
Ранковий кадровик
25.03.2024
Про мобілізаційну реформу, оформлення часу в укритті, неоплачувану та навчальну відпустку, зростання трудових штрафів. 🙋♀️ Ранковий кадровик від 25.03.2024
Про мобілізаційну реформу, оформлення часу в укритті, неоплачувану та навчальну відпустку, зростання трудових штрафів

Мобілізаційна реформа: нові правки та ініціативи
Законопроєкт №10449 готується до другого читання. В інформаційному просторі обговорюють нові ініціативи. Одна із них – посилення відповідальності для ухилянтів. Також відкоригують перелік обставин та категорії військовозобов’язаних, які мають право на відстрочку. Змінять і процедуру вручення повісток та бронювання. Детальніше говоримо тут.
Час в укритті оплачується
Якщо працівник знаходиться в укритті під час повітряної тривоги, та не має можливості продовжувати там свою роботу, то відповідно до ст. 113 КЗпП для такого працівника має бути оформлений простій. При цьому, як зазначає Держпраці, йдеться про простій не з вини працівника. Про оформлення та оплату розповідаємо за посиланням.
Редакція радує подарунком
Сьогодні ми даруємо вам навігатор кадровика «Кадрові документи – 2024: формування реквізитів за ДСТУ 2020 та зразки».
Діють нові правила надання неоплачуваних відпусток
З 24.12.2023 діють зміни у правилах надання неоплачуваних відпусток. Відтепер відпустку без збереження зарплати за сімейними обставинами надають до 30 к. дн. на рік. Також запровадили нову підставу для надання неоплачуваної відпустки, а саме, у разі виникнення загрози збройної агресії проти України. Деталі за посиланням.
Щорічна відпустка поза графіком: коли можлива та як оформити
Складання графіка відпусток – ділянка кадрового обліку, яку, прямо скажемо, не дуже люблять кадровики. А як щодо надання відпусток поза графіком? Скажімо так: мороки менше, але нюанси теж є.
Деталі, як і завжди, чекають вас на нашому сайті 👇
♑ А що кажуть зірки?
Зірки від вас в захваті, так тримати! Чому? Бо працювати так старанно можуть не всі. А про те, що у мріях ваших лише відпустка — зірки вирішили промовчати.
Працівник за кордоном: чи можна призупинити трудовий договір
Працівник виїхав за кордон і повертатися найближчим часом не збирається, звільнятися – теж. Чи можна призупинити дію трудового договору з ним? Держпраці вважає, що для призупинення дії трудового договору необхідні дві умови. Які? Говоримо за посиланням.
Як стати відеоредактором за один клік?
Ми знаємо, наскільки корисними є наші безкоштовні вебінари за найактуальнішими темами.
І як професіонал, ви можете допомогти нам у плануванні наступних ефірів. Усе дуже просто — виберіть тему вебінару, яка цікавить вас найбільше. Своїм голосом ви допомагаєте нам робити ефіри максимально корисними.
Дякуємо заздалегідь 😉
Навчальна відпустка під час воєнного стану
Держпраці нагадала, що тривалість додаткових оплачуваних відпусток працівникам, які здобувають другу вищу освіту за заочною формою навчання у закладах вищої освіти, визначається як для осіб, які навчаються на третьому і наступних курсах у цих закладах. А чи може роботодавець відмовити у такій відпустці, говоримо тут.
З 1 квітня 2024 року зростають розміри «трудових» штрафів
З 1 квітня зросте мінімальна заробітна плата до 8000 грн. А це підстава для зростання штрафних санкцій за порушення законодавства про працю, які напряму «залежать саме від розміру мінімальної заробітної плати». Деталі тут.
Корисно для кадровика
- Військовий облік може вести робітник служби персоналу.
- Керівник навчального закладу визначає тривалість відпустки вчителя.
- Неотримання виплат при звільненні може бути підставою для звернення до Держпраці.
- Модель «зарплатного» бронювання знаходиться на етапі міжвідомчого обговорення.
- Медогляд повинні будуть знову пройти «обмежено придатні» чоловіки.
Тут на вас завжди чекають!
Наш Telеgram-канал — це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.
👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!
Новини підготувала
Ваша мріє про вихідний поза графіком Редакція
Трудова книжка
21.09.2026
Два основних місця роботи – порушення: як правильно внести запис про сумісництво у трудову
Запис про роботу за сумісництвом вносить не роботодавець за сумісництвом, а роботодавець за основним місцем роботи – на підставі підтвердних документів. Водночас працівник не може мати два основних місця роботи: якщо новий роботодавець помилково оформив його як основного, це не змінює статус попереднього місця роботи. Розбираємо, як правильно внести запис про сумісництво, оформити звільнення та виправити помилку іншого роботодавця

Військовий облік
21.09.2026
Повістка заброньованому працівнику, наслідки неявки до ТЦК і розшук у 2026 році
Якщо заброньованому працівнику повістка надійшла за місцем його проживання, чи зобов’язаний він її отримувати та з’являтися до ТЦК? Якщо працівник не отримає повістку або не з’явиться до ТЦК, чи може бути оголошено його в розшук? Чи може така ситуація вплинути на чинність його бронювання або стати підставою для анулювання бронювання?

