Новини та статті

Чи є підставою для відмови надання статусу критичного підприємства, якщо на підприємстві немає військовозобов'язаних?

Особа може мати чинний статус інвалідності та одночасно висновок ВЛК про придатність до військової служби. Чи дає це ТЦК право на примусовий призов та як захистити…

Підвищення кваліфікації з військового обліку в державних (бюджетних) установах проходить важко. Там, де органи вищого рівня (департаменти/управління) відповідально…

У п. 34 Порядку № 1487 передбачили можливість подавати повідомлення про зміну облікових даних через кабінет персонального обліку. Чи можна вже скористатися цією…

Працівниця перебуває у відпустці без збереження зарплати на період дії воєнного стану. Виявилось, що у липні у неї відкрився лікарняний по вагітності та пологах (про…

Кадрові накази про призначення, звільнення та склад комісій належать до актів, які не потребують державної реєстрації. Мін’юст назвав також інші документи, що не…

Роботодавці повинні виплачувати зарплату за час щорічної відпустки до її початку, якщо інше не встановлено законом, трудовим або колективним договором. Але під час…

Стрес змінює увагу, рішення та поведінку. Тому керувати ним потрібно як виробничим ризиком — через СУОП, а не лише через програми добробуту персоналу

Дізналися, що працівник, який перебував на лікарняному, помер. Куди виплачувати зарплату та інші виплати: на його картку чи на картку його дружини?

Чи має право працівник одночасно працювати за основним місцем роботи та за сумісництвом? Держпраці нагадала ключову вимогу до роботи за сумісництвом, яку має…

Приймаємо працівника. Він надав Відомості про трудову діяльність з ПФУ. Але вони датовані 1 серпня. Чи можна прийняти по таким Відомостям, адже там не видно…

Щорічна відпустка – не лише право працівника, а й обов’язок роботодавця забезпечити її надання. Держпраці роз’яснила, як діяти, якщо працівник відмовляється йти у…

Посадова інструкція майстра зеленого господарства визначає основні завдання, обов’язки, права, відповідальність і кваліфікаційні вимоги до працівника відповідно до…

Відучора було зафіксовано масовий збій на вебпорталі Пенсійного фонду України: під час входу до особистого кабінету за допомогою КЕП система видавала повідомлення…

Приймаємо на роботу працівника, але у нього немає «Резерв+» і він не бажає його встановлювати. Чи можна прийняти такого працівника на роботу?

Розсинхронізація реєстрів, зміна даних або закінчення строку дії відстрочки можуть призвести до того, що вона перестане відображатися в «Резерв+». Розбираємо причини…

Зміну назви вулиці часто сприймають як необхідність оновити паспорт та всі документи. Насправді перейменування не робить документи недійсними. Що потрібно змінити, а…

Чи можна в наказі про прийняття працівника на роботу не зазначати конкретний розмір посадового окладу? Якщо так, то як правильно сформулювати пункт наказу, щоб це…

Працівник перебуває на випробуванні, але його призвали на військову службу. Чи продовжує спливати строк випробування за час мобілізації? Держпраці надала роз’яснення…

Працівник уже кілька років працює на підприємстві, але роботодавець вирішив змінити або розширити його посадові обов’язки. Чи можна просто затвердити нову редакцію…