Новини та статті

Всього: 10940

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

02 лютого

14

27504

Добрий день. Після оновлення даних 03.02.2026р. чи потрібно в графі 9 списку військовозобрвязаних писати дату оновлення? Якщо вказано дані паперового документу чи потрібно дописувати дані з Резерву…Читати відповідь

01 лютого

7

3837

З практики Повідомляю працівника , письмовому вигляді під підпис працівника що йому рекомендовано зʼявитися до ТЦК ( якщо є розпорядження через наказ). Якщо працівник і має відстрочку або бронь я в повідомленні не буду посилатися на постанову 560. Я не адвокат та не юрист , це має знати працівник.…Читати відповідь
1

5311

Доброго дня. Працівник усиновив дитину 2014 р.н. У 2024 р. у нього з дружиною народилась спільна дитина. На який термін додаткової соціальної відпустки він має - право на 10 кал. днів чи 17 кал. днів за двома підставами (як батьк, що усиновив дитину та батько, який має 2 дітей до 15-ти років?)?…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
4

1248

Як коректно подати оперативне повідомлення ПФУ про прийняття на роботу. Наприклад: посада представник торговельний прийнятий у підвідділ Область 1 відділу Філія-Львів Традиційного підрозділу збуту Комерційного департаменту. Комерційний департамент вища ланка по ієрархії структури…Читати відповідь
5

633

Якщо працівник мобілізований і пише заяву видати йому на зберігання ТК але адреса і імя отримувача вказує родича, можливо пересилання. чи краще в заяві вказувати тільки адресу без ПІБ отримувача…Читати відповідь

31 січня

3

1586

Дуже просто вирішується питання по начальнику відділу кадрів- помічник директора з кадрових ресурсів…Читати відповідь

30 січня

4

704

Так в чому проблема?! Не написав заяву на продовження. Значить виходить на робота, нема на роботі , прогул без поважних причин, акт прогулу, звільнення. Ви розповідайте все ризики, що буде.…Читати відповідь
Усі публікації10940
Новина6916
Стаття1478
Консультація2233
Мінікурс207
Розваги16
АІ-Консультація90
Теми
Бронювання1119
Випробовувальний термін36
Відповідальність / Перевірки470
Відпустки700
Відпустки на дітей196
Відпустки навчальні16
Відпустки неоплачувані108
Відрядження45
Військовий облік1365
Воєнний стан186
Головне за тиждень78
Держслужба, ОМС94
Діловодство401
Дія60
Електронний кабінет51
Звільнення500
Звітність81
Інше679
Календар кадровика71
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій124
Колдоговір25
Лікарняні / Страховий стаж348
Медогляди209
Медперсонал49
Мобілізовані / Добровольці ТРО171
Оплата праці391
Освітяни63
Особливі працівники345
Охорона праці177
Письмові трудові договори83
Посадові інструкції72
Прийняття370
Ранковий кадровик616
Робочий час224
Скорочення49
Соціальне страхування / Пенсії352
Сумісництво76
Табель38
Трудова книжка477
Трудовий кодекс40
Умови праці374