Новини та статті

Всього: 11159

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

20 квітня

10

4268

у ФОПа (10 найминих працівників, в т.ч. 1 з інвалідністю) працівник з інвалідністю хворів від початку місяця, був на лікарняному, 15.04 вийшов з лікарняного і написав заяву на звільнення. У оперативному порядку, знайшли ігшого працівника з інвалідністю, якого працевлаштували з 16.04. Але розмір заробітної плати нового працівника за другу половину місяця буде меншою за розмір мінімальної зартлати, а перший працівник, який звільнився, був на лікарняному і зарплату не отримував. Отже, виходить, що ФОП у другому кварталі не виконав норматив?…Читати відповідь

19 квітня

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

18 квітня

5

3612

Відповідальна за ведення обліку не беруть лишнього на себе!!! подяки від цього не буде і штрафа. Запамʼятайте ВЛК це справа особисто військовозобов’язаного на теперішній час.…Читати відповідь

17 квітня

8

2486

Вітаю! Для інформації по реальних ситуаціях: 1) Працівнику поставили статус "Резервіст" і при цьому він став недоступний для бронювання - "не підлягає бронюванню", закінчилось все мобілізацією. 2) Іншому працівнику якимось чином закрили можливість визнати порушення (неявка за повісткою) та сплатити штраф через Резерв. Тобро розділу Штрафи в нього в застосунку взагалі нема (андроїд 12, остання версія застосунку Резерв+). Залишилась тільки особиста явка в ТЦК з подальшою мобілізацією.…Читати відповідь
5

3566

Якось не справедливо! Той хто оформляє відстрочку від призову через ЦНАП і чекає на неї не факт що дадуть відстрочку. Його не призивають бо є документи які надав на відстрочку. А так відстрочка але Бронювання де підприємство ініціювало бронювання працівника (подали документи в ЦНАП скажемо так) мобілізують. Так чому працівника який надав документи на оформлення відстрочки не мобілізують під час оформлення а тільки тих хто оформлює бронювання? Хай тоді всіх призивають ВСІХ.…Читати відповідь
7

2707

Вітаю! Працівниця у 2016 році набула права на соціальну відпустку на дітей до 15 років. По 2026 рік не скористалася своїм правом жодного разу. При звільненні їй потрібно компенсувати відпустку за період 2016-2026 років. Якщо працівниця не надає довідки від батька з місця роботи за період 2021-2026 роки, що він не скористався правом на цю відпустку як бути в компенсацією за ці роки? Який підтверджуючий документ про відсутність довідок має бути оформлено?…Читати відповідь
Усі публікації11159
Новина7031
Стаття1507
Консультація2290
Мінікурс214
Розваги17
АІ-Консультація100
Теми
Бронювання1146
Випробовувальний термін37
Відповідальність / Перевірки475
Відпустки711
Відпустки на дітей197
Відпустки навчальні16
Відпустки неоплачувані109
Відрядження45
Військовий облік1412
Воєнний стан188
Головне за тиждень81
Держслужба, ОМС100
Діловодство414
Дія61
Електронний кабінет51
Звільнення507
Звітність83
Інше681
Календар кадровика72
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій127
Колдоговір25
Лікарняні / Страховий стаж352
Медогляди213
Медперсонал49
Мобілізовані / Добровольці ТРО173
Оплата праці395
Освітяни66
Особливі працівники353
Охорона праці179
Письмові трудові договори86
Посадові інструкції74
Прийняття376
Ранковий кадровик626
Робочий час231
Скорочення50
Соціальне страхування / Пенсії368
Сумісництво78
Табель39
Трудова книжка483
Трудовий кодекс40
Умови праці379