👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Бронюванню не підлягають:
- призовники та резервісти, оскільки не є військовозобов'язаними;
- жінки, оскільки не підлягають призову на військову службу;
- військовозобов'язані, яким надано відстрочку від призову на військову службу та яких заброньовано за іншим підприємством (п. 3 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 №76, далі – Порядок №76);
- виключені з військового обліку, оскільки не є військовозобов'язаними;
- військовозобов'язані, які не перебувають на військовому обліку, не уточнили облікові дані та мають відмітку про порушення правил військового обліку (п. 29 Порядку №76).
Також ТЦК та СП наполегливо радять не бронювати військовозобов'язаних, які мають інвалідність, оскільки вони мають право на відстрочку, а відповідно до п. 3 Порядку №76 військовозобов’язані, які згідно із законом не підлягають призову на військову службу під час мобілізації, бронюванню не підлягають.
Джерело: kadroland
Брошури та чеклісти:
Мінікурс на тему:
Нова критичність і перебронювання працівників: строки, нюанси, поради
Статті та консультації на тему:
Як перевіряють бронювання і моніторять критичність
«Дія» не бачить працівника для бронювання на критично важливому підприємстві: що робити
Ліміти бронювання та скасування критичності
Чи можна забронювати сумісника, що працює неповний робочий час
Кому не потрібно для бронювання дотримуватися рівня ЗП для кожного працівника
Чи враховуються для визначення ліміту бронювання особи з інвалідністю
Чим загрожує відсутність наказу про бронювання працівників
