування. Саме він підтверджує актуальність даних у реєстрі «Оберіг». Якщо документ сформовано тиждень тому, він уже не відповідає цій вимозі;
  2. при проведенні періодичного звіряння даних списків із відомостями у військово-облікових документах призовників, військовозобов’язаних та резервістів, сформованих засобами Порталу або засобами Порталу Дія на дату звіряння, або із відомостями, що зазначені у військово-облікових документах в паперовій формі. Тобто при проведенні «внутрішнього звіряння» слід отримати «свіжу» роздруківку;
  3. в разі зміни облікових даних;
  4. в разі надання чи оновлення дати відстрочки;
  5. в разі надання чи продовження бронювання.

До відома: строки критичності багатьох підприємств за нормами постанови КМУ від 30.05.2026№ 692 обмежено 01.09.2026. Після внесення змін Мінцифри України до Єдиного вебпорталу електронних послуг, скоріше за все, зменшаться і строки бронювання працівників таких підприємств. Адже строк бронювання обмежується датою критичності. Своєю чергою, це також відіб'ється у реєстрі «Оберіг» та підтягнеться до «Резерв+».

Коли не потрібно оновлювати роздруківки з «Резерв+»:


  1. щомісяця (чи в інший період);
  2. перед звіряння зі «своїм» ТЦК чи ТЦК працівника;
  3. перед проведенням перевірки ТЦК;
  4. при переведенні працівника на іншу посаду, зміні графіка роботи, до початку чи після завершення відпустки тощо.



Джерело: kadroland


Шаблони та зразки документів:


Наказ про обов'язок працівників оновлювати військово-облікові документи

Списки персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів ((додаток 5) в редакції постанови КМУ від 30.07.2025 №916))


Мінікурси на тему:


QR-код на ВОД: чи потрібно його сканувати на підприємстві

Строк Дії е-ВОД: 1 рік чи до закінчення відстрочки і коли вимагати нову роздруківку


Статті та консультації на тему:


Роздруківки з «Резерв+»: все, що треба знати працівнику та роботодавцю

Пункт Кадрової Незламності (ч. 2): як отримати роздруківку з «Резерв ID»

Коли обов’язково оновити роздруківки з «Резерв+» після 27.06.2026

Чи обов’язково оновлювати роздруківки е-ВОД перед перевіркою ТЦК

Працівник не надає нову роздруківку е-ВОД: наслідки

Чи потрібно оновлювати роздруківки з «Резерв+» до 1 липня

Чи можна викидати роздруківки «Резерв+» після їх заміни на актуальну версію

Якою датою має бути сформована роздруківка з «Резерв+»

5

3

14

15

26080

3

54

2

25

4

132

3

170

3

66

2

117

2

51

17

8012

2

361

2

5601

3

1304

2

830

1

139

1

165

2

1419

3

813

4

2622

3

1150