Посадові інструкції
21.09.2026
Працівника не ознайомили з посадовою інструкцією під час працевлаштування: як це зробити згодом
До початку роботи роботодавець повинен ознайомити працівника з переліком посадових обов’язків. Зазвичай це відбувається шляхом ознайомлення з посадовою інструкцією. Але, на практиці часто-густо трапляються випадки, коли цей обов’язок не був виконаний роботодавцем під час оформлення працівника на роботу. Які неприємності можуть чекати роботодавця у такий ситуації, та як законно виправити цей недолік: розглянемо у статті

Трудова книжка
21.09.2026
Помилка в ЕТК після оцифрування: що робити, якщо ПФУ неправильно переніс дані
Після оцифрування трудової книжки варто обов’язково перевірити дані в електронній трудовій книжці. Що робити, якщо ПФУ неправильно відобразив дату прийняття на роботу, назву підприємства, посаду, номер наказу або взагалі не переніс окремий період роботи – розповідаємо покроково

Військовий облік
21.09.2026
Переоформлення відстрочки: чи потрібно подавати паперову заяву до ЦНАП
Під час переоформлення відстрочки в деяких ЦНАПах можуть вимагати паперову заяву. Водночас адвокат Дар’я Тарасенко звертає увагу на норми Порядку №560: первісне оформлення та переоформлення відстрочки є однією електронною публічною послугою, а заяву формує адміністратор ЦНАП у програмі. Розбираємося, чи справді для переоформлення потрібна окрема паперова заява та що робити, якщо її вимагають

Оплата праці
21.09.2026
Доплата за виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника: від якого окладу нараховувати та як оформити
Доброго дня, підкажіть будь ласка, з якої бази нараховується доплата за виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника, від окладу основного працівника чи від посади тимчасово відсутнього працівника. Прошу пояснити: коли у тимчасово відсутнього оклад більше та коли навпаки оклад менше - як оплачувати в цій ситуації? Гарного дня

Електронний кабінет
21.09.2026
ОК-5, ОК-7, витяг з РЗО та відомості про трудову діяльність: ПФУ оновив вебпортал електронних послуг
Пенсійний фонд розширив можливості сервісу «Запит на підготовку паперових документів». Тепер можна заздалегідь замовити одразу кілька довідок або витягів, обрати сервісний центр і забрати документи без додаткового запису на прийом. Розповідаємо, які документи доступні та як подати заявку онлайн

Відпустки неоплачувані
21.09.2026
Надання відпустки без збереження зарплати в разі смерті рідних: заява + наказ
Відпустка без збереження заробітної плати у разі смерті близьких родичів надається працівнику тривалістю до 7 календарних днів. Розглянемо порядок її оформлення за заявою працівника та підтвердними документами.

Інше
21.09.2026
Паперовий наказ більше не гарантуватиме виїзд за кордон: пропонують цифрову перевірку
Паперовий наказ із печаткою можуть замінити цифровою перевіркою права працівника на перетин кордону. Народний депутат Олександр Федієнко запропонував запровадити електронну верифікацію наказів про відрядження, відпустки та документів працівників критично важливих підприємств. Ініціативу доручили опрацювати Мінцифри, ДПСУ, Міноборони та іншим органам

Інше
21.09.2026
Роботу «Резерв+» відновлено: Міноборони пояснило, чому користувачі бачили повідомлення «Сталося щось дивне»
20 вересня, користувачі «Резерв+» зіткнулися зі збоєм: замість доступу до застосунку з’являлося повідомлення «Сталося щось дивне. Повторіть спробу пізніше». Міноборони пояснило причину проблеми

Відповідальність / Перевірки
21.09.2026
Вже є 21 план перевірок роботодавців: кого ПФУ перевірить у IV кварталі 2026 року
Головні управління ПФУ затвердили та оприлюднили квартальні плани документальних перевірок страхувальників для Києва та 20 областей України. Роботодавцям варто перевірити, чи потрапило їхнє підприємство до плану на IV квартал 2026 року та підготувати документи щодо використання коштів на лікарняні й інші страхові виплати

Держслужба, ОМС
21.09.2026
Нові правила для рангів у місцевому самоврядуванні: що готує Уряд
На сайті СПО об’єднань профспілок оприлюднили проєкт постанови Уряду, яким пропонують встановити співвідношення рангів службовців місцевого самоврядування з рангами держслужбовців, дипломатичними рангами, військовими та спеціальними званнями. Проєкт передбачає 16 додатків із відповідними співвідношеннями











