Новини та статті

Всього: 10434

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

21 жовтня 2025 р.

1

4849

Ольга<br /> 12.12.2025 | 09:19<br /> Вітаю! Враховуючи вашу статтю, у нас наступна ситуація, є ТОВ в ній єдиний учасник Товариства призначений Директором (трудові відносини з виплатою зарплати), наданий момент діяльність не здійснюється, і ми хочем припинити з ним трудові відносини і перекласти на нього ж, корпоративне управління Товариством (БЕЗ укладення трудового договору та нарахування йому зарплати). Питання у наступному, враховуючи що це одна і та ж особа, чи потрібно реєстратору подавати нотаріальне рішення, і проводити реєстраційну дію чи достатньо звичайного письмового рішення?…Ще

20 жовтня 2025 р.

1915

Якщо є військовий квиток паперовий, але печатка взяття на військовий облік стоїть ще 2003р. (РВК). чи можу я прийняти на роботу таку людину?…Читати відповідь

4958

Вчора стояли 12 годин на кордоні Краківець.Дуже довга процедура,,дуже багато пасажирів,Жах…Читати відповідь

41695

Дискримінація вчителів профтех освіти. Перше підвищення нічого неотримали. І зараз вчителі профтех залишилися на старих ставках ? Чому так?…Читати відповідь

19024

Підготуйте, будь ласка, зворотній лист про порушення обов'язків тцк перед військово/невійськовозобов'язаним.куди в такому разі звертатися…Читати відповідь

712

Працівник вчинив проступок, що привів до витоку конфіденційної інформації. Ми зафіксували службовою запискою цей випадок, працівник надав письмові пояснення. Генеральний директор вирішив накласти усну догану. Як це оформити? Цікаве ставлення гендиректора Витік інформації, а він усна догана. Так навіщо пояснювальна навіщо щось. Хай далі працівник робить витіки інформації. Якщо гендиректора це влаштовує.…Читати відповідь
Усі публікації10434
Новина6635
Стаття1417
Консультація2109
Мінікурс193
Розваги15
АІ-Консультація65
Теми
Бронювання1004
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки449
Відпустки668
Відпустки на дітей184
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані106
Відрядження45
Військовий облік1297
Воєнний стан176
Головне за тиждень74
Держслужба, ОМС92
Діловодство382
Дія59
Електронний кабінет50
Звільнення475
Звітність77
Інше660
Календар кадровика68
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій119
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж341
Медогляди202
Медперсонал47
Мобілізовані / Добровольці ТРО165
Оплата праці375
Освітяни60
Особливі працівники331
Охорона праці172
Письмові трудові договори80
Посадові інструкції68
Прийняття357
Ранковий кадровик591
Робочий час212
Скорочення48
Соціальне страхування / Пенсії340
Сумісництво68
Табель37
Трудова книжка464
Трудовий кодекс39
Умови праці369