Норма тривалості робочого часу у 2026 році за п'ятиденного та шестиденного робочого тижня

1. Як встановлювати норму робочого часу
2. Норма тривалості робочого часу на 2026 рік за календарем 5-денного робочого тижня
3. Норма тривалості робочого часу на 2026 рік за календарем 6-денного робочого тижня

Як встановлювати норму робочого часу

Як ви знаєте, законодавством не встановлено єдиної норми тривалості робочого часу. Вона залежить від графіка роботи підприємства та обраховується ним самостійно враховуючи вимоги Кодексу законів про працю України, а під час воєнного стану ще й Закону України від 15.03.2022 № 2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136). На цьому наголошували й фахівці Держпраці.

Існує чимало класичних графіків роботи. Саме за ними ми обрахували для вас норми тривалості робочого часу на 2026 рік. До вашої уваги норма тривалості робочого часу на 2026 рік / виробничий календар на 2026 рік за календарем п'ятиденного робочого тижня з вихідними у суботу та неділю (таблиці 1 та 2) та шестиденного робочого тижня з вихідним у неділю (таблиці 3 та 4), До речі ми додали до таблиць 3 та 4 ще 3 досить поширених графіки роботи (поставте лайк, якщо вам це до вподоби, та пишіть у коментарях яких ще графіків вам бракує).

Для чого так багато таблиць?

Відповімо. Розрахунки ми провели одночасно й для випадку коли воєнний стан буде завершено не пізніше о 5:30 31.10.2026 року (таблиці 1 та 3*) і для ситуації коли воєнний стан триватиме весь 2026 рік (таблиці 2 та 4). Під час розрахунків у таблицях 2 та 4 ми виходили із того, що воєнний стан діє увесь 2026 рік, а отже, належить брати до уваги положення Закону № 2136. Це, зокрема, означає, що під час обчислення норми не враховано жодного святкового дня, а також зменшення на 1 годину у передсвяткові дні.

* Норми у таблицях 1 та 3 розраховані з урахуванням того, що воєнний стан продовжено до 05:30 31.10.2026 (Указ Президента України від 13.07.2026 №596/2026 «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» (далі – Указ № 596/2026) від 14.07.2026 №4928-ІХ «Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні». Деталі тут).

Під час ухвалення рішень актуальними й такими, що базуються на нормах чинного законодавства є показники із таблиць 1 та 3. А отже у разі проведення будь-яких розрахунків ми все ж радимо виходити із показників зазначених саме у таблицях 1 та 3. А у разі ухвалення рішення про продовження воєнного стану на 2026 рік можете зважати на норми робочого часу із таблиць 2 та 4 (ми їх навели довідково). Насправді коригування потрібно проводити по окремих місяцях і лише після того, як буде остаточно відомо про продовження воєнного стану.

Допоможе правильно встановити норму тривалості робочого часу наша стаття «Як розрахувати норму тривалості робочого часу – теорія та практика». Також нагадуємо про можливість самостійно визначити норму тривалості робочого часу для будь-якого графіку – використовуйте у роботі калькулятор норми тривалості робочого часу

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік за календарем 5-денного робочого тижня

Таблиця 1

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

за календарем П'ЯТИДЕННОГО робочого тижня з вихідними у СУБОТУ та НЕДІЛЮ

(сценарій, за якого воєнний стан буде припинено не пізніше 5:30 31.10.2026 року)

Примітка до таблиці 1: У рядках 7.1 та 7.2 напередодні святкових та неробочих днів (ст. 73 КЗпП) зменшено тривалість роботи на 1 годину (ст. 53 КЗпП). У рядках 7.3–7.13 йдеться про скорочений робочий час за ст. 51 КЗпП, тож напередодні святкових та неробочих днів зменшення тривалості роботи на 1 годину не відбувається. У такому разі відповідно кількість передсвяткових днів дорівнює нулю.

Таблиця 2

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

за календарем П'ЯТИДЕННОГО робочого тижня з вихідними у СУБОТУ та НЕДІЛЮ

(сценарій, за якого воєнний стан триватиме весь 2026 рік і, відповідно, діятимуть норми Закону № 2136)

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік за календарем 6-денного робочого тижня 

Таблиця 3

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

за календарем ШЕСТИДЕННОГО робочого тижня з вихідним у НЕДІЛЮ

(сценарій, за якого воєнний стан буде припинено не пізніше 5:30 31.10.2026 року)

Примітка до таблиці 3: У рядку 7.1 напередодні святкових та неробочих днів (ст. 73 КЗпП) зменшено тривалість роботи на 1 годину (ст. 53 КЗпП). У рядках 7.2 – 7.7 йдеться про скорочений робочий час за ст. 51 КЗпП, тож напередодні святкових та неробочих днів зменшення тривалості роботи на 1 годину не відбувається.

Таблиця 4

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

за календарем ШЕСТИДЕННОГО робочого тижня з вихідним у НЕДІЛЮ

(сценарій, за якого воєнний стан триватиме весь 2026 рік і, відповідно, діятимуть норми Закону № 2136)

Василь ЦИГАНЕНКО, головний редактор текстового контенту kadroland

Інструменти кадровика:

Калькулятор норми тривалості робочого часу

Довідники:

Норма тривалості робочого часу – 2026

Навігатор воєнного стану

Стаття на тему:

Як розрахувати норму тривалості робочого часу – теорія та практика

Робота за графіком: чи можна 7 днів працювати, а потім 7 днів відпочивати?

Продовження воєнного стану по 3 лютого 2026 року: що має знати кадровик про норми, відпустки, робочий час