Безкоштовний вебінар: Звіряння до 01.12, списки ВО на 01.01, накази та ВОД & Повітряні тривоги й укриття: критичні дедлайни, ризики штрафів та готові рішення

Скільки заступників може бути у генерального директора

Чи може в генерального директора бути 5 заступників, чи правильніше перевести працівників на профільних директорів?

7

584

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Так, у генерального директора може бути 5 заступників


Трудове законодавство не встановлює обмежень щодо кількості заступників у директора або генерального директора. В такому випадку структура може бути приблизно такою:


  1. генеральний директор;
  2. перший заступник генерального директора;
  3. заступник генерального директора з операційної діяльності;
  4. заступник генерального директора з фінансів тощо.


На практиці більш коректною є модель профільних директорів, наприклад:


  1. директор з операційної діяльності;
  2. директор фінансовий;
  3. директор з персоналу;
  4. директор з комерційної діяльності тощо.


У такій структурі вони не є заступниками, а керівниками окремих напрямів, можуть безпосередньо підпорядковуватися генеральному директору, при цьому кожен має чітко визначену сферу відповідальності.



Джерело: kadroland


Мінікурси на тему:


Чи замінять профстандарти посадові інструкції у 2026 році

Як утворити назву посади за Класифікатором професій: правила і приклади


Статті та консультації на тему:


Єдиний реєстр кваліфікацій: що врахувати після 8 травня

Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій після 02.05: старт відкладено до 02.06

Наказ про приведення назви посади у відповідність до Класифікатора професій (зміна 17)

«Менеджер» чи «менеджер (управитель)»: як правильно зазначити в трудовій книжці

Головний бухгалтер та начальник відділу кадрів без підлеглих: чи можна застосовувати такі назви посад

Як підібрати назву посади для єдиного бухгалтера на підприємстві

Чи може інспектор з кадрів не мати вищої освіти

Заступник директора з фінансових питань: як правильно визначити код КП

Яку посаду утворити, якщо «бухгалтер-касир» не можна

Як підвищити інспектора з кадрів

Чи можна використовувати назву посади генеральний директор підприємства

7

584

16

1772

6

3397

1

1883

4

201

2

494

10

58954

1

145

3

168

4

9401

4

2007

3

101

3

276

1

2802

4

76

4

765

7

169

3

298

3

964

7

941

6

1467