На підприємстві є затверджений графік відпусток, в працівника змінилися обставини і він бажає відбути відпустку в інший період. Працівник має подати заяву про…

Роботодавці іноді пропонують працівникам відпустку пропорційно відпрацьованого часу, навіть якщо вони працюють уже майже рік. Чи відповідає це вимогам законодавства –…

Чи може працівник у разі переведення на нове підприємство «перевести» дні невикористаної відпустки?

Компенсацію за невикористані дні відпустки можуть отримати не всі і не завжди. Закон визначає конкретні випадки, коли роботодавець має провести таку виплату

Працівник хоче взяти 1 день відпустки в п’ятницю і 1 день у понеділок, щоб не витрачати дні відпустки на вихідні. Чи можна так? Скільки заяв і наказів треба?

Не секрет, що головним документом, за яким починається будь-яка відпустка, є наказ (розпорядження) керівника. А от чи обов’язкова заява від працівника? Та чи можна…

Грошова компенсація за частину щорічної додаткової відпустки можлива без звільнення працівника за його заявою. Розглянемо, як оформити заяву та наказ роботодавця для…

Працівник за робочий рік заробив 13 днів відпустки, оскільки перебував у відпустці без збереження зарплати. Ми не зможемо виконати вимогу законодавства та дати йому…

Стаття 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» обмежує лише тривалість щорічної основної відпустки 24 календарними днями. Право…

Деякі роботодавці вважають, що загальна тривалість щорічних основної та додаткових відпусток не може перевищувати 59 календарних днів, а для працівників, зайнятих на…

У працівника є невикористані дні щорічної відпустки та додаткові дні протягом 5 років? У якій послідовності надавати відпустку такому працівнику? Наприклад: прийняття…

Працівник пішов у відпустку за відпрацьований рік на 24 к.дн. за 2025 рік. Але через пару днів повідомляє заявою про присвоєння інвалідності 3 групи додає витяг з…

Працівник у році надання відпустки стає повнолітнім. Як це вплине на дні відпустки та що потрібно врахувати кадровику? Дізнайтеся у роз’ясненні Держпраці

Попри дію спеціальних норм воєнного часу, роботодавці зобов’язані дотримуватися базових гарантій щодо відпусток. Фахівець Держпраці під час онлайн-заходу пояснив…

Хто має право на додаткову відпустку за роботу на комп’ютері? Чи звільняє відсутність згадки у колективному договорі про комп’ютерну відпустку від обов’язку її…

Чи є різниця, яку відпустку надавати спочатку: щорічну основну чи соціальну на дітей?

Коли працівник має право на щорічну відпустку повної тривалості в перший рік роботи, у яких випадках її надають пропорційно відпрацьованому часу та як визначається…

Навіть якщо посада передбачає роботу в особливих умовах, право на щорічну додаткову відпустку виникає не завжди. У Держпраці пояснили, які умови є визначальними та…

Працівник втратив домівку після обстрілу. Хоче взяти відпустку поза графіком. Якою датою має бути написана заява і видано наказ? Чи обов’язково зазначати причину в…

Підготували для вас зразки заяви та наказу про перенесення відпустки у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю