Курс з ВО всього за 7499

Надання відпустки без збереження зарплати в разі смерті рідних: заява + наказ

Відпустка без збереження заробітної плати у разі смерті близьких родичів надається працівнику тривалістю до 7 календарних днів. Розглянемо порядок її оформлення за заявою працівника та підтвердними документами.

4

24

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

Зразок заяви працівника про надання

відпустки без збереження зарплати в разі смерті рідних


Відповідно до пункту 9 статті 25 Закону України від 15.11.1996 №504/96-ВР «Про відпустки» визначено, що працівникам у разі смерті кровно рідних або рідних по шлюбу: чоловіка (дружини), батьків (вітчима, мачухи), дитини (пасинка, падчірки), братів, сестер – тривалістю до 7 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду до місця поховання та назад.


Відпустка без збереження зарплати надається за заявою працівника та свідоцтва про смерть і оформлюється наказом (розпорядженням) роботодавця.

Зразок наказу про надання відпустки

без збереження зарплати в разі смерті рідних


Шаблони та зразки документів:


Заява працівника про надання відпустки без збереження зарплати в разі смерті рідних

Наказ про надання відпустки без збереження зарплати в разі смерті рідних


Стаття на тему:


Надання відпустки без збереження зарплати члену сім’ї загиблого Захисника чи Захисниці України: заява + наказ

Таміла Вахненко

Експерт

Таміла Вахненко

Редактор kadroland, консультант по документах, експерт з кадрового та військового обліку

4

24

3

4

1

17

1

28

1

134

5

56

3

329

2

84

6

2396

3

53

3

328

5

136

7

3770

5

263

1

83

5

1113

5

1918

6

849

3

1681

4

4614