Договір про повну матеріальну відповідальність: чи укладається з неповнолітнім

Згідно з вимогами ст. 135-1 КЗпП, письмові договори про повну матеріальну відповідальність укладаються з працівниками, які досягли вісімнадцятирічного віку

775

Чи укладається з 17-річним юнаком, якого прийнято на посаду лаборанта навчального закладу, договір про повну матеріальну відповідальність?

Ні. Неповнолітні особи не можуть нести повну матеріальну відповідальність на підставі договору про індивідуальну чи колективну (бригадну) матеріальну відповідальність.


У Держпраці зазначають, що неповнолітньому варто відмовитися від укладення договору про повну матеріальну відповідальність, аргументуючи свої дії забороною укладати письмові договори про повну матеріальну відповідальність з особами, що не досягли вісімнадцятирічного віку (ст.135-1 КЗпП).


Джерело: Держпраці

775

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

Коментарі1

Добрий день. Якщо людину перевили на іншу посаду або змінилася назва відділу, чи потрібно підписувати новий договір про повну матеріальну відповідальність? Дякую

Відповісти

77540

34580

29

125

73

4716

73

1717

27

841

48

6387

1696

443

6283

526

2892

5756

190

849