Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 10434

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

09 червня

Консультація
Звітність
09.06.2026

Звіт про транспорт до 19.06: чи дійсно не можна надсилати поштою

Побачила інформацію, що Відомість про транспорт не можна надсилати поштою, а треба особисто подавати до ТЦК. З «коли» діють зміни? Як тепер подавати?

відео прев’ю для Звіт про транспорт до 19.06: чи дійсно не можна надсилати поштою
11

3468

Добрий день! Чи вказувати водіїв, які працюють за сумісництвом? Чи зазначати ПІБ лише основних працівників?…Читати відповідь
Дія
09.06.2026

Трудовий шлях українців переведуть у «Дію»: Мінекономіки презентувало систему «Обрій»

В Україні стартує цифрова система «Обрій», яка має об'єднати працевлаштування, професійне навчання, кар'єрний розвиток і державну підтримку в одному цифровому…

основне зображення для Трудовий шлях українців переведуть у «Дію»: Мінекономіки презентувало систему «Обрій»
7

4918

Мене цікавить "реєстр працездатних осіб". Якщо такий буде, то хто його буде заповнювати? Чи не змусять роботодавця ще щось подавти?…Читати відповідь

08 червня

Стаття
Відпустки
08.06.2026

Повідомляємо про дату початку відпустки: форма, нюанси, застереження

При наданні відпусток за графіком деякі роботодавці вимагають заяву від працівників і забувають про свій обов’язок повідомляти про дату відпустки. Поговоримо сьогодні…

основне зображення для Повідомляємо про дату початку відпустки: форма, нюанси, застереження
14

12472

Дуже цікаво, хто був ініціат самого терміну "повідомлення", адже "письмово повідомити працівника про дату початку відпустки не пізніш як за 2 тижні " (ст.10 закону 504, ст.79 кзпп) не рівнозначне «видати повідомлення». якби було друге, питань немає. та й мінекономіки в листі зазначило, що «це може бути ознайомлення працівника з наказом роботодавця про надання відпустки".<br /> я «пережила» більше 10 перевірок різних контролюючих органів, і ні один перевіряючий (а були серед них дуже стервозні), навіть не згадували про «повідомлення». звіряли, щоб наказ на відпустку надавався не пізніш як за 2 тижні до її початку. тому буду «битися» з тими перевіряючими, хто буде вимагати повідомлення.…Читати відповідь
Мінікурс
Трудова книжка
08.06.2026

Як перевірити, чи все зі сканів трудової книжки потрапило до ПФУ

Сьогодні розберемося, чому завантаження скан-копій трудової книжки ще не означає, що весь трудовий стаж потрапив до ПФУ, де саме шукати результати опрацювання…

відео прев’ю для Як перевірити, чи все зі сканів трудової книжки потрапило до ПФУ
16

21303

Вітаю. Де знаходиться вкладка "Відцифрована ЕТК", де знаходиться меню "Електронна трудова книжка"? Де знаходяться "Повідомлення" ЕТК?Тема статті дуже корисна. Але її зміст - для тих, кому вона не потрібна. Вибачте.…Читати відповідь
Оновлено
Відпустки на дітей
08.06.2026

Компенсація за невикористану соцвідпустку на дітей: важлива справа для роботодавців

Верховний Суд розглядає важливе питання для працівників із дітьми: чи можна отримати компенсацію за невикористану соціальну відпустку без попереднього звернення до…

основне зображення для Компенсація за невикористану соцвідпустку на дітей: важлива справа для роботодавців
8

2422

Додам, пані Яно, бо справа до злості дуже цікава.<br /> Підставою для нарахування компенсації за цей вид відпустки у бухгалтера має бути наказ.<br /> Підставою для видання наказу має бути заява працівника.<br /> Підставою для отримання соціальної відпустки мають бути підтверджувальні документи.<br /> Саме це перевіряють контролюючі органи.…Ще
Звільнення
08.06.2026

З 02.06 нові правила звільнення під час війни: як звільнитися через «Дію»

Працівники, які втратили зв’язок із роботодавцем через війну, отримали новий спосіб припинити трудові відносини. Для цього достатньо подати заяву через «Дію», а…

основне зображення для З 02.06 нові правила звільнення під час війни: як звільнитися через «Дію»
5

1507

При звільненні роботодавець повинен, на день звільнення, надати працівнику причетні йому грошові кошти. Невиконання цієї вимоги може призвести до відновлення, у судовому порядку, працівника на посаді та вимоги про оплату часу вимушеного прогулу. У разі звільнення через Дію, роботодавець не має змоги вчасно нарахувати та сплатити грошові кошти, більш того, він може не знати про звільнення, бо не заглядав до електронної пошти. Чи не потрібно, до введення електронного звільнення, ретельно проробити цей механізм? Інакше можливі зловживання вже з боку працівників.…Ще
Усі публікації10434
Новина6635
Стаття1417
Консультація2109
Мінікурс193
Розваги15
АІ-Консультація65
Теми
Бронювання1004
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки449
Відпустки668
Відпустки на дітей184
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані106
Відрядження45
Військовий облік1297
Воєнний стан176
Головне за тиждень74
Держслужба, ОМС92
Діловодство382
Дія59
Електронний кабінет50
Звільнення475
Звітність77
Інше660
Календар кадровика68
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій119
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж341
Медогляди202
Медперсонал47
Мобілізовані / Добровольці ТРО165
Оплата праці375
Освітяни60
Особливі працівники331
Охорона праці172
Письмові трудові договори80
Посадові інструкції68
Прийняття357
Ранковий кадровик591
Робочий час212
Скорочення48
Соціальне страхування / Пенсії340
Сумісництво68
Табель37
Трудова книжка464
Трудовий кодекс39
Умови праці